この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業目標から、部門目標、社員の目標としっかり落とし込み毎年全社の目標数字を達成している。大手顧客が大半なので、安心して取引できる。また、組織や...続きを読む(全189文字)
株式会社シーベース 報酬UP
属性 |
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【良い点】
事業目標から、部門目標、社員の目標としっかり落とし込み毎年全社の目標数字を達成している。大手顧客が大半なので、安心して取引できる。また、組織や...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
男女問わず、本人次第で責任のある仕事を任せてくれる。女性は産休復職率が100%、2人目の人も多い。男性の育休も取得している。家庭の事情を最大に...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社員と経営者が垣根なく対話しながら業務を進めていくことができる。全員在宅勤務だが、短いZoomMTGを頻繁に行って、問題や目標の確認をしながら...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
VUCAの時代と言われる中で、コロナにより日本全体の働き方がここ数年でガラリと変化し、HR業界は大きな変革が起きています。様々な社内向けシステ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
業界が人事・組織開発の領域なこともあり、人材育成への意識、市場価値がある人材へ育てる、という意識は高い企業だと思います。eラーニングや各種職種...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
性別によって区別されたり、仕事に制限が与えられるなどはありません。産休や育休の制度もあります。もともと完全なフルリモートワークなので仕事の時間...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自身の持っている仕事を定時内に終えられれば、定時ぴったりに帰れます。
自分で、仕事の配分を考えられれば、全休、半休、フレックスも非常に取りやす...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
30歳前後の社員が多く、上下関係などはあまりないです。管理職に対しても意見が言いやすい雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
目標設定などは半期ごとにきちんと行います。四半期ごとに上司との面談が設定され、目標の達成具合や見直しなども行われます。
【気になること・改善し...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
男女の差別なく仕事を任せてもらえる点。能力があると判断されたらどんどん仕事の幅が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は労働...続きを読む(全214文字)
会社名 | 株式会社シーベース |
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フリガナ | シーベース |
設立日 | 2000年6月 |
資本金 | 1億8200万円 |
従業員数 | 33人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 深井幹雄 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿2丁目8番8号 |
電話番号 | 03-5315-4477 |
URL | https://www.cbase.co.jp/ |
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