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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自体が斜陽さん産業となっている。さらに海外メーカーとの競走にも晒され、将来的な展望が見えない。リストラも実際行わ...続きを読む(全176文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本電業工作株式会社
社員・元社員による日本電業工作株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本電業工作株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自体が斜陽さん産業となっている。さらに海外メーカーとの競走にも晒され、将来的な展望が見えない。リストラも実際行わ...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に若い人は将来のことをきちんと考えて、これからの身の振り方を考えた方が良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップも出...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯キャリア向けのアンテナ事業に関して電波帯が小さくなるにつれてアンテナが小型化となり、以前より利益が出なくなっ...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業に対する将来性に不安を感じて早期退職した。入社時点と比較して商材に対する関心が薄れてしまったことをきっかけに自身のキャリアパスを見つめな...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生の面で、手厚い制度が色々とあり、残業代も基本的には、満額支払われていた。また、社員同士も協力し合って事業課題に取り組んでいた。
【気...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は良い方だったと思います。業績が良かった時はそれなりの給与が出ていたと聞いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務の都合をつければいつでも自分のタイミングで休みやすい。
育児環境にあるならば比較的働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
大...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今年度は、新入社員の入社が見送られた。経営状況の改善を含めた中期の事業計画の報告を受けたが、具体性に欠けており、...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2016年から住宅手当 10,000円、残業を2時間食事手当ががなくなる等、業界の平均賃金からたださえ低い給料が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特にないです。あえて言うならバス通勤で申請をして実際は車で着たりする管理職や係長がいることか。
【気になること・改善したほうがいい点】
品質...続きを読む(全328文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
利益の出ない体質から脱却できていないため
売上の多くが大手通信キャリアに依存しているため年度によって売上規模が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
いかに仕事を第三者へ丸投げすることばかり考えている職員が多かった。
気に入らない社員への無視や...続きを読む(全178文字)
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良い点
部署によるが、雰囲気は悪くない
担当者間で柔軟に仕事ができる
個人のスキルに依存しているところがあり、能力があれば評価される
部署移動が...続きを読む(全343文字)
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元社員で退職し、派遣社員になった人がいる。コネで入るのはよいが、仕事はさぼりまくる、会社は休みまくるで多くの人のモチベーションが下がってしまった。仕事中...続きを読む(全365文字)
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以前は派遣でも生活残業がみられる人がいた。定時後タバコの休憩室にいて遊びをそれを残業時間としていた。また、派遣社員に大声で誰を派遣切りしようかと言ってい...続きを読む(全257文字)
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元RFのあの人は確かに困りますよね。水増し・生活残業。普段のパソコン前でのさぼり。交通費の改竄。他に、上司で気に入らなく、強気で行けそうな人は責任を強要...続きを読む(全603文字)
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残業時間に仕事の話に見せかけた、ただの雑談を2時間程度する人がいる。また、他にも、これについてどうしたらいいのかと考えさせる割には、質問されるとじゃあ代...続きを読む(全307文字)
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基本給がとにかく低いため、モチベーションが全く上がらない。毎年の社保税率up>昇給額のため、年を重ねるごとに手取り額がどんどん減っていく。業績が落ちてき...続きを読む(全222文字)
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会社の業績不振
ここ5年くらいは、ずっと会社の業績が悪い。今後の見通しも明るくないのが、実状。
従業員は皆、不安を抱えているように見える。
待遇
...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
アンテナという特殊だが結構面白いものを取り扱っていて、その点は営業としてもやりがいがあった。また、客先が携帯事業者なので、大手でしかも紳士的...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
休みも自由に取れ、基本的には残業もそれほど多くはない。時期的に残業の多い時期もあるがそれは自身で調整できる範囲である。育休や産休も全く気にせ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ごく一般的な外部研修はあったが、リクルート社の研修メニュー等の中から自身で選択して受講する形であった。独自の研修といえば、社労士事務所と提携...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
良い点は特に無かったとおもう。以前はいくつか手当もあったが、それもどんどん無くなり、最終的には全て無くなったかと思う。ただ、昇格試験とかはな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
リロクラブに加入していたので、世間一般レベルの福利厚生サービスは受けることが出来る。地方から出てきた人も、月に15,000円で社宅に入れると...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の在籍時は営業職に女性は見当たらず、結婚・出産後のキャリアが思い描けなかった。ただ、他部署には女性も多くいたの...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
インフラ機器なので需要が0になるということはない。また、私の所属していた頃は主力製品の基地局アンテナについて海外メーカーの日本市場参入が厳し...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
私の在籍時は大手企業からの転職者が管理職につくことが多く、その点に関しては一長一短といったところ。
メリットは、大手のような割と進んだ福利厚...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
男女で差が付けられてるようには感じなかった。実力があればそれなりに評価してもらえるのではないだろうか。ただ、事務職については一般職のような扱...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
有休も取りやすいし、この点に関しては特に問題ないと思う。
会社としても有休取得を奨励しているので、比較的自由に取得できる。
上司によるが、比...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
同じ店舗内の人がよかった。みんな仲良かったため仕事での相談はもちろんプライベートな話もしていた。
また、資格手当が手厚かったし、希望休はほぼ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
事務の方は最後まで良く対応してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明を受けておらず管理不足や連帯責任もあるはずなのに全て...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売り込みはかなり強い営業になる。
週単位での売上が求められるため、顧客に無理な営業をかけることになる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
労働組合がありますが転籍の際は守っていただけませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
転籍となったため退職になりました。グルー...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
海外駐在の給与が下がっていること。主要の稼ぎ頭である海外工場の待遇を下げるとは会社の先行きを考えているように思えない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
未経験からでも営業は挑戦しやすい
基本の流れはマニュアルにあるし
同僚は若手が多いため、親身になっていろいろ教えていただける
【気になること...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は悪くなく、働きやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス、在宅等社員の働きやすさ、ワークライフバ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
退職時はスムーズに手続きさせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の一極集中化となっている。
出来る人にはどんどん詰め込...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり企業体が大きすぎて研究所には事業部の温度感が伝わってきづらいので、もう少し事業部との交流を増やしてほしいと...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
亀山工場も売れず、会社が着実に傾いている。
完全なトップダウン組織、こちらが別業界や事業転換をどれだけ細かく提案...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 日本電業工作株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンデンギョウコウサク |
| 設立日 | 1947年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,668人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 太口努 |
| 本社所在地 | 〒101-0045 東京都千代田区神田鍛冶町3丁目5番地2 |
| 電話番号 | 03-5577-7220 |
| URL | https://www.den-gyo.com |
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