田野井製作所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
福利厚生は充実。ただ社内で環境整備など仕事以外で時間を取られる、それで辞める人も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が辞める理由...続きを読む(全98文字)

【良い点】
メーカーなので色々経験できる。また、人が少ないので気に入られればすぐ主任、係長にはなれる。ただそこ止まり
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)

【良い点】
将来の不安、ボーナスが少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の少なさ、賞与が少ないのを社員のせいにする続きを読む(全64文字)

【良い点】
管理も指導もできない、面談はするが意味がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のレベルが低い、向いてない、そこの教育が必要。続きを読む(全76文字)

【良い点】
製品は顧客から評価され、場所によっては末長く使ってもらえる。オリジナル品などもあり他社と差別化が図れるので売りやすい面もある
【気になること・...続きを読む(全115文字)

【良い点】
技術志望でも関係なく工場や営業に回される。人手不足のため
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか大卒も入って来ない。続きを読む(全69文字)

【良い点】
役職に就く以外昇給がほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒の基本給や全体的に基本給が低過ぎる続きを読む(全60文字)

【良い点】
休みは取りやすい。給料が安くても良くて、有給など必要な人は良いと思う。ただほんとに給料が安い
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の安...続きを読む(全96文字)

【良い点】
居心地はいいです
みんな優しくて、分からないことは教えてくれます、マイペースな会社、他の人と違う事をやれば直ぐに昇格出来て良い。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
働きやすい。アットホームな会社です。従業員もいい人が多く、イベントもあり、楽しく仕事できます。土日休みで、残業はありません。
やりたいことをい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
配属先とその人の対応力によります。残業は担当プロジェクトによって月は10～30時間くらい変動します。設計等の企画段階を担当する人であれば基本的...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事や自身のスキルアップを通して社会貢献することが趣味であり生活のモチベーションであればこのような良い環境はないと思います。
自身のやる気次第...続きを読む(全262文字)

【良い点】
大体の部署ではほぼ残業せずに帰宅できます。申請して承認が下りればテレワークや時短勤務ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワ...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は当たり前。そもそもが年休113日と少ないがそこに休日出勤がかさむためさらに休日は少なくなる。半休制度もな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
残業時間は仕事の山谷、自身の役割、プロジェクトでの役割による。例えばプロジェクトマネージャーになると現地が動いてる時は休みの日も仕事の事を始終...続きを読む(全108文字)

【良い点】
プライベートはすごく充実できると思う。土日がほぼ休みなのでその点に関してはすごくよかった。
ただ給与、ボーナスも少ないので、金欠になることが多...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署次第ではあるが、SE部門は全体的にかなり激務である。残業60〜75時間する人も珍しくない。それ以上となると...続きを読む(全133文字)

【良い点】
OEM部門は１日の生産台数をやりこなせば何も言われないし、指摘もされない。ただ、部署に寄っては万年残業になっている事もあるので注意が必要。
【...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業時間もほぼ皆無で、ワークライフバランスは充実している。というか、ライフライフバランスになっており、もう少し仕事に熱中した方が良いのではない...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり取りやすい方だと思う。多少部署にもよるとは思うが、全社的に有休消化100％をしつこく言われるためマネジメントから一...続きを読む(全94文字)