コーレンスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
急激な成長はありませんが、景気に左右されにくく、長期的に見ても事業がなくなる心配は少ないと感じます。
安定した環境で腰を据えてキャリアを築き...続きを読む(全88文字)

【良い点】
急な体調不良や通院の際、有給とは別に病気休暇が利用できるため、年次有給休暇を温存できる点が良いです。
夏季休暇も全員がきちんと取得できるよう...続きを読む(全146文字)

【良い点】
有給休暇が非常に取りやすいです。長期休暇も部署内で調整すれば問題なく取得できます。上司が率先して休暇を取るため、部下も気兼ねなく申請できる雰...続きを読む(全149文字)

【良い点】
一部の部署に業務負担が集中している問題が長年放置されている印象です。会社全体として、社員の声に真摯に向き合い、具体的な行動に移すことが今後の...続きを読む(全85文字)

【良い点】
給与は他営業職に比べると高い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は評価者である一部のマネージャー層に気に入られるかどうか...続きを読む(全126文字)

【良い点】
事務職の経験が少ない私でしたが、事務職の経験を積みたく安定した企業に入社したくて入社しました。面接もそれほど難しくなく、入社できました。
【...続きを読む(全186文字)

【良い点】
休みは多い方だと思うが、夏休みはないので有給を使って取らなければいけない。休みから戻ってくると周りにありがとうございましたなど挨拶しなければ...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マイクロマネージメントをする上司がたくさんいた。指示する人によってやり方が違ったりして振り回されてるように感じる...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高く、噂好きの人がとても多くその所為でモラハラや新人いじめがよく見られた。元社員と会社の間で裁判になっ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
賞与はかなり良い。毎年の営業売上を社内で分配する仕組み。基本給は低いが、仕事の負荷もそんなに高くないという意味では妥当と思われる。
【気にな...続きを読む(全185文字)

【良い点】
産休や育休後、復帰する社員も多く、さすが上場企業という印象。時短勤務などを利用している社員も多数おり、育児中でも働きやすい環境が整っている。...続きを読む(全121文字)

【良い点】
総合職と一般職の垣根が無くなり、希望をすれば元一般職でも総合職並みの業務、待遇を目指せるようになった。若手の元一般職にとってはモチベーション...続きを読む(全195文字)

【良い点】
男女問わず採用されていたので問題ないかと思われます。即戦力というよりコミュニケーションを取れる方がいいかな続きを読む(全59文字)

【良い点】
当時は、女性はあまり活躍できるような雰囲気はなかった。でもお給料がとても良いので、一般事務のような仕事でも、みんな楽しそうにやっていた。女性...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、比較的取りやすい環境だと感じています。部署や担当業務によって差はあるものの、日常的に極端な長時間労働になるこ...続きを読む(全468文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすい　日数は短いが、最近だと男性社員も育休を取得している　女性の管理職を増やしている続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性登用については、規模なりには先進的で上手く進んでいると思う。産休取得後のハンディも少なめで、女性でもキャリア形成しやすい会社だと思う。
...続きを読む(全122文字)

【良い点】
上長は基本男性で固まっており、女性のキャリアアップは難しい。女性の昇進傾向は少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤を...続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休や産休も取りやすく、取得している社員が多い印象です。育休後も会社に復帰する方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の...続きを読む(全118文字)

【良い点】
部署にもよるが直属の上司が理解ある方だと、在宅や急な休みを取りやすい。男女問わず仕事はしやすく、実力がある方は上に上がれる社風。
【気になる...続きを読む(全131文字)