この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗によって多少の違いはあるが正社員は固定シフトのことが多く、そういった意味ではバランスが取れている。人員が足りている店舗では残業がほとんどな...続きを読む(全188文字)
株式会社ジーユー(ファーストリテイリンググループ) 報酬UP
株式会社ジーユー(ファーストリテイリンググループ)の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗によって多少の違いはあるが正社員は固定シフトのことが多く、そういった意味ではバランスが取れている。人員が足りている店舗では残業がほとんどな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ある程度まで簡単に時給は上げられます。
能力さえあれば。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給に見合った仕事量ではなかったと思います。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
主に体力面でずっと続けられる仕事ではないと思ったので退職しました。
シフト制の仕事なので転職活動がしやすかったです(平日に他社の面接を受けるこ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
毎日が文化祭の準備みたいでした。
沢山商品を出して、沢山売って、の繰り返しで目まぐるしいけれど、確立されたオペレーションをもとに、それぞれの役...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休、育休、時短出勤ともともと主婦さんや女性のかたが多い会社なのでありがたい。産休、育休は1年以上在籍すれば適用され、店長によるが結婚してる男...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
もともと別のアパレル販売の経験があり、安定した大企業に勤めたいと考えたため転職した。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐに本...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
1分刻みで残業代がでるので本当に働いた分だけお給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって昇格するスピードに差がある...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
努力して稼ぎたい方にはオススメ
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は準社員という形で入りますが、私がいたところは時給900円スタート...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ほかにやりたいことがあるため。
この会社で昇格する人は、熱意がありこの会社で叶えたいことがある人だと思う。昇格の基準が変わり自分には無理だと感...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
やることがたくさんあるので、いろんなことを任せてもらえる。マネキンの着せつけ、スタッフ育成、在庫、レイアウト、シフト管理…そのすべてがお客様満...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
社員のうちはスキルを点数化して評価しているので、目指すものが明確。面接では数値改善の成果が必要になるため、スキル+実際の働き方が問われる。
【...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
大手企業なので働き方には気をつけており、完全週休2日にしているが店長代理、店長クラスになると休みの日も出勤する可能性が高い。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
経営者になる為に、色々なメソッドが学べるので興味がある人はとても身になる。教育や指導も学べる。
レイアウトや、店舗管理、在庫管理なども、入社し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性だから、男性だからという評価は全くされず、実力で正当に評価してもらえる。女性でも海外店舗の店長やSVを任せられている事例もある。バリバリ昇...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもしっかりしていました。有休も自由にとることができて、残業代も1分単位で割増でつくのでとても働きがいがあったなと思います。育休産...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
入社前はアパレルブランドというおしゃれなイメージがありましたが、実際に働いてみると体育会系という感じで走ったり、重たい荷物を持ったりすることも...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
わたしは初めてのアルバイトがジーユーでした。緊張していたわたしに1から100
まですべて丁寧に教えてくださり、とても優しい方達ばかりでした。ソ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新卒一年目の給料は、他の会社に比べて非常にに良いと感じる。
評価制度に関しては、実力というよりも、気に入られて上がっていく部分も多々みられる
...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
やりたいと思ったことは即行動に移すことができますし、上長もサポートしてくれる体制があります。
部下の育成が評価に直結するため、上長も一緒に考え...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
比較的に休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多く、基本女性目線なので男性としては働きづらい。
商売をするというより、言...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
グローバル社員は家賃手当が出ること。
そもそも安すぎる商品を3割引で買えること。
自分だけでなく、同居している家族の服も3割引で買えること。
...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
以前と違って、業務スキルだけでなく、より課題発見、根本解決ができる人材、また店舗レベルではなく会社全体レベルで要求されるようになったので、仕事...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
会社に従順になれば、昇格していける。
業務が十分にできなくても上司や部下に気に入られる素質があれば即店長になれる。
アパレルだと考えれば、給料...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
準社員入社でしたが、週5日×8時間or週4時間×8時間。休み希望は基本通り安く無理なく働けると思います!体調が悪い時もお休みは基本的にいただけ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
完全週休2日のシフト制。
特別休暇が半期で8日×2=16日付与され、消化は必須。
有給は最低、年5日消化必須。
よって、年間125日の休みは保...続きを読む(全209文字)
会社名 | 株式会社ジーユー(ファーストリテイリンググループ) |
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フリガナ | ジーユー |
設立日 | 2006年3月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 16,879人 ※2019年8月末現在(男性:4129名/女性:12750名) |
売上高 | 2735億900万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 柚木 治 |
本社所在地 | 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1 |
電話番号 | 03-6865-0281 |
FAX | 03-6865-0279 |
URL | https://www.gu-global.com/jp/ja/special-feature/corp |
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