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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャプランの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全20件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キャプラン株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にキャプラン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キャプランの 社員・元社員による会社の評価

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キャプランの 学生による会社の評価

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キャプランの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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20件中20件表示

キャプラン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年3月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昨今の仕事仕方としては有っていると思います。
色々な仕事にチャレンジできるので、特に若い人やスキルアップを望む人には適合します。
【気になる...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 貿易、国際業務 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    貿易関連エキスパートを採用もしくは育成されている点、貿易関連事務のご紹介に強みがある会社だけあって、それぞれのレベルに合わせた就業先をご紹介...続きを読む(全110文字)

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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年6月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 貿易、国際業務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が在籍していた頃は、貿易や旅行、経理などの人材派遣業がメインだったと思います。研修の際にマナーや経理の勉強もしましたが、人材派遣事業はパソ...続きを読む(全182文字)

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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年4月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    貿易事務や経理事務等あらゆる業種の志望者を募り、社内の研修で育成し、派遣先に送り込むスタイルは今後も需要が増していくと思うので、発展の余地は...続きを読む(全213文字)

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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無期雇用派遣という働き方を早くから導入していた方がいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在は多くの派遣会社で無期雇用派遣と...続きを読む(全206文字)

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    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    やっていることはほぼ派遣と変わらないと思います。ただ派遣にはない賞与が少しだけあるので、そのてんでは良いかもしれ...続きを読む(全172文字)

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    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が携わっていたのは輸入業務で、円安の関係で減少傾向でしたが、輸出は逆に伸びていました。業界全体でみると仕事が減っているということはなく、国...続きを読む(全194文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 貿易、国際業務 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員として入社し、別の企業に派遣されて、貿易事務に従事してました。パソナグループという事もあり、事業は安定していると思います。色々な企業...続きを読む(全198文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年4月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 貿易、国際業務 非正社員

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    貿易事務の求人は、一般事務より時給が高いし専門性もあるので需要は高いと思う。
    なので、ここで二年くらい経験したら同業他社に経験者として転職することが可...続きを読む(全172文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 ビジネスコンサルタント 非正社員

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    元々の手持ち案件が少ない会社なので、一年のうち、案件がとても少ない時期もあり、やや不安はあるかもしれません。
    しかしながら、取引先企業は大手企業が占め...続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 貿易、国際業務 正社員

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    伊藤忠グループから、JALの子会社を吸収し、パソナの傘下に入り・・・まだパソナとの交流と言うか、影響というか、感じられないが、むしろさっさと吸収されて欲...続きを読む(全151文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年9月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 18年前 マーケティング・企画系管理職 正社員

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    ・ライバルが多い産業であり、かつ業界トップとの差は年々広がっていた
    ・基本的に景気に左右される業界である
    ・人材供給という軸から大きく逸れることはな...続きを読む(全177文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 貿易、国際業務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    伊藤忠系列なだけあって、派遣先での信頼も高い。貿易事務のニーズは商社・メーカー・乙仲・海運会社といろいろな所にあるが、契約社員でしか募集をかけておらず、...続きを読む(全165文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年5月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 21年前 一般事務 非正社員

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    もともとJALからの請負事業が多かったため、JALが傾き始めたら、JALグループへ出向させられていたプロパースタッフも戻されてきて、人があふれ行くあてが...続きを読む(全166文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年6月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    派遣会社なのでライバル企業はないのではと思う・・・なので、社員をうまくさばけるか(売れるか)だけではないでしょうか。
    参入市場も別にどこってことはない...続きを読む(全153文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年4月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    ライバル企業は特にないと思います。しいてあげれるならば、世間にたくさんある派遣各社でしょうか・・・
    実力(手に職)があれば、会社というか個人の力量がと...続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員

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    派遣会社なので、今の時代どうかなと思います。安く社員を囲いたい会社が多数いれば、それだけ、売りにもだせるので、会社としてはお金がはいってくるのでいいので...続きを読む(全193文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    大手商社の後ろ楯に寄りかかりすぎて、人材派遣部門では開拓が遅れがちで、またネームバリューに引かれやすいのか、業績ではなく認知度優先で他企業と提携してしま...続きを読む(全151文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    海外との輸出入がメインの仕事なので、景気や業界ごとの情勢にかなり左右されるのではないかと感じた。現に、リーマンショック後はかなりの配属先で契約打ち切りな...続きを読む(全202文字)

