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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各種保険や確定捻出年金制度は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近人事制度が変わったとこにより不満に感じている人...続きを読む(全87文字)
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佐鳥電機株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、佐鳥電機株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に佐鳥電機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各種保険や確定捻出年金制度は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近人事制度が変わったとこにより不満に感じている人...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生倶楽部が導入され、毎年5000ポイントくらいもらえるので、スタバチケットにしたりできた
【気になること・改善したほうがいい点】
副業...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
ごくごく一般的な福利厚生ですが、資格取得をすると補助金が出たり、社内HPでTOEICの受験をアナウンスしたり、社員の自己啓発に対してサポート...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
厚生年金、社会保険、保養所等あるべき者は全てしっかり揃っている。年間休日も多いし有給も取得しやすく条件的には完全なホワイト企業といったイメー...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
朝9時から夕方5時までの勤務で昼食1時間休憩で実質7時間の勤務。
各階に喫煙ルームがあり、適宜たばこ休憩が可能。
土日のほか祝日も休みとなる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社内には公的資格取得を支援する制度があり、金額はあまり多くないものの、対象となる資格を取得した場合は所得税を上乗せした分の奨励金をもらえる。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
住宅手当て、家族手当て等の福利厚生は少額ながらも至急されています。また、大手も加入する電気健保にも加入しており、これらの施設利用や優待を受け...続きを読む(全179文字)
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有給休暇は最大で40日(当該年度20日、前年度からの未消化休暇繰越20日)。労働時間は、就業規定上で9:00~17:00。11:45~12:45の一時間...続きを読む(全156文字)
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・自己申告制度で配属先を希望の配属先に変えてくれる制度があったが、このところのこの会社の窮地で、廃止されてしまった。
・昔は運動会があったらしいが、それ...続きを読む(全189文字)
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東京の本社にいれば、南伊豆にある保養所を利用する機会もふえて楽しめますが、地方だと特にそのような施設はなく遠方から利用することもないため、何も利用できる...続きを読む(全177文字)
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有給休暇については年間40日の有給休暇が与えられる。
有給休暇の消化率は部門によって異なると感じる。
やはり営業部門の消化率は他部門に比べ低いであろ...続きを読む(全166文字)
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・休暇制度については年間40日の有給休暇があり、休暇取得に関してもしっかり取る事 ができていた。また残業代はサービス残業はなく、しっかり支給されるように...続きを読む(全189文字)
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休暇は素晴らしいです。
他の会社の人に羨ましがられます。
昨年のGWは10連休、今年は9連休でした。
住宅補助も、単身でも20千円は月に出るので、問...続きを読む(全160文字)
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勤務時間は、9時から17時(昼休み1時間)と、他企業よりも短いです。タイムカードがないため、部署によっては、遅刻に関してうるさくないです。良いか悪いかは...続きを読む(全161文字)
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有休は非常に取りやすい雰囲気です。
その日に申請しても問題なく有休が取れます。
労働時間は9:00~17:00までとオーソドックスです。定時に帰って...続きを読む(全170文字)
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1日7時間労働、残業は所属にもよるが通常10時間/月以内。首都圏で大規模な交通障害がある時は、早めの帰宅指示がでることが多い。
将来の年金制度改正に合...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
給与形態が明確。各グレードに応じてすべて決まっているため
そのグレードれあれば年齢や社歴など関係なく決まっているので
分かりやすい猶予形態と...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
管理職はコンプライアンス、ガバナンスはきっちり教育されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスを気にするあま...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性もすべて総合職。キャリア登用は全ての人に可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
だが実際は女性管理職比率は少ないのではと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
比較的業績は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
商社なので商流にしばられて大きな発展は期待できない。
仕入れ商材を海外か...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
有休も確実に取れます。フレックス導入しているので比較的
自由に出勤退社している印象です。土日の勤務もなし。
ワークライフバランスは非常によい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
在職中
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同業他社に比べ低いと感じる
若くして管理職につける人はそれなりだと思うが
全体的にはお...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
教育研修は非常に充実している。各職責において
研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上は毎年数度研修あり、負担...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
個人のノルマなどは無いのは、考え方によっては良い面ではある。ただし、上昇志向の無い方たちは、低く安定した給与で満足しているため、そのしわ寄せ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
昇格試験などのたびに、社外の研修プログラムに参加することが必須となっている。もちろん業務との並行は不可が掛かるが、安くは無いと思われる研修に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
残業も今(当時)では多くなく、自分の時間を作りやすいため、ワークライフバランスを充実させている社員が多かったとは感じる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
中小企業にしては借り上げ社宅制度を筆頭に、とても充実していました。8年間、誰でも格安で部屋を借りることができます。あと、大手の福利厚生プラン...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
毎月イーラーニングでの学習制度があり、それぞれの担当機種について学ぶことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員のた...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
条件はいろいろあるが、遠方に実家がある場合のみ借り上げ社宅の利用が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家族手当はない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特別な福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語はできて当たり前の環境だったが、個人的にはスキルが足らないと感じていたの...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
雇用保険、健康保険はありました。
キックオフなど全社的な集まりでは美味しいものを食べることができます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
あるわけない。いや微妙にあった。5千円まあないよりマシか。福利厚生は会社にスナック菓子、ウオーターサーバー、コーヒーメーカーがあったくらいか続きを読む(全76文字)
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【良い点】
・休み・有給が取りやすいベースの制度が整っている
・健康&メンタルサポートが公式で明文化されていて安心感あり
・住宅系手当・補助制度があるの...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
所属店舗にもよりますが、有給消化できないことがない。勤務時間や連続勤務についても本部で管理しているので週5日以上連勤することはないです。
健...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ベネフィットワンに入ったのでNetflixが無料で視聴できます。また箱根や伊豆にある保養所もとても安いです。電設けんぽを使うと色々な施設が割...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
映画手当、読書手当など一見、良さそうな手当を思いつきで始めるが、レポートを出す必要があるなど、社員のモチベーショ...続きを読む(全241文字)
| 会社名 | 佐鳥電機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サトリデンキ |
| 設立日 | 1947年7月 |
| 資本金 | 26億1100万円 |
| 従業員数 | 762人 |
| 売上高 | 1562億4200万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 佐鳥 浩之 |
| 本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝1丁目14番10号 |
| 平均年齢 | 46.0歳 |
| 平均給与 | 742万円 |
| 電話番号 | 03-3452-7171 |
| URL | https://www.satori.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。