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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足
辞めて負担が増えてまた辞めて行く
悪循環がつづいている
体力的にも精神的にも...続きを読む(全80文字)
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株式会社コメリ
社員・元社員による株式会社コメリの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コメリで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足
辞めて負担が増えてまた辞めて行く
悪循環がつづいている
体力的にも精神的にも...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤められるかどうかは上司次第で運命がはっきり分かれてしまう上司ガチャの会社です。
T県のある店舗に勤務してい...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
チラホラと退職者が出ているがその理由は分からない、本社始め店舗勤務の社員も辞めている感じがみうけられる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
退職に関して特に困ることはなく、スムーズに手続きが出来たように思います。
辞めるにあたり強く引き止められましたが、こちらの意向を繰り返し伝え...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップまでのスピード感が遅いと感じた点。店長クラスには枠が空いてればなれるが、そこからが長い印象。
また...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特に辞める時に冷たい態度を取られることもなく、あたたかくお別れを告げることが出来ました。とてもありがたかったです。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこでもついて回る問題だが、作業員間での陰口があった。閉鎖的な作業場に押し込められて、ずっと同じ作業をするのでリ...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社に対する不満。入社三か月後の入社研修にて人件費削減の影響で離職率が高くなっている点を指摘したが聞く耳をもって...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
良い上司にあたれば、退職についても親身に相談に乗ってもらえたし、スムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤があ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善要望を出しても全く聞いて貰えない事や25キロのセメントなどの積み込みを機械なしでや...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士が絶えず揉めていてパートアルバイトが巻き込まれていた。丁寧に原因に焦点を当て、丁寧に紐解いていかないと同...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、本社に行くまでの時間がめっちゃ長い。あとこれは推測だがマネージャー陣に好かれていないといけないと思う。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
退職を伝えた時に、店長やAMや部長などが、時間を取って熱心に面談をしてくれました。現場の上司には、良い印象しかありません。
【気になること・...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
退職について店長に伝えた際には素直にキャリアアップを喜んでくれ、申請などは早急に進んでいった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
退職する人も多いのかスムーズに退職日等は決まった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に不満はなかったが、社員一人にかかる業務量が...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
資材館で勤務していました。正直、体力的にかなりハードです。重い資材を扱うことが多く、腰を痛...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
全国に店舗があるため、結婚によって転居を伴う場合も会社と交渉次第で退職せずに働き続けることが可能である。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
特に良いと思える点はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近では社員を減らし、パート社員を主体で運営すると言う方針を取っているこ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
店長だからなのか退職の書類は全て自分で用意する。有給消化中でも人員がいない為仕事に行く。退職は3ヶ月以上前に話ししていたのに辞めてから2、3...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
退職者が後を経たない。人員削減しているのか、現場とのギャップがさらに大きくなっている
【気になること・改善したほうがいい点】
年々賞与が減っ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
パワハラ上司だらけです。昭和のような人が多く、毎日パワハラされました。具体的には何をしても怒られる。してと言われたことをしても怒られる。
【...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多いところです。全国転勤となり、東海地区の店舗でありましたが、店長は三重、社員の方は秋田、大阪、東北の方な...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
入社前と後のギャップがあったため検討。農家のコンビニということで、農業分野に力を入れているという話があったため入社。給料もそこそこもらえる。...続きを読む(全368文字)
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【良い点】
今の課では個人業績が重視されているため、個人で行動する機会が多いのですが、私自身はもっと周りとコミュニケーションを取り、良いナレッジを随時共...続きを読む(全384文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与、休日、労働時間どれを取っても良くないです。多少無理をしてでも給与を上げたりしなけれ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
販売において、商品知識によって売上に直結できると思った点。多店舗展開で近隣と協力して勤務できると思った点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
地方を中心に出店ラッシュ
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗数は多くなってもそれに見合った従業員がいない
募集しても応募がなく人員...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる
通