サン・フレアの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全32件）

【良い点】
女性が多い職場なので、そういった意味でも産休制度など整っていると思う。子供がいらっしゃる社員でもなるべく無理なく働けるよう社内でも配慮してもら...続きを読む(全85文字)

【良い点】
落ち着いていて優しい方が多い。ハラスメント的なものがあったという話はほとんど聞いたことがない。人間関係のストレスが無いのでそういった観点で見る...続きを読む(全90文字)

【良い点】
対応する案件が多いので、短い期間で多くの案件を経験できる。
教育体制としてもあらゆる研修をおこなったり、現場でも丁寧に教えていただける環境なの...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも年功序列なので長くいないと給与は平均より低い。
評価と給与が結びつきづらいので成果を出しても出さなくて...続きを読む(全91文字)

【良い点】
翻訳会社としては国内最大規模のため、あらゆる案件に対応できるだけの力がある。品質といったところでも力を入れており、あらゆる面で国内トップレベル...続きを読む(全149文字)

【良い点】
大人しく人が多く、温和な雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
のんびりした雰囲気は良い面でもあるが、もう少し活気があっても良いかも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
翻訳サービスのみならず各種コンサルや翻訳者養成スクールも運用していてそれなりに戦略は考えている
【気になること・改善したほうがいい点】
ai ...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時研修以外は特になかった。定期的に何らかの研修は体系立てて実施する方が良いと思う。ただ現在は改善されているかも...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間を過ぎるとそれまでお客さん扱いが一変。急に厳しくなった。そのギャップが大きく戸惑った。そのあたりを改善してほしい続きを読む(全80文字)

【良い点】
入社すぐの賞与でも寸志程度は出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはないが強いて言えば、金額はそれほど多くはない。もう少...続きを読む(全84文字)

【良い点】
可もなく不可もなし
【気になること・改善したほうがいい点】
泊まり込みの自己啓発セミナーに参加があった。1週間真鶴の研修施設に缶詰になる。内観...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ノルマがキツくない
【気になること・改善したほうがいい点】
受注後の工程が長いこと、また細かいルールが多く、手順通りにミスなくやるのが苦手だと...続きを読む(全121文字)

【良い点】
休日出勤はほぼないこと。残業もそれほど多くはなく長時間勤務の人は数えるほどしかいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人により残...続きを読む(全86文字)

【良い点】
優しい人が多いが、たまに変わった人もいた。基本的に大人しい人が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
一部ハラスメントがあった。人による続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性が多い会社なので女性の意見はかなり反映されやすいと感じました。また、当時は女性の管理職もそれなりにいたので女性は働きやすいのではないかと思...続きを読む(全191文字)

【良い点】
個人のノルマが達成しなくても部署で達成していれば賞与の対象に入る。個人よりもチームでの結果を求められる。月収には不満がなかった。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
数字をつけられるのが嫌。昇進もしなくていい。ゆるく頑張りたい人には向いている中途でも新卒でも男性が少ない分男性は重宝されてかなり優遇されていた...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事自体はゆるくストレスは一切なく働けていた。営業でも数字は一応ついているが売上を達成してようとしてなかろうと何も言われない。営業会議もある日...続きを読む(全181文字)

【良い点】
これほど有休が取りやすい会社はないと思う。有休だけでなく半休など部署や状況によるかもしれませんが、当日でも許されることもありました。産休を経験...続きを読む(全188文字)

【良い点】
色々な業種の取引先があり、どんな事業内容なのかという情報が入って来やすく、かつ転職後の業務イメージが湧きやすい。また、事務作業が多いため個人的...続きを読む(全182文字)

【良い点】
良い点なし 稼ぎたい昇進したいならこの会社に来るべきではない。それをみんな把握して入社してか、ガツガツした人は珍しい
【気になること・改善した...続きを読む(全215文字)

【良い点】
部署によるが、全体的にフラットな風通しのいい社風。管理職役員はあくまでサポーターで、社員が主役という社風。
偉そうに上からの管理職がいない。
...続きを読む(全202文字)

【良い点】
管理職以上は外部研修に出て行く機会がしばしばあるので、経営層の力の底上げを図っている印象を受ける。
また、管理職未満にも研修やスキルアップを体...続きを読む(全219文字)

【良い点】
学生時代、英語を勉強していてこの業界に興味を持つようになった。個人よりも法人相手の営業で扱う取り引き額が大きくプレッシャーを感じ成長できるとも...続きを読む(全190文字)

【良い点】
元々女性の割合が高く産休者・育休者も多く、中には管理職の方もいらっしゃいました。
また、時短勤務にも対応してくれるようでほとんどの方々が職場復...続きを読む(全182文字)