回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務等柔軟に対応してもらえる。産休育休もかなり柔軟に取ることができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はすくない。続きを読む(全78文字)
TOPPANホールディングス株式会社
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【良い点】
時短勤務等柔軟に対応してもらえる。産休育休もかなり柔軟に取ることができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はすくない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
新人研修は充実しており、先輩社員とのOJTもきちんとしている。さすが大企業といった感じ。ここで研修して他に移る人もいる
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
裁量権があり自分の意思決定は反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に縮小されているために、技術者としての将来性が無いと思...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性従業員は多い(部署に偏りはあるが)、理解があり制度も使いやすい、
【気になること・改善したほうがいい点】
工場現場は男性社員が多く、女性...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社が掲げている福利厚生は他会社と同等レベルと思われる、社内で手を上げれば部署異動を希望出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
育休、時短勤務の社員は多く、ワークライフバランスはとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で残業をしないと給料が低いので、生...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
非常に働きやすい環境
女性の定着率は非常に高く、満足して働かれている方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にござい...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
共働きが多く、幸せな家庭を築いている人が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
土日のイベントを若手に半強制参加させるのはよくないと思う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
商材が圧倒的に強いので、営業で苦労することはなく、安定して働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
実力があっても、給与が上...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
産休、育休は問題なく取得できる。育休後に復帰する人もいる。男女問わず昇格試験は受けられるが、受検には上司の推薦が必要。
【気になること・改善...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
e-larningは豊富に用意されており、やる気次第で受講できる。基本的に時間外扱いだが、支給されたPCを使える。受講費は受講後の最初の賞与...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
入社理由としては、大きな会社で経理業務から開示までを経験したかったため。転職はしたがすべて経験できたことは現在に活きているので感謝している。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
安定した日本企業という印象。穏やかな方が多く、堅実な印象を受けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわかりませんが、堅...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
大企業であり安定しているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
連結社員数5万人を超えており、事業部や部署によって全く違う業務を行...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
起業の規模が大きいため部署によるという前提ではあるが、私のいた部署は比較的残業が少なくワークライフバランスはしっかりしていた方であると感じる...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
凸版印刷は安定性と福利厚生が魅力。多様な事業領域や研修も充実。一方で残業や年功序列的な風土があり、部署により働き方の差が大きい印象
多様な事...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
以前が残業多かったが 最近はかなり改善されている。総務も残業管理には相当気を使っている。部署や上司によりかなり環境は変わる
【気になること・...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
紙媒体現状に向けて 積極的にデジタルシフトしている
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な縦割り組織で且つ部署が多すぎる為、ハンコ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
会社の規模が大きく安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でさまざま事業部が存在しやっていることが部署ごとに全く異なるため...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
若手のうちからナショナルクライアントと仕事ができる。得意先の事業構造や中にいる人の傾向などが感じ取れるのは面白みである。
【気になること・改...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
コンペや入札で仕事が始まる=得意先都合でいつ何が発生するかわからない。つまり先の予定を立てても仕事優先で自分の予定を犠牲にすることがある。
...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
人間関係が非常に良好
【気になること・改善したほうがいい点】
企画部門はマルチアサインで調整・前捌きスキルばかり身についてしまう。企画、とは...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
普通にやっていれば悪い評価はつかず安定的なお金はもらえる。一方で5年目くらいまでは都内一人暮らしの生活は厳しい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
産休・育休制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短にしている人は夜中に復活しているのであまり機能していない。何...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
多角化してる、行政とのつながりが強いのでのでちょっとしたことではつぶれない
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によるがデジタル・...続きを読む(全158文字)
| 会社名 | TOPPANホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トッパンホールディングス |
| 設立日 | 1908年6月 |
| 資本金 | 1049億8600万円 |
| 従業員数 | 51,988人 |
| 売上高 | 1兆7179億6000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 麿 秀晴 |
| 本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 816万円 |
| 電話番号 | 03-3835-5111 |
| URL | https://www.holdings.toppan.com/ja/ |
| 採用URL | https://www.toppan.co.jp/recruit/shinsotsu/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。