この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
時給であり、会社を休んだ場合、罰金がある。
時給を10円上げるだけで3年かかり、一度でもミスをすれば時給アップはない。
管理者のレベルが非常に低く、責...続きを読む(全155文字)
ピットクルー株式会社 報酬UP
ピットクルー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は80〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ピットクルー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にピットクルー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
属性 |
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時給であり、会社を休んだ場合、罰金がある。
時給を10円上げるだけで3年かかり、一度でもミスをすれば時給アップはない。
管理者のレベルが非常に低く、責...続きを読む(全155文字)
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アルバイトの時給は平均よりも高めです。適正とがんばり次第ではすぐに管理業務のポジションにつくことができます。しかし、仕事量は激増するため、体力に自信がない...続きを読む(全188文字)
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給与はアルバイト並み、賞与は年1回で1ヶ月分、昇給は数千円、社内のキャリアパスの共通認識はない。 企業はクライアントからの仕事をアルバイト人員のひくい賃金...続きを読む(全150文字)
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年収は役職や雇用形態にもよります。
私は非正規なので200万いったことはありません。ただ毎日出社していれば月10万以上は安定して稼ぐことが可能性ですが、...続きを読む(全182文字)
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全然、給料があがらない。仕事もスキルがつくようなものではなく、クライアントの要求をこなすだけ。若いあいたはいいけど、長く働くには不向き。夜勤手当てがなけれ...続きを読む(全155文字)
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非常に低いと思われます。私は契約社員だったので、そのせいもあるのですが
年収は200万にも届きませんでした。
評価査定も年に数回行われますが、
評価...続きを読む(全162文字)
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基本的にアルバイト採用のみで正社員採用はありません。
しかし、ちゃんとした評価制度もないので
アルバイトから正社員になれる確率はほぼ無いと思っていいで...続きを読む(全173文字)
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約1年という期間雇用ということもあり、給与的には非常に低かったです。ボーナスもなく・・・フルタイム勤務ですが、手取りが10万代の月もありました。もちろんボ...続きを読む(全176文字)
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昇給は無いといっても過言ではなく、あってもごく僅か。これを理由に辞める人は多い。
評価制度は、目標を定めたうえで達成度をみながら行われてはいるが、必死に...続きを読む(全182文字)
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数年前までは、アルバイトでも結果を出せば、バシバシ昇給していきましたが現在は、1年在籍して10円あがればいいほうです。
アルバイトがチームリーダーで正社...続きを読む(全200文字)
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最初の時給は他に比べても高くアルバイトでもそこそこの金額になります。
しかし、それ以降の昇給はかなりスキルが高い人間でも昇給幅が非常に小さく、その辺りで...続きを読む(全152文字)
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3年くらいアルバイトスタッフとして勤務した者です。業務的には専門知識を要する仕事ではないので、比較的簡単に仕事を覚えることができます。
たしか3か月くら...続きを読む(全166文字)
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給与も賞与も満足できるものではない。そもそも残業代も支払わない会社で、年収300万円すら程遠いのに満足できる訳が無い。
昇進昇級・キャリアパスも満足できる...続きを読む(全161文字)
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業務のわりには、お給料はもらえてるほうだと思います。
私は多いと感じてたくらいです。
ただ残業はないので、これ以上増えることも減ることもありません...続きを読む(全154文字)
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アルバイトは時給が安めだとは思うが、
上長との面談が月一で行われていたため
その人の仕事の取り組み度合いによっては、
早め早めの昇給が可能。
また...続きを読む(全150文字)
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基本的にアルバイトでの募集しかありませんが、努力次第では正社員候補として本社での仕事の話などが出てきます。転勤を伴っても構わないのであれば、昇進の道が開け...続きを読む(全155文字)
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極力公平な立場で評価することが出来るよう、評価システムに気を配られていたと思う。
夜のシフトの場合は深夜分の割増給料となるので月に頂く額としては良いほう...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
過度な残業はありませんでしたし、休日出勤もありませんでした。
なのでとても快適に過ごすことができました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
とても親身に話を聞いてくれる方もいて、精神的に救われた部分がとてもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的厳しい物言いなど...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何がやりたいのかの説明が断片的にしかなく、本質的な部分がわからずやりがいは感じることができませんでした。
もう少し...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
凄く良くして下さる方々ばかりでした。とてもコミュニケーション良く接してくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特段ございません続きを読む(全78文字)
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【良い点】
元来事務職を希望していたことにくわえて、ECサイトのサポートやインターネットコンテンツのモニタリングなど興味深い分野だったため続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ECサイトやSNSサービスがある限り無くならない仕事だと思いますので、将来性は担保されていると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ECサイトの根幹にかかわるような特異な仕事ができてとても面白かったです。また、普段かかわらないような方々と一緒にお仕事ができました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
120日以上取れておりましたので、何の不満もございません。有休もとりたいタイミングで快く取らせていただきました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性の管理職がおりましたので、心配いらないかと思います。実際に私のチームの上長や統括者は女性でした。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
アルバイトなので当然かもしれませんが、職域が狭かったように感じます
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員になるまでのハードルがなか...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
アルバイトでも評価によって昇給できることが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は大丈夫だったのですが、一部の方に業務が偏...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
昇給はしやすい。どんなにパフォーマンスが悪くとも長期間在籍すればかなりの額を貰うことは可能であると聞いた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年に2回の昇給制度があります。コンピテンシー評価と、パフォーマンス評価という、2つの評価を、部長からいただき、それをもとに、基本給とボーナスが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年4回の昇給のチャンスがあり、入社1年以内でも昇給が可能である点
何を評価してもらったのかなど詳しいフィードバックももらうことができる点も向上...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
昇給・減給、昇格・降格の基準がしっかりと整理されており、いつでも自由に閲覧ができるので参照がしやすい。また、評価制度についての説明会も実施して...続きを読む(全377文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価制度に関しては、正直なところ不満が大きいです。まず年収ですが、頑張って成果を出しても、昇給やボーナスが思...続きを読む(全489文字)
目標となる数値などは自分で決め、面談も多くあることから、仕事量がそのまま評価される仕組みであり、意欲がある人はその分年収も上がっていくと聞いた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年収に関しては自分は特に不満はない。
年齢に関係なく活躍によって評価されてあるので、良くも悪くも実力主義だとは思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
福利厚生、優遇などはかなり高いと思います。
自由度は高いです。
有給なども基本的には前日でも当日でも文句言われず取得可能です。
チームによると...続きを読む(全518文字)
結果だけでなく課程を評価する制度がある。続きを読む(全20文字)
会社名 | ピットクルー株式会社 |
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フリガナ | ピットクルー |
設立日 | 2000年1月 |
資本金 | 3560万円 |
従業員数 | 1,314人 |
売上高 | 65億419万6000円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 志村和昭 |
本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町2丁目4番1号 |
電話番号 | 03-5820-7711 |
URL | https://www.pit-crew.co.jp/ |
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