ＭＩデジタルサービスの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全27件）

【気になること・改善したほうがいい点】
銀行システム運用なので常にミスをしてはいけないというプレッシャーがあるため、上司の気になる点を徹底的に追及される。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
この会社自体は前向きな姿勢はあり、仕事を効率的に進めていくための取り組みは行っていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先...続きを読む(全151文字)

【良い点】
配属先次第ではそこまで残業は無い。勤務時間もしっかり管理されている。突然の有休は事情次第だが、年間の有休は制度分確実にとれる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
入社理由は、システム運用の会社ではあるが社内の様々な業務システムを自社で開発する取り組みもしているとのことでそこに魅力を感じ志望した。
該当部...続きを読む(全229文字)

【良い点】
仕事の特性もあると思うが、丁寧な方が多いので安心感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
前向きな方は少ない印象。良くも悪くも会社の...続きを読む(全148文字)

【良い点】
ある程度、従業員数がいるため縮小傾向にあるが、即リストラはないと思う。お酒の席でコミュニケーション能力と気に入られれば、普通に仕事をしてるだけ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
上司に気に入られれば、特に専門的知識も必要なく、昇格する。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、昇格しなければほぼ上がらなく、各職...続きを読む(全200文字)

【良い点】
銀行系システムの完全子会社なので、倒産などのリスクがない
【気になること・改善したほうがいい点】
上に対して物事が言えない雰囲気。
上の意見は...続きを読む(全208文字)

【良い点】
特に不満はありませんでした。
有給休暇は絶対消化。
下の社員でも意見を言いやすい環境。
研修時間もたくさんあり、しっかりと教育してもらえます。...続きを読む(全154文字)

【良い点】
仕事のミス等の部単位の業績で落ちることがない。
少しずつではあるが、毎年の昇給で着実に上がる
グループ業績で反映される為、頭打ちでも少しずつ上...続きを読む(全186文字)

【良い点】
スキルアップとして、スキルホルダー制度を導入している。スキルホルダーとは、所属している部署において、必須となる業務を細分化し、取得目途・実績を...続きを読む(全172文字)

【良い点】
みずほ銀行１００％出資会社につき、まず安定性は抜群だと思う。親会社がつぶれない限りは将来性は安泰だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
定期的な面談があり、PDCAなる評価制度もあるものの、実力主義ではなく年功序列感が強い。年収に見合った職場である人とそうでない人が混在している...続きを読む(全185文字)

【良い点】
最初の頃に任される仕事はたいした仕事ではない為あまり気を張らずに仕事を始めることが出来ます。
またチームによっては仲良く仕事が出来てチームワー...続きを読む(全198文字)

【良い点】
福利厚生が手厚い。
女性に対する配慮がある会社だと思う。
子供がいる方は、男女関係なく有給休暇とれます。
シフト勤務の場合は、しっかりと手当つ...続きを読む(全189文字)

交代勤務において3勤3休であり、休みと仕事の分別をつけやすいところであるが、3勤が根本的に12時間の拘束時間+通勤時間(2時間)=実質14時間の拘束時間と...続きを読む(全150文字)

都内だけでも勤務地が多く、仕事も多岐に渡る為所属、管轄によって雰囲気がかなり違うと思います。
ただ、親会社からの出向者も多く、部署によってはプロパーの社...続きを読む(全167文字)

基本的な業務は依頼書に書かれた通りにJOBを入力し実行するだけなので、何か今後に活かせるスキルを身につけるのは難しいかと思います。
その他幾つかサブシス...続きを読む(全177文字)

業務内容は基本的に銀行系基幹システムで動くJOBの実行と監視がメイン。
実行に際しては業務部門/開発部門などからオペレーション依頼書が届き、その依頼書通...続きを読む(全354文字)

「お堅い」社風なので、配属先にもよりますが、社員同士の上下関係も厳しい方だと思います。仲が悪いとかではなく、とにかく挨拶や礼儀にうるさいのです。いまいち疎...続きを読む(全231文字)

都銀の代行業務である以上、衰退はあり得ませんが、特に発展もないと思います。ライバル企業もないので、安定・堅実は間違いないですが、成長を遂げられるような仕事...続きを読む(全161文字)

古い体制の会社なので、女性はそんなに長くいるものではない、という概念が勤めていた当時はまだ感じられました。私が1年目だった頃に「初めて」出産・育児休暇の実...続きを読む(全254文字)

評価制度はPDCAで管理していました。銀行系列でしたので、良く言えば堅実・安定、ですが、年功序列や銀行から出向した役席も非常に多く、仕事のできるできないで...続きを読む(全245文字)

やりがいを感じたことはありません。事務といっても少し特殊なので、慣れるまでは大変でしたが、あとはひたすらルーティンワークでした。手持ち無沙汰になってしまう...続きを読む(全158文字)

当時、入社5年目ということもあり、この会社でのスキルアップ
に難を感じ、転職を決意。
基本業務はシステム監視、オペレーション。
手順書通りの作業が出...続きを読む(全169文字)