八興のその他職種の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

社風がいわゆるオーナー企業にありがちな体質である。
待遇は昇給がないためモチベーションが維持できない。
業績は横ばいで賞与といえる金額が支給されない。...続きを読む(全164文字)

社風はオーナー企業にありがちな風潮です。
待遇は給与面で深夜手当、宿直手当がない(給与に含まれているとの事だが宿直回数が変わっても金額が変わらないので意...続きを読む(全188文字)

管理職は長年勤めているだけでなっている感あり、管理・マネージメントを実施しているとは言い難い状況であり満足する点は皆無である。
管理職は長年勤めているの...続きを読む(全160文字)

配属先によりますが現在の配属先は時間外がないためプライベートに時間が持てます。
加え夜勤仮眠時間帯の対応もほとんどない為睡眠が取れれば明け勤務日は実質休...続きを読む(全173文字)

関電工と関係がある様で電気設備単独の設備管理や設備点検の案件が増加している。
下請けではありますが電気設備管理について公共および民間の有名施設なども手掛...続きを読む(全159文字)

休暇制度は有給休暇があるのみでそれ以外の永年勤続休暇やリフレッシュ休暇などの制度は皆無である。
労働時間は配属先によるのでなんとも言いえません。
住宅...続きを読む(全176文字)

研修制度は孫請けなので皆無である。
上司自体が長年勤務しているにも関わらずスキルが皆無であり上司からはスキルを全く見につけられない。
仕事を通じては同...続きを読む(全180文字)

給与は低水準であり満足できない。
給料があまりにもう安すぎるので会社が公休日にスポットの仕事を公式に社内募集しているぐらい低水準である。
賞与は賞与と...続きを読む(全190文字)

仕事の過程や結果で、やりがい、面白みを感じる事は皆無である。
孫請けなので成果・結果をあげても何も評価されないので指示された事だけこなせばいい、気を配り...続きを読む(全155文字)

面接では自宅近くの職場を紹介され安心していると・・・
ある日突然自宅から片道三時間かかる現場に転勤させられる(拒否はゆるさんとのこと)
簡単に言えば退...続きを読む(全173文字)