この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい方が多いです。性格の悪い方は少ないように思います。「公家の凸版、武士の大日本」という言葉もありますが、おっとりした雰囲気の方が多い気がし...続きを読む(全134文字)
TOPPANホールディングス株式会社(旧:凸版印刷株式会社) 報酬UP
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【良い点】
優しい方が多いです。性格の悪い方は少ないように思います。「公家の凸版、武士の大日本」という言葉もありますが、おっとりした雰囲気の方が多い気がし...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いです。私は元々営業をやっていたこともあるのですが、特に職種に関係なく休みは取りやすいように思います。有休消化率...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
若手限定になってしまいますが、30歳までなら家賃1万円で自社の寮もしくは借り上げ寮に住むことができます。若手のうちは給料が上がりづらいため、非...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
土日祝休みなのでプライベートを確保しやすいです。
私がいた部署では有給取得率が高く、プライベートの予定が立てやすいので非常に満足しています。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
・半期ごとに上司との面談を実施し不安な点や改善すべき点を直接言えて部署全体に反映させてくれました。
・私は出向社員として働いていましたが、本社...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
様々なスキルアップできる研修を受けられるので非常に有難いのですが、必ず受けなければならない研修が多く、並行して仕事...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
私が所属していた部署は営業代行業務がメインになっており、特に決められた数のノルマが無く、程よい緊張感の中で快適に作業ができるのが強みです。
【...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
半期ごとの上司面談で今後やりたいことが聞くことができ、新規案件を担当することができて楽しくお仕事させてもらえました。
【気になること・改善した...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
担当クライアント専門の部署で、DTPオペレーターの作業は工程が細分化されており、入社後割とすぐに仕事を覚えることができました。
人手が減る中、...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
退職の意向を上司に伝える度に美味しい食事をご馳走になり続け、在籍が一年は伸びました。
最終的には転職を後押ししていただき、こちらで培った技術の...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
社員は穏やかで親切な人が多かったと感じます。上司とのコミュニケーションもスムーズで、働きやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
その製品ができあがるまでのいち工程に携わるに過ぎないが、誰でも知っている大手企業の有名製品などに関われるため、そういった点にやりがいを見いだせ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
退職した際には引き止められることもなく、すんなりと辞めることができた。おそらく、新卒を大量採用しているため、ある程度辞めていくのは想定内である...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
評価方法は明確でない。評価の仕方はわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低く、生活費を稼ぐために残業している社員が多くいる。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生について、期待できない。30までは寮に住めるため、低い年収でもなんとかやってはいけるのでありがたい。しかし...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
さすがは大企業である。製品は魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司に気に入られた人が高くなる。どの企業にも言えることかも...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
事業の将来については潰れることはないだろう。印刷事業から展開し、DX化を進めており、印刷事業が衰退していく中でも未来は明るい。
【気になること...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社員寮に月1万円で入寮でき、女性は都内新築の寮に優先的に入寮できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
都内勤務の場合男性は埼玉方面の遠...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
初年度年収350万、2年目年収400万、3年目年収450万。最近は若手のベースアップを企業として注力しているため、上記年収より高くなっているの...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休日出勤は無い。リモートワークも一部認められている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は40時間程度がアベレージ。超過分は未申告と...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦心や野望に溢れた社員は外に出ていくケースが多い。中に残るのは厭世的な社員が多く、魅力的にあまり感じない。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列の会社。社員数がとにかく多く、上が詰まっている印象だった。早い方で30代後半で課長職になってい...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
印刷という下流工程であるため、労働時間がとにかく長い。22時には退社するという暗黙のルールはあったがどの人もパソコ...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手が成長できるイメージはない。また労働時間が長いので営業部は女性社員が極端に少ない。20名のうち1名が女性くらいの割合続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大企業ではあるので借り上げ社宅などの福利厚生の部分は整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は顧客と一緒にモノを作れたり、...続きを読む(全195文字)
会社名 | TOPPANホールディングス株式会社 |
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フリガナ | トッパンホールディングス |
設立日 | 1908年6月 |
資本金 | 1049億8600万円 |
従業員数 | 53,335人 |
売上高 | 1兆6388億3300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 麿秀晴 |
本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目5番1号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 706万円 |
電話番号 | 03-3835-5111 |
URL | https://www.holdings.toppan.com/ja/ |
採用URL | https://www.toppan.co.jp/recruit/shinsotsu/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。