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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は体育会系という雰囲気の方が多かったかと思います。
営業職でも性格的に合う合わない方がいて(当然ですが)、ピリピリした雰囲気の時もありま...続きを読む(全112文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社オンワード樫山
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オンワード樫山の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オンワード樫山で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は体育会系という雰囲気の方が多かったかと思います。
営業職でも性格的に合う合わない方がいて(当然ですが)、ピリピリした雰囲気の時もありま...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
本当に管理職と関わる機会がない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には配属された店舗の中で生きていくのでその中でどう生きていくか...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
変な人が多い中のまともな社員は一筋の光。話が通じる社員と巡り会えたのでその点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己中な上...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
良い人が多いと思う
人間関係はいい
上司の面倒見もよいので、その点で不安や不満を抱いたことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
厳しい上下関係もないし、課長や本社の人に気を使えれば特には問題はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行がありましたが、...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
オフィスがとてもきれい。社員食堂がある
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部の部長クラスの方は転職する人は悪の考えで破綻しているに...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
同世代が多く、ジェネレーションギャップは感じなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務していた時代は総合職は新卒...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な体育会系。特に営業や管理職はパワハラとまではいかないが、現場にろくに来ないのに売上が悪い理由を詰められる...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
気合いで業績をなんとかするところ
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からの勘や経験に基づく判断が横行しており、経営層・管理職層の意思...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
店長に関しては本当に店舗によるの一言です。ただ店舗ごとに担当営業者もおり課長や部長なども下の方の社員いでも距離は近くすがく親身になってくださ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
常に忙しくしているのでやりがいはありそう
【気になること・改善したほうがいい点】
お休み関係なく連絡は来ると思った方がよい。上司を見てると常...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ブランドや配属店舗の雰囲気で変わる。こじんまりした店やショッピングモール向けのブランド優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
管理職の人はたくさん残業して大変そうだが、その分給与は上がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業の常態化。
古い考...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
店舗によって異なる。
店長が良いと周りの人たちも穏やかで優しい雰囲気。
逆に店長があまり良い感じじょないと、周りもピリピリした雰囲気になる。...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織が大きいからか、なかなか意見や改革は通りにくいのかなと感じた。
以前の事なので今は変わっているかもしれません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
教育してくれる先輩や上司は知識も豊富で、プライドを持って仕事をしていることがよくわかるし、とても優しく親身になってくれる。
他部署の方もフレ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
人によりますが、営業の人などと話しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって現場を見に来てくれる人、来てくれない...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
自分の裁量で行動できた。
楽しく働けていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力は特に使えることがない続きを読む(全62文字)
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【良い点】
一般的な昭和な企業。売上はあがってきてるけど、いいときからはだいぶ下がっててコロナ禍に対してはあがってるだけ。大きい企業だからまだまだ潰れな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新卒で入った同期は優秀なメンバーが多く、個々の能力は高いメンバーが揃っていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入の低さや...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社ブランドの服を購入しなければならないので
その分もう少しお給料を上げて貰えると助かった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
優しい人が多い。
特にママさん管理職がおおく、積極的に時短勤務を行なっていて、良いロールモデルになっている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
休みが前より多くなった続きを読む(全17文字)
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【良い点】
モチベーションが高い社員が多いし、根っからの服好きが当時は集まっていたので、違和感やズレは感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)
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ほぼなし。給与も安いし業界的に売り上げ落ちてる為、平日はほぼお客様は来ない。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思う。産休制度やいくきゅ制度時短制度もあり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職をもっと多く...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給与。家族を養っていくためには給与アップをしたかったが、その先が見えなかった。また正社員の登用もいつならで...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
予算達成をするとインセンティブがあるので頑張った分は評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガイドラインが当時は不明確だった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
もっと華やかさを想像していたが以外に雑務が多く地味な仕事もとてもおおかった。そういう意味ではギャップがあったと思うが、今になって思えばそいう...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社割りもあるしいろいろなところの割引がきく福利厚生サービスがおおくあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
関連関係の商品も安くかえ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
コロナなのでリモートワークができた。
また長期休暇もゴールデンウィークやお盆、年末年始とアパレルなのに比較的取れていることはとてもよかった。...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
目標を達成したときには達成感はあると思う。
実際に売り場に行くことも多いのでそういう意味ではいい経験になったのではないか続きを読む(全66文字)
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【良い点】
ファッションが好きなので、好きなものに囲まれて仕事できるのは良かった。
ノルマはないが、予算はあるので達成するとやりがいは感じられた。
【気...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ここ最近で評価の仕方が変わったらしく売上が上がると給料も上がりやすくなったみたいです。
インセンティブも多いが、貰えるのは売れてる店だけなの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
接客が好きな人なら向いてると思います。
リピーターや売上がダイレクトに数字として現れるのでそう言うのにやりがいを感じる人はありだと思います。...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
優しい人にあたれば優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては厳しい方もいるので残業だったりシフトにうるさい方はいます。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全くないんじゃないかと思う。社長にご飯を奢ってもらえるくらいじゃない?社長に気遣わないけないし、大変そう続きを読む(全72文字)
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【良い点】
一部の社員を除き、話しやすい人が多く、上司にも言いたいことが言える環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
意地の悪い発言など、明...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
割と穏やかな社員が多かった。理不尽なことを言う社員は少ないが、体育会気質なところもあり、良い意味で上下関係もしっかり学べると思う。
【気にな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
比較的まともな方が多い。が当然、クセのつよいかたもいらっしゃる。指導はある程度いただけるが、ある程度のところまで。結局最後は自分の学ぶ姿勢と...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一名を除き、みな、優しい人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
人は良い。
係長で残業代の多い人が課長に昇格し、年収を下げられる...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
視察が多くてわりと上司がみてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は売上と店舗責任者の味方で、下っ端の一般社員には全然話を聞い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
店舗のスタッフ同士は、皆で協力し合い、店舗の目標達成に向けて動いているので、チームワークは抜群です!
多様な価値観を持ったメンバーが揃ってい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
パワハラ的な人間はあまり見かけない
皆穏やかで、人の良い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
下の人間を育てる、また管理する気の...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
企業文化としてはプライベートも含めて歳が離れていても話しやすい雰囲気でした。アパレル業界ならではかと思いますが若い方でも管理職へ相談しやすい...続きを読む(全165文字)
| 会社名 | 株式会社オンワード樫山 |
|---|---|
| フリガナ | オンワードカシヤマ |
| 設立日 | 2007年3月 |
| 資本金 | 50億円 |
| 従業員数 | 963人 ※2017年2月期 |
| 売上高 | 1410億9600万円 ※2017年2月期 |
| 代表者 | 大澤道雄 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目10番5号 |
| 平均年齢 | 39.1歳 |
| 電話番号 | 03-4512-1020 |
| URL | https://www.onward.co.jp/ |
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