日本トーカンパッケージの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
親会社がそこそこの企業、製造しているものがものなので、確実に収入は上がります。コロナ禍でもボーナスもさほど落ちませんでした。
【気になること・...続きを読む(全378文字)

【良い点】
転勤ありきなので、様々な土地や各工場で活躍出来る場面が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の一つ上の班のリーダーにまで...続きを読む(全149文字)

【良い点】
昇給は毎年に一回ある。
賞与は出るが金額は会社の業績に左右されるところが大きい。
評価制度は明確にされていると思うが
評価されるか否かは上司の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
競合他社との差別化が難しい商材の為、
価格勝負になりやすい
そうなるとダンボール会社大手には敵わないのでアイディアで勝負する必要がある。
【気...続きを読む(全169文字)

【良い点】
ダンボール業界自体は既に飽和産業の状態である。全国にダンボール加工メーカーがあるため限りあるパイの奪いあいの状況。
しかし、どこでも使用されて...続きを読む(全104文字)

【良い点】
職場の雰囲気は配属される工場・営業所による。和気藹々としている場所もあれば、私語厳禁のような工場もある。
製造と営業の連携が取れている工場だと...続きを読む(全102文字)

【良い点】
有給消化率は部署ごとによる　
内勤の仕事はよく有給を消化しているイメージだが製造や営業はあまり取れない。
有給申請は通らない訳じゃないが
とっ...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和感満載なセクハラパワハラをグループリーダーが新卒の女性社員にしている。ご飯や休日に出掛ける誘いなどされる。また...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の上司に限る話だが新たな仕事を様々な理由をつけて毎回やりたがらない人がいる。特に中堅が重い腰を上げたがらない印...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラで病む人が出ているが処分等が甘く色んなところで昭和感がある。働いている年数が長い人が給料が上がるスタ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性でも実力があれば役職に就くことはできます
【気になること・改善したほうがいい点】
急に休むと少数先鋭の為ダイレクトに他の仲間に迷惑をかけて...続きを読む(全157文字)

【良い点】
非正規です。子どもが小さい頃は、発熱などで急な休みをもらう時も多かったが快く聞いてくれた。締切がある仕事なので迷惑をかけるのに、本当にありがた...続きを読む(全122文字)

【良い点】
産前産後休暇や育児休暇は整備されている。時短勤務をされているママさん社員もいらっしゃいます。その辺りはちゃんとしてます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
お子さんのいらっしゃる方もたくさんいて、育児休暇を取得される方も何名かいました。そのようなことにもとても理解のある会社だと思います。
【気にな...続きを読む(全170文字)

【良い点】
部署問わず女性社員が活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
経理部門・製造部の女性は基本的に定時退社しているが、営業とプリプレ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
子供の都合やや体調不良のお休みは非常に取りやすい環境にあると思います。自分でスケジュール管理をすることが出来るので、お客様と都合がつけば休みは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
男女による活躍の差や、扱いの差はなく、仕事できる人はきちんと扱われていました。女性は全体的にできる、できない人には男性が多い、というイメージで...続きを読む(全201文字)

【良い点】
お子さんがいても働いてる方が多く、みなさんの雰囲気が良かったです。育休や時短勤務も充実していると思います。お子様の件で、急な事態があったときも...続きを読む(全241文字)

【良い点】
元社長が女性のため、労働環境や待遇には男女平等が浸透している。女性の管理職も多く、やる気のある人は登用される
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性の方も何人かおられたので普通に働くことはできると思います。残業が多いので体力的にはきついのかも知れません。続きを読む(全61文字)