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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ダイヤモンドパーソネルの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイヤモンドパーソネルの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイヤモンドパーソネルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ダイヤモンドパーソネルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.6

ダイヤモンドパーソネルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ダイヤモンドパーソネルの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2022年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本親会社の三菱電機エンジニアリングへの派遣会社なので、その親である三菱電機に左右されるだけです
【気になること・改善したほうがいい点】
上の...続きを読む(全185文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就業先の案件があれば期待出来ると思います。
ほぼ全ての事業所,製作所に入っているので、大きな案件が来たらラッキーです。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年04月24日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標シートに沿って半年に一度面談があり、各事業所の営業担当者及び管理職の方と話します。自分のスキルアップにつながるアドバイスをもらえるので、自...続きを読む(全251文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業の子会社なのでそれなりの安定感はあるとは思います。親会社の経営状態が良ければ業績も上昇傾向になると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全176文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年09月23日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱系列の派遣会社のため派遣先も三菱系の会社。三菱の福利厚生が受けられる。また、人事が元派遣先の社員のため、人脈がある。数年働けば派遣先に転籍...続きを読む(全216文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月17日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱電機グループという事もあり基本的に仕事がなく一つの場所に長くとどまる事ができる。
研修制度も親会社のものが利用でき、スキルアップできる環境...続きを読む(全278文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在の業績は良くも悪くも、在籍する事業所の三菱電機や三菱電機エンジニアリングの先行きに連動する。これは、三菱電機グループ(正確に言えば三菱電機エンジニアリ...続きを読む(全645文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ダイヤモンドパーソネルという会社は、メーカー系派遣会社で孫会社というところなので、働くところも殆どの場合は三菱電機、三菱電機エンジニアリング(MEE)です...続きを読む(全225文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ダイヤモンドパーソネルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
評価・テスト(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日数が非常に多く基本的には休日出勤もないのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきのスケジュールで開発が進む...続きを読む(全138文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
評価・テスト(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日休暇は125日程度あり、有給も取りやすい環境であるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与については入社前に聞いていた...続きを読む(全147文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
評価・テスト(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社のMEEおよび三菱電機の大きなプロジェクトに携わることができるので非常にやりがいをもって働けると思う。また社員の方も基本的には穏やかな方...続きを読む(全222文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
評価・テスト(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱電機健康保険組合に入ることができる。交通費は全額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や財形貯蓄、持株会などには一切あり...続きを読む(全157文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2023年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣ですが、業務としては、その部署での最前線の仕事を派遣先の社員と同じようにまさせられると思います。
各地に拠点が多数あるので拠点毎の対応が違...続きを読む(全171文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他の事務関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱電機エンジニアリングの派遣会社なので安定はしていると思います。
派遣切りなどは聞いた事がありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全221文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2022年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
下がることはないです
ボーナスもほぼ一定です
リーマン、震災、コロナでも変動はほぼなかったです
一様、大手三菱電機の孫会社だからでしょうか
【...続きを読む(全189文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2022年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもない給料
所詮派遣会社なので、つながりは給料明細だけです
キャリアアップシート等の課題的な物も何もないので
楽ちんですよ、ただ派遣...続きを読む(全188文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一斉定時日があるので、その日はサクッと帰れるが、それ以外の日で案件が混みあうと残業時間は多くなることもある。近年は残業規制が厳しくなってきてい...続きを読む(全177文字)

株式会社ダイヤモンドパーソネルの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな案件を任されることもあるが、所属する部署次第である。
それに伴い出張や現地立ち合い等、やれることは多くなる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足に伴う需要が存在するので、人売り業界は継続できることが予想される
【気になること・改善したほうがいい点】
社員個人の成長を促す施策や流...続きを読む(全91文字)

株式会社ニチイ学館の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療介護を支えられる点が唯一のいい点。また資格さえ取れば上場企業に就職出来るためおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がアル...続きを読む(全186文字)

パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
WEB編集・コンテンツ企画
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質な雰囲気は変わっていないので、成長できる環境ではある。教育体制は整っているわけではないので自主的な努...続きを読む(全118文字)

三井不動産商業マネジメント株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井不動産の物件を受託運営しているので、成長性は三井不動産の商業施設の出店とイコールになる。一気に右肩上がりとはならないが、緩やかな成長傾向に...続きを読む(全124文字)

株式会社ワークスタッフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の会社に比べると求人数は抜群に多いと思います。特に接客業系が多いと思います。特にスキルがなくても安定して働き続けることが今後もできそうです。...続きを読む(全182文字)

株式会社エイジェックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足な仕事が多いため需要はこれからもあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なのでさまざまなところで働けるのはいいが、そ...続きを読む(全96文字)

株式会社メイテックフィルダーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
80代前半
男性
今年
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人売りは今後も成長する。正社員との給料争いはそもそもするべきではないが、それでもいいなら入ってもいいかもしれない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)

株式会社ワークスタッフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元の設備買い取ったり、あちこちに看板出したりTVCM売ったりと精力的ではあるので働き先が色々あるのはいいこと。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)

株式会社リクルートスタッフィング情報サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
流行り廃りがある業界ではあるが、人材派遣特有の必要な時に必要な期間、人数、単価などから利用してもらいやすいので、人材派遣がなくなる事はないので...続きを読む(全278文字)

新幹線メンテナンス東海株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
運輸関連
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無いと思う。やはり親会社のいうことは絶対であり逆らえない。駅業務だけなので覚えてしまえばあとはルーティンになるので、成長の機会も少ないと思...続きを読む(全194文字)

ダイヤモンドパーソネルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ダイヤモンドパーソネル
フリガナ ダイヤモンドパーソネル
設立日 1998年5月
資本金 5000万円
従業員数 1,091人
売上高 54億3000万円
代表者 佐藤隆
本社所在地 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目1番10号日本生命水道橋ビル
電話番号 03-5840-6311
URL https://www.diamondpersonnel.co.jp/
NOKIZAL ID: 2728765

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