中央自動車工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
自動車の知識がなくても、販売店とのコミュニケーションを続けていくことで学んでいけるため、他業種からでも転職する敷居は高くないとみられる。その...続きを読む(全207文字)

私は中途採用で冠婚葬祭の会員集めの営業を行っていました。完全歩合制だったため給与に関してはやりがいがありました。西播エリアでは比較的に知名度もあり不審が...続きを読む(全151文字)

飛び込み営業ができないといけません。
飛び込み営業は、教えられてできるものではないです。
スキルアップの研修も行っているが、営業成績の振るわないものが...続きを読む(全184文字)

社長はボンボンで取り巻きの意見しかきかない。
幹部上司は成績を武器に営業員を口説くなど、モラルは低い。
基本的にアル中社員が多く、セクハラ、パワハラ...続きを読む(全202文字)

福利厚生は、だんだん削減されていく傾向にあります。
スポーツジムの手当てや、家賃手当て、
昔は食事手当てや飲み会代なんてのもあったと思います。
福利厚...続きを読む(全171文字)

同期入社が、退職したことにより、自分自身も退職を検討しました。
通勤が大変であることや、将来の基本給アップが見込めないこと、
深夜・早朝業務が多く、肉...続きを読む(全203文字)

お客様環境での仕事が多いため、物理的な移動が大変。
さらに地方で働く社員は、東京付近への出張も多く、通勤は大変。
プライベートと仕事の両立については、...続きを読む(全185文字)

残業してはいけないという方針のため、ほぼ残業はありませんでした。
よって、プライベートとのバランスは容易に調整ができます。
有給休暇も上司みずから取...続きを読む(全197文字)

給料はふつうです。可もなく不可もなくといったところ。しかし昇給はなかなかなく、目標達成に比例してるとはとても思えないです。昇進は年功序列なところがまだ残...続きを読む(全177文字)

管理職の方はしたの人たちをよく見てくれていました。人柄もあたたかくいつも気遣ってくれました。でもお酌や年賀状などの昔ながらの上下関係に厳しく、愛はあるけ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
資格取得や、研修などある
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得は全て実費、給与天引きになる。研修は基本都内で実施されることが多く...続きを読む(全113文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしており、年次に応じて必要な研修が開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績が悪いと個別に研修が組まれ、そ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
OJT中心。メーカー研修等は受けられるがその他のスキルは自分で勉強するしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れれば問題ないと...続きを読む(全107文字)

【良い点】
挑戦したい事には率先して支援はしてもらえると思うので素敵な会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦したい事を会社内全...続きを読む(全94文字)

【良い点】
研修やOJTが定期的にあり、段階的にスキルを身につけられます。経験を積むことで幅広い業務に挑戦できます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
資格の取得や研修の機会などはそこそこあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務でいっぱいなのに、それと別に研修や勉強の機会を...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育はほぼありません。新しい業務は勿論教えてもらえますがOJTは無く、わからなかったら都度聞くスタイルです。いつ...続きを読む(全283文字)

【良い点】
年一回社内研修があり、他部署とのコミュニケーショもはかれる。また実務研修制度もあり、現場で実際に働くことで、早期成長にもつながった。続きを読む(全72文字)