回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世の中になくてはならないものの設計を任せてもらえるところは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはOJTなので、会...続きを読む(全97文字)
株式会社ダイヤモンドパーソネル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイヤモンドパーソネルの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイヤモンドパーソネルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
世の中になくてはならないものの設計を任せてもらえるところは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはOJTなので、会...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
派遣先の社員と同じように仕事をすることができるので、仕事のやりがい・達成感はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるこ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
三菱電機エンジニアリングの産業機械の記述が集約されている場所なので技術力は身に付けらえる環境と思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
派遣先に恵まれたためやりたい仕事をさせてもらいました。
自分のやる気次第でいろいろとできると思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自分の派遣先はPhotoshopやIndesignの作業がほとんどで未経験でもできるようになった。英語関係の資格も支援してくれた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
派遣ですが、業務としては、その部署での最前線の仕事を派遣先の社員と同じようにまさせられると思います。
各地に拠点が多数あるので拠点毎の対応が...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
大きな案件を任されることもあるが、所属する部署次第である。
それに伴い出張や現地立ち合い等、やれることは多くなる。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
三菱電機で業務をするので、必然的に責任のある仕事を任せられるため、社会貢献をしているという実感があります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
よくもわるくもエンジニアリング業務と名前だけで、仕事をこなさなくても三菱電機から人数でお金が入っているため、仕事に中身が求められることがすく...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
配属先次第というのもあるかと思いますが、自分の場合、設計補助から始まり様々な仕事を対応させてもらえました。
なかなかしんどい時期もありました...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
関係者以外は絶対に立ち入れない場所や、閲覧できない自分が生まれる前の古い資料などを見れたりと色々な経験が出来る点はよかった
【気になること・...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
良くも悪くも親会社の元で働くため、あまり責任感のある仕事とは思わない。但し、人によっては責任感のある仕事を振られることになるため、それをやり...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
親会社である三菱電機エンジニアリングの仕事がほとんどなので、事業所毎に仕事が様々ある。やりたい分野が見つかり、人員要求があれば、他の事業所に...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
三菱電機内での業務となり、品質的な部分では日本トップレベルを要求される事によって、自己のレベルも自然とでもアップしていく。
周りにレベルの高...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
福利厚生は大元の会社である三菱電機に準じているので比較的高水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱電機系の会社で派遣社員として...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
希望があればいろいろな研修に参加でき自分の技術を高めることができる。
また、職場にもよるが開発業務に携わることができ、またそこではある程度自...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くも派遣先次第の状況。ひどい派遣先だと3ヶ月で人が変わっていくこともある。繁忙期に派遣されたため、残業が80時間になる月が半年中4ヶ...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
派遣社員としてメーカーに勤務してます。配属先によってかなり差は出るかもわかりませんが、基本的には勤務先の上司から与えられた業務をこなします。...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
・三菱電機の孫会社にあたるため福利厚生は良い
・仕事内容は社会の役に立てている実感がある
(仕事の内容は派遣先による)
【気になる...続きを読む(全380文字)
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大手メーカーの量産品の設計に携わり、日本中や世界にも製品が
出回るので世の中に貢献することができていると感じる。
自分の設計した製品が量産され、世の...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性は少ないこともあって非常に配慮され、ハラスメント対策にはかなりの力を入れているので、とても働きやすいと思います。周りの女性社員は基本的に...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこの派遣会社でもそうだが、派遣先に入れたあとのフォローは基本的にない。年に二回派遣先上長からの評価をそのまま伝...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の社員と同等の貢献が求められ、評価が低いと賞与の査定に大きく影響してしまう。社員との垣根はないという謳い文...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
三菱電機健康保険組合の独自の保険に入れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィットステーションというものがあるが、誰も使っ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
週1回は定時日が設定されており、メリハリをつけて働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に設計関連部署は激務と思っ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
他の派遣会社に比べたら相場は良いほうかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の倍率は固定、評価制度もすごく不透明で、仕...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
三菱電機の業務をするのでキャリアはそれなりに積めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱いとしては派遣社員です。マネージャ...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく昇給の額が微々たるものです。やりがいを削ぐには十分な理由だと思います。それなのに派遣先の三菱エンジニアリ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ワークバランスは私は取れてると思います。ただ配属される部署によって違うのでそこは運になります。最近は派遣の残業制限もあるみたいなので昔よりか...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は30歳まであるみたいです。家族手当などは当然ありません。また三菱電機グループなのに作業着の購入費の補助...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
お客様に褒められた時や契約が取れた際はやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務になると肉体労働であるので苦手な方は...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
所詮派遣社員なので、やりがいも面白みも、何も無い。
スキルアップももちろん無い。ただ毎日同...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
主には「人」を扱う業務のため、コミュニケーション能力が高い人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日にも常に社用...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
挑戦したことが採用されると最後までやらせてくれる。自主性が重んじられる。しっかりとやるべき事を教えてもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこの部署に配属されるか、管理職が誰かによって当たりくじを引ける可能性があります。
当たりくじの確率は低いけど、、、続きを読む(全78文字)
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【良い点】
商品のアイディアは基本的に否定されるということはなく、取引先の工場に積極的に提案することも認められていたので、自由に仕事ができました。
【気...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
お話する機会がとても多いので、やりがいはダイレクトに感じやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
胸を張って良いと言えるサービスに改...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
裁量は大きいです。
向かい商材なのでやはり新卒から力をしっかりつけることはできます。
20代で成長したい方にはおすすめの職場です。
マネジメ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
大手のため教育制度はしっかりしており技術力は上がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの製品は元機種のブラッシュアップであ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
派遣先の上司にもよりますが
私が派遣された先上司は
成長やキャリアアップのために
色々と挑戦させてくれました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 株式会社ダイヤモンドパーソネル |
|---|---|
| フリガナ | ダイヤモンドパーソネル |
| 設立日 | 1998年5月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,217人 |
| 売上高 | 54億3000万円 |
| 代表者 | 伊藤信行 |
| 本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目1番10号日本生命水道橋ビル |
| 電話番号 | 03-5840-6311 |
| URL | https://www.diamondpersonnel.co.jp/ |
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