レンタル＆クリーニングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
お客さんから感謝の言葉をもらえるとそれなりにやりがいを感じる。その一点くらいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
文句は言っても感...続きを読む(全178文字)

【良い点】
繁忙期は多少残業は発生するが、何十時間も残業することはないのでワークライフバランスはそこそこかなという印象。続きを読む(全60文字)

【良い点】
まともに指導、教育できる人がいない、研修制度も全く整っていない。
最低限のことを教わって後はどうに頑張れ、みたいなスタンス。続きを読む(全68文字)

【良い点】
自分の売上のことしか考えていない営業マンばかり。人を育てるという考えもないし、会社全体の売上や利益のことを考えてる社員がほとんどいない。
各...続きを読む(全121文字)

【良い点】
評価、昇給制度は特になし。
自分の売上に対して歩合としてもらえるが、その他は一切ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て現場の営...続きを読む(全124文字)

【良い点】
共働きの世帯が増えてきたことや、コロナによる意識の高まりから需要は増えてきたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界は完全...続きを読む(全137文字)

【良い点】
女性だからとか、そういう事はなく仕事は男女平等にやってました。やってる内容が人の家に上がっての掃除なので、むしろ女性の方が安心感もあって有利...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入社すると先輩に原付バイクで同行し、実際の訪問方法と客先での清掃方法を教えてもらえます。原付バイクの運転も不慣れでしたが、先輩が同行し親身に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
入社直後は先輩に同行し、実際にお客様の家を訪問し、エアコンの掃除やキッチンのレンジフードの掃除を見学します。早ければ2週間で独り立ちとなりま...続きを読む(全202文字)

【良い点】
クリーニングしてほしい家庭は多いので、まだまだ成長できる会社だと思います。クリーニングが終わればお客様から直接ありがとう。と言ってもらえるの...続きを読む(全188文字)

【良い点】
大手企業であるため、福利厚生や社内制度はある程度充実していたと思う。
住宅手当は存在しなかったような気がする。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社宅がある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はないに等しい。
また、確定拠出年金が、月55000あるが、それが実質退職金と...続きを読む(全94文字)

【良い点】
有給がしっかり貰った分だけ使えれるのが良いところです。ほかの職場のときは、有給が使えなかったり指定できなかったりしたのですが、ここの会社だと...続きを読む(全110文字)

【良い点】
Salesforceに関する資格は基本的に無料で受験ができます。
正確には、Salesforce公式が定期的に配布する受験バウチャーを利用す...続きを読む(全545文字)

【良い点】
6万円以内で半額の家賃補助を受けられること。
家電がなくてもレオパレスの物件紹介もあるので一人暮らしを始める人にも良いかと続きを読む(全67文字)

【良い点】
事業部初のワーキングマザーとして復帰された先輩が、限られた時間の中で効率的に成果を出し、全社MVPを獲得された姿は衝撃的でした。会社がないな...続きを読む(全217文字)

【良い点】
住宅手当が手厚い。社宅が社屋から至近なのは珍しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは借り上げ社宅があるが、一定年数を...続きを読む(全96文字)

【良い点】
住宅補助が最大3万出るとこです。
ただ物件は指定のところじゃないとダメなのでそこが懸念点です。
またその他に色々な制度もあるのでそれを有効に...続きを読む(全103文字)

【良い点】
最大の福利厚生は挑戦による失敗を会社が全面的に被ってくれる文化だと思います。失敗しても取り返せばいい、迷惑をかけたら素直に謝ればいいというシ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
面談やメール、相談など営業にしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなが言ってる福利厚生あんましない。
住民手当、引越し手当...続きを読む(全117文字)