川近シップマネージメントの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
組合船であるので給与などは取り決め通り安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
機関部は人員が余り、甲板部は人員が少なく4カ月以...続きを読む(全186文字)

【良い点】
給与水準は比較的高めに設定されており、特に若いうちから安定した収入を得たい人にとっては大きな魅力があります。乗船中は基本的に生活費がかからない...続きを読む(全517文字)

【良い点】
内航に比べれば乗り番は短い
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいなくて長期乗船になる。
長期乗船しのに休みが中4~6日。
緊急乗船し...続きを読む(全93文字)

【良い点】
親会社が大きいから安心感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員との待遇の格差。
同じ仕事をしていても給料形態が違うので向上心は...続きを読む(全82文字)

【良い点】
親会社の業績次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社ですけど、派遣社員って思った方がいいと思います。
親会社と同じにしないと...続きを読む(全90文字)

【良い点】
一般の会社で働くよりは給料がいいと思います。
【気になること...続きを読む(全78文字)

【良い点】
休みが取れない変わりに買い上げがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員との待遇の格差。
かなり前から待遇を同じくしてほしいって言...続きを読む(全91文字)

【良い点】
一般の会社で働くよりは給料がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は女性が言ったことをそのまま鵜呑みにして男性乗組員が悪者になる...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格をとるの...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
船長によって時間外をつけていい人と、ダメな人がいる。
部署によって時間外がみとめられないとこ...続きを読む(全82文字)