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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 非正社員

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    貿易事務スタッフの現在のニーズはわかりませんが、
    リーマンショックのあとは、散々でした。
    契約打ち切り、委託先撤退、、、、。自宅待機になるも、
    配...続きを読む(全152文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    キャプランの 他のカテゴリの口コミ

    キャプラン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    就業先の会社・部署にもよるが、自分の場合は箇所長や直接かかわることになる課長やチームリーダー、また、年齢の近い先輩や同年代の方々は、皆仕事も...続きを読む(全186文字)

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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社での研修後、確実に貿易事務要員として、提携先の企業に派遣されるため、「貿易実務」という観点では、想定していた業務内容との乖離が生じないこ...続きを読む(全183文字)

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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人材業界を目指していたこと、大手グループ会社という点で入社しました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後のギャップなどは特になく...続きを読む(全94文字)

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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平均年齢は高めでしたが、人の温かみがあり、人間的魅力のある方々が多くいらっしゃる印象でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本部社...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 貿易、国際業務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    直接雇用では得られないサポートを常にいただけた印象です。職場環境で困っている他の方には別の環境をご紹介くださっていてとてもサポートが素晴らし...続きを読む(全103文字)

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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 貿易、国際業務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    派遣先が優良企業も多く大変ありがたかったです。経験年数や就業先によってはプラスアルファで手当てをいただける場合もあり
    【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)

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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 貿易、国際業務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    質のいいトレーニングが入社時と、希望により入社後も休日に自主参加で受けられますので、ありがたかったです。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全81文字)

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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 貿易、国際業務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    私事(就業先の少ない地域への引っ越し)により退職したため、そうでなければ継続して働きたかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なし続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 貿易、国際業務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    都度面談の機会をくださり、コミュニケーションがとりやすかったです。親身になって客観的アドバイスくださいます。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全83文字)

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    キャプラン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 貿易、国際業務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    トレーニング受講やパソコンスクールに無料で通わせていただけたので非常に良いと思いますし、なかなかない機会をいただけました。
    【気になること・...続きを読む(全90文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社TPSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一定の需要は継続している印象を受けました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中長期的な成長戦略についてはやや不透明に感じました。将来...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ベネフィットワン・ヘルスケアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 その他 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ヘルスケア業界はまだまだ安泰だと感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    AIで代替えできそうとの意見があります、対象者がやる気の...続きを読む(全144文字)

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    株式会社極楽湯の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    安定していると思う。他社に負けないよう独自性をつけつつも、他社の良いものは参考にしている点が見られる。続きを読む(全57文字)

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    株式会社ドラフトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 業務委託

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    【良い点】
    新しい分野を作ろうとしている点が評価できるが、社長のお気に入りの少数精鋭が頑張っているイメージ軌道に乗ったから趣味のデザインかと社外から言わ...続きを読む(全101文字)

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    シンテイ警備株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 警備・守衛 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    基本人手不足なので、歓迎される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後ロボットに取って代わられる可能性がある。また、開発が終わると仕...続きを読む(全87文字)

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    アデコ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 派遣コーディネーター 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に問題を感じでいませんでした。
    人材紹介事業は法改正や社会情勢に左右されやすいのですが、現状、介護・清掃・飲食...続きを読む(全113文字)

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    株式会社Dirbatoの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    目標達成のために、成長し続けている会社だと感じる。職種に関わらず、社員全員が熱い思いを持っていると感じる。続きを読む(全59文字)

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    株式会社オズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 WEBデザイナー 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    デザイナーにとっては、
    一定数の案件を経験し、ポートフォリオを充実させるという意味では
    ステップアップの踏み台と...続きを読む(全133文字)

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    株式会社CARTA ZEROの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    グループ会社的にもちろん成長性の期待値はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ実際に働いて、企業文化のアップデートをした方がい...続きを読む(全96文字)

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    オネスティオフィスサポート株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 派遣コーディネーター 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣人材自体が衰退している中、新しい事を取り入れないので先行きは良くないだろう
    広告を打つなどの対応もしていない続きを読む(全76文字)

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    キャプランの 会社情報

    基本データ
    会社名 キャプラン株式会社
    フリガナ キャプラン
    設立日 1986年10月
    資本金 3000万円
    従業員数 1,180人
    決算月 3月
    代表者 石田正則
    本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山3丁目1番30号
    電話番号 03-3497-5567
    URL https://www.caplan.jp/

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