この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト希望が出せるため通院などの融通が利くのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤、遅番勤務は避けられないのでそこがネック続きを読む(全78文字)
愛宕商事株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、愛宕商事株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に愛宕商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト希望が出せるため通院などの融通が利くのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤、遅番勤務は避けられないのでそこがネック続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も望めば活躍できる環境とは思うが、あまり最前線で仕事をしようと考える女性が少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休などの制度は整っており、出産された方は皆さん一律取得していました。男女の比率は女性の方が多かったです。続きを読む(全61文字)
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女子が多い職場で,産休をとったり,産休あけに働く女性も多かった。子供がいる女性は時間短縮してもらったりと子供をもつ女性にはそれなりに快適な職場なのではない...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
昇給:年1回、賞与:年2回、基本給は低めで手当がいろいろ付く印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署が少人数のため役職が少なく...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
設備や環境や条例・規定などの縛りがある中で、どう改善改良を重ねていくか、発想力が試されるがその分やりがいを感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
シフト制であり、休みの希望はすべて反映してもらえている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が休みであっても施設は稼働しているため...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
育休も約1年もらえて、その後の看護休暇も取れて非常に助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格奨励制度があるのはありがたいが、内...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
複数の指定管理施設を持っていること自体がアピールポイントとなるので強みだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足。新規受託を...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
施設管理は知識の幅広さを求められるので、多様な分野の知識を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
初級知識は得られるが詳しくは知ら...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
評価にもよるが年ごとに昇給が見込める
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の場合は上から降りた予算に対するつじつま合わせから始まり、そ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
コミュニケーションを求める人であれば良好な人間関係を構築しやすい環境。声を上げれば聞いてくれる、行動を後押ししてくれる環境はあると感じる。
【...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グループ内の大学院も通学でき、やる気がある人にとってはありがたいと感じる制度はあるが、特別他の企業と比べ優れているとも劣っているとも思わない。...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は整っていない。上長の方針や教育手腕にかなり左右される。
会社全体での新人教育に関する考え方の統一。現状は...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある意味腫れ物みたいに、女性への扱いがあり、女性を大事にというよりある意味セクハラな気がします。
もう少し、世の中...続きを読む(全120文字)
性別に関係なく平等に挑戦する機会が与えられる風土がある。社員からは、「性別、人種、国籍など何も制限はない。常に新しいことやチャレンジを受け入れる文化の中で...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性社員の人たちあってこその会社だったので、女性の方からすると結構居心地はいいかと思います。
女性でも、社長に相談すれば営業職として活躍できる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性については基本的に定時であがる人がほとんどでしたが担当顧客によっては夜遅くまで仕事をする人もいるので営業補佐にしてもどの顧客の担当かにより...続きを読む(全162文字)
女性を積極的に採用しており、女性総合職の働きやすさが近年上がっている。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
女性は評価されやすく、本人にやる気があれば上に上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性マネージャーへの評価が甘過ぎて不平不...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給がとりにくいことはないので、ワークライフバランスはしっかり守れるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本的に一般...続きを読む(全221文字)
エクを合計で132名獲得していて、他の会社と比べても非常に多い水準だと感じた。続きを読む(全39文字)
役員や管理地位にあるものに占める女性の割が8.1%であり、これは他の会社と比べても非常に高い数字であると感じた。続きを読む(全56文字)
新卒採用において女性の採用を積極的に行なっていることなど、女性雇用に積極的な姿勢から女性の働きやすさにも力を入れていると感じました。続きを読む(全66文字)
会社名 | 愛宕商事株式会社 |
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フリガナ | アタゴショウジ |
設立日 | 1981年2月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 225人 |
代表者 | 髙橋秀之 |
本社所在地 | 〒951-8065 新潟県新潟市中央区東堀通1番町494番地3 |
電話番号 | 025-228-4888 |
URL | https://www.atagosyoji.co.jp/ |
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