MESSAGE: 40年の歴史は今、新しいフェーズへ

シー・エス・エスの新卒採用・就職・企業情報

株式会社シー・エス・エスの社員・元社員による総合評価は3.2点です（口コミ回答数35件）。ESや本選考体験記は4件あります。基本情報のほか、株式会社シー・エス・エスの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

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シー・エス・エスはこんな会社です

会社について
当社の強み・当社の課題
向いている人・向いていない人

■株式会社シー・エス・エス
━━━━━━━━━━━━━━━
当社では、ソリューションサービスやWebアプリケーションの設計・開発など、あらゆる分野のシステムを手掛けています。お客様の多種多様な課題を正確に汲みとり、高度な技術力を生かして最適なソリューションを提供 ──。コンサルティングからシステム開発・サポートに至るまで一貫したサービスを提供し、お客様から厚い信頼を獲得してきました。

主に『証券』を中心とした《金融のシステム開発》を行っており、大手証券会社との直接取引×安定した経営基盤はシー・エス・エスの強みのひとつです。

2018年には「株式会社リライフ・ジャパン」を仲間に迎えて、ついにグループ化。「シー・エス・エスグループ」となって、新たなスタートを切りました。

■【安定性】×【成長性】
～今こそ新しいフィールドへ～
━━━━━━━━━━━━━━━
40年以上の歴史＆伝統を大切にしながら、新しいことにも常にチャレンジ！クラウドを活用したITインフラ構築やビッグデータの分析サービスなど、金融系システムで培った力を生かしながら、時代にあった事業展開で順調に成長しています。

「システムを利用するのも、開発するのも、人。」
技術力や提案力はもちろんのこと、そこには《心・信頼関係・思いやり・感謝の気持ち》がなければなりません。これまでもこれからも、私たちはその気持ちを大切にしながら進化しつづけます。

・当社の強み

「社員の働きやすさ」を追求した環境づくり

2018年に「シー・エス・エスグループ」となって、新たなスタートを切った私たち。仕事の『パフォーマンス』や『生産性』は、働きやすい環境＆働き方が整って初めて、向上すると考えています。そこで、今回のグループ化に伴いオフィスを増床。最大70名が集まれるセミナーフロアやコミュニケーションを深められるカウンターバーを設置したり、勤務スタイルについてもテレワーク制度を導入したりと、さまざまな変革を実施しています。
すべては「社員が“会社にもっといたい”と思える環境」をつくるため。
社員一人ひとりに合った“理想の働き方”や、それぞれが思い描く“理想のキャリア”を実現できるよう、引き続き力を注いでいるところです。今後も社員の意見を取り入れながら、より良い環境づくりに励んでいきます。

社員の頑張りを正当に評価する人事制度

働く環境や働き方に関する変革だけでなく、人事評価についてもアップデート。公平・公正な評価で、一人ひとりの頑張りをしっかりと評価できる体制を整えました。そこに、これまでの経験や社歴は関係ありません。すべての社員が安心して活躍できるよう、会社として全力でサポートしていきたいと考えています。
また、教育制度の充実もシー・エス・エスの魅力のひとつ。新人をしっかりと育てていく風土が根付いています。なかでもOJTには力を入れており、当社が大切にしている「考えながら取り組むスキル」を習得しながら、自分のペースで一歩ずつ成長していける環境です。
ご縁あって当社をお選びいただく皆さんにも、ぜひここで「自分の力を存分に発揮してほしい」「無限の可能性を開花させてほしい」と願っています。

・当社の課題

【働き方】社員のパフォーマンス向上を目指して漸進しています

■社員一人一人が効率的に働けるように思考は止めない!!
現在、社員のパフォーマンスが上がるよう仕組みが続々と誕生中です。
例えば有休取得率アップのために、会社として有給取得推奨日を定め、リフレッシュのための連休を取りやすくしています。
■オフィス・制度改革
オフィスのフリーアドレス化、集中したい時に利用できるコンパートメントエリア、社内勤務時における服装の自由化が一例です。
今後も社員の意見を積極的に採用し、働き方改革に注力していきます。

・向いている人

●小さなチャンスにも気付ける「柔軟な発想」を持っている方
●「0→1」を生みだすために努力できる方
●世の中に変革を起こしたい！という思いがある方
●未来を創造することにワクワクできる方
●チャレンジ意欲や成長意欲が高い方

・向いていない人

上記「向いている人」に当てはまらない方

シー・エス・エスの就職難易度・マッチ度

選考難易度 - -/ 5.0
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社員との相性 ?

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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社シー・エス・エスの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社シー・エス・エスの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

マッチ度ページで詳細をみる

シー・エス・エスの本選考情報（ES・体験記）

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

エントリーシート
本選考体験記

Q. 大学で勉強したこと、研究内容・ゼミ内容: A. この春から数学教育系の研究室に配属され、中学生の文字の扱いに焦点を当てて研究する予定です。教育実習で中学校に行った際に生徒が文字の扱いに困難を感じている様子が見られたことから生徒の文字の捉え方に興味をもち、教科書の分析や関連する論文の研究をはじめました。現在は週に...続きを読む(全175文字)

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公開日：2024年7月9日

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全てのエントリーシートを見る（1件）

Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。: A. 私が御社を志望する理由は、就職活動の軸である〇〇と〇〇が実現できると感じたためです。御社は40年の歴史をもつ企業で証券金融業界に対する安定した基盤をもちながらも、新たな分野へ参入して成長を続けており、〇〇が私に合っていると感じています。また将来的に〇〇といった仕事...続きを読む(全257文字)

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公開日：2024年6月18日

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Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。: A. 貴社を志望する理由は2点あります。
1点目は「〇〇している点」です。貴社は証券・金融業界での安定した技術力を持ち合わせながら、様々な業界に事業を展開しており、信頼出来る技術力を元に新しいことに挑戦している会社方針にとても魅力を感じました。様々な開発業務に携われる...続きを読む(全373文字)

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公開日：2023年7月20日

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Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。: A. 御社を志望した理由は二つあります。一つは、時代に合わせて変わっていく柔軟な経営方針に魅力を感じたためです。御社は金融業界で培った安定した経営基盤を持ちつつ、他の業界にも事業展開しており様々な業界に携わることができると考え自分自身のキャリアを考えたうえで成長の幅が広...続きを読む(全307文字)

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公開日：2021年5月19日

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選考ステップ別に体験記を見る（19件）

投稿者別に体験記を見る（3件）

シー・エス・エスのみんなの就活速報

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: 電話3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

和やかな雰囲気でした。

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: 電話3日以内

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: 学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

雰囲気です

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: 直接即日

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: その他

めんだんけいしき

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: 直接即日

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと

人柄を見られた

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: 直接即日

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: なぜこの業界か？

2次面接は、とにかく人物像の確認。1次面接の報告をもとに、コミュニケーションが取れるかを重視している。聞かれたことは、なぜITなのかくらい。（文系未経験だから聞かれた）

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: 電話3日以内

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: その他なぜこの会社か？なぜこの業界か？将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

非常に和やかな空気感でした。

面接官/学生: 面接官 1人学生 2人
連絡方法: 電話3日以内

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: なぜこの業界か？自己紹介(自己PR)

aiueo

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: 電話即日

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

和やかだった

面接官/学生: 面接官 2人学生 2人
連絡方法: 電話1週間以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？自己紹介(自己PR)

自然な会話を心がけた

面接官/学生: 面接官 2人学生 2人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

IT業界でなぜ働きたいか明確に答えられたこと

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

最新の就活速報を見る（77件）

シー・エス・エスの社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 3.2

やりがい: 3.3

年収・評価: 2.4

スキルアップ: 3.3

福利厚生: 2.2

成長・将来性: 2.2

社員・管理職: 4.9

ワークライフ: 3.7

女性の働きやすさ: 4.1

入社後のギャップ: 3.3

退職理由: 2.7

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シー・エス・エスの学生による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 3.2

やりがい: 3.4

年収・評価: 3.0

スキルアップ: 3.0

福利厚生: 3.2

成長・将来性: 3.2

社員・管理職: 3.0

ワークライフ: 3.4

社風・文化: 3.4

女性の働きやすさ: 3.3

入社後のギャップ: 3.0

入社難易度: 3.0

おすすめ度: 3.4

シー・エス・エスの社員の口コミ・評判

回答者：

【良い点】
若い人が頑張り次第で役職に付きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
だいたい3年目くらいで退職する人が多いため、中堅がほとん...続きを読む(全116文字)

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会社名	株式会社シー・エス・エス
フリガナ	シーエスエス
事業内容	・システムコンサルティング・Webアプリケーション開発・スマートフォン/タブレットアプリ開発・金融系基幹システム開発・インフラ/クラウド構築・AI/ビッグデータ分析および関連システム開発・ブロックチェーン研究開発
設立日	1976年4月
資本金	1億円
従業員数	172人 ※2019年4月現在
売上高	20億7759万円 ※2019年3月実績
決算月	3月
代表者	佐川学
本社所在地	〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目12番3号第一誠実ビル6F
関連会社	■シー・エス・エスホールディングス（親会社） ■株式会社リライフ・ジャパン
有給消化日数	13.0日
電話番号	03-3491-3400
FAX	03-3491-0044
お問い合わせ先	＜採用に関するお問い合わせ先＞採用担当者　石橋、岩崎〒141-0031　東京都品川区西五反田2-12-3 第一誠実ビル2階 TEL：03-3491-3400
URL	https://www.css-net.co.jp/
自社採用ページURL	https://www.css-net.co.jp/recruit/2020/entry.html

	15年3月期	23年3月期
連結・単体	単体	単体
資産合計（円）	----	12億8436万
純資産（円）	----	----
売上高（円）	17億1114万	----
営業利益（円）	----	----
経常利益（円）	----	----
当期純利益（円）	----	2451万
利益余剰金（円）	----	4億6433万
売上伸び率（％）	----	----
営業利益率（％）	----	----
経常利益率（％）	----	----

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・当社の強み

「社員の働きやすさ」を追求した環境づくり

社員の頑張りを正当に評価する人事制度

・当社の課題

【働き方】社員のパフォーマンス向上を目指して漸進しています

・向いている人

・向いていない人

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