コメリの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全124件）

【気になること・改善したほうがいい点】
何が基準で評価されているのか不明瞭な部分が多かった。
特に小型店舗の場合は基本的に上司の店長と二人体制の為、気に...

【良い点】
わからない所を質問するととりあえず教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が基本的にひとりでできてしまう人たちばかりなの...

【良い点】
ちゃんと評価されれば出世できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスになると、休みが休みじゃないようなイメ...

【良い点】
ホームセンターという性質上、あらゆる知識が求められる。よく言えばやりがいがある、悪く言えば覚えなければならないこと、やらなければならないこと...

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗あたりの社員数が少ないので直属の上司である店長と相性が悪ければ嫌な職場に早変わりしてしまう。
自分にとって相...

【良い点】
慢性的な人不足で誰で小型店であれば店長になれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力が足りてないのに、店長をやっている者が多く...

【良い点】
先輩職員は後輩に教えるという風習がある。わかりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と店舗の職員の間で多少差が生まれ...

【良い点】
魅力はない。ただ、きついのみ。しかしながら、
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力がない。みてみるふり。結局人手不足は、会社の、意図...

【良い点】
管理職でもマネージャークラスだと比較的自分の裁量で仕事できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスだと店や人の管理や莫大な商...

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士で、ギスギスしている感があり、陰口がひどかった。もう少し風通しの良い職場だといいと思います。

【良い点】
現場には良い人が多かったです。みんなで助け合う感じでした。売れるお店は楽しいです。でもほとんどはあまり売れないお店なので、運営が大変でした。...

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長やマネージャーになると休んだ気がしないと思う。休み関係なしに電話やクレーム対応をしな...

【良い点】
管理職の場合人数が多い店舗の場合は指示を出し確認するだけでいいので手が抜ける。人数が少ない店舗の場合は逆で自分もひっしになって仕事を回さない...

【良い点】
店舗数が多いので、配属先によって当たり外れ（人や売り場の環境、顧客や天候等の地域性）はありますが、私は5年間のうち3店舗を転々とし、いずれも...

【良い点】
客数が多いので、助け合う文化は強いと思う。小型店で店長等がいない場合でも、近隣の店舗同士で連絡を取り合い助け合っていた
【気になること・改善...

【良い点】
株式会社コメリのお店の中は、いろいろな部署が存在しており例えば、生活用品や資材関係、農業関係などホームセンターならではの物があり、その担当別...

【良い点】
従業員同士仲が良いので、フレンドリーに仕事ができる。色んな商品知識が増える。お花や野菜が好きになり、育てたくなる。
【気になること・改善した...

【良い点】
基本フレンドリーなのでしっかり受け答え出来ていれば働きやすさはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの文化が強いので社...

【良い点】
店長職であれば、上司と直接会うのは月に1回か2回程度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついても給与の上昇はわずかですので...

【良い点】
基本的には店長クラスまでの人間ならまともな人は多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長よりも上の役職に就いている方はやばい人...

【気になること・改善したほうがいい点】
店長までしましたが、その上のマネージャーにはなる気はありませんでした。仕事量が爆発的に増えるため。

【良い点】
転勤が多いです。一人暮らしで、色々な地域に行ってみたいと思っている方には向いているかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...

【良い点】
沖縄以外全国に店舗がある為ご当地の情報を知ることが出来る。一応地方のライフラインの役割は担えている。
【気になること・改善したほうがいい点】...

【良い点】
変わるかどうかはともかく、基本モノを言いやすい雰囲気。組合もあるので組合にも訴えることができる。
小型店の店長は仕事が多くきつい時もあるが、...

【良い点】
HD店であれば、店長一人社員一人体制。アルバイト、パートが主力となるが、入社間もなくから、ある意味マネジメント経験ができる。
【気になること...