この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生は充実している。
残業が多い。当時は残業代がきちんと出たが、今は不明。
出張が多いが、その為のサポート体制が整っている為、家庭を持たないか、出...続きを読む(全158文字)
株式会社ネオテック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオテックの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生は充実している。
残業が多い。当時は残業代がきちんと出たが、今は不明。
出張が多いが、その為のサポート体制が整っている為、家庭を持たないか、出...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日曜は基本的に休みだったと思います。土曜は出勤したりしなかったり。出張中でも休めていましたが、出張先で休むので、その場合は家族と過ごすことはで...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は平均的な水準かと思います。残業についてもきちんと管理され、評価も上司がよく見て判断されていたように思います。出張が多い反面、出張費もきち...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
コーヒーメーカー、電子レンジ、トースター、ミネラルウォーターの宅配はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の中には有給休暇の申...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は特記すべき変わった福利厚生などは無かったように思う。
問題になるようなこともなかったと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
業務に必要な資格取得については試験費用の負担があり、合格時には報奨金も貰える。
福利厚生は宿泊や健康器具の購入に使えるポイントと付与制で便利だ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
住宅補助、健康保険組合からの割引、日本経済新聞割引、英語教育割引等たくさんある。
グループブランドは3割引き
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助は基本給に含まれているため無いに等しいです。基本的な福利厚生は整っていますが、他社に比べて特別いい点は無いです。
【気になること・改善...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
持ち株会、ストックオプション等は当時の社風とマッチして社員のやる気を引き出す上で良い仕組みでした。休みが取れない環境の中でも、社員旅行は毎年行...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
福利厚生はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は新卒のみが該当し、その中でも実家の距離で除外されるか決まる。全員が適...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
基本的な制度はすべてそろっていると思う。
但し、日系企業と比較するとさすがに落ちる。
【気になること・改善したほうがいい点】
監査法人の側面が...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしてると思う。副業してる人は回りに聞かなかったが、やってる人はいそう。
有給なども一週間前に申請したら取れた記憶がある続きを読む(全74文字)
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【良い点】
会社の衣類を社販で購入出来たのは良かった。複数ブランドを展開しているが、全てのブランドで社販を利用できた。続きを読む(全59文字)
会社名 | 株式会社ネオテック |
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フリガナ | ネオテック |
設立日 | 1974年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 16人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 坂口堅司 |
本社所在地 | 〒261-0002 千葉県千葉市美浜区新港28番地1 |
電話番号 | 043-247-9101 |
URL | https://www.neotec-cfg.co.jp/ |
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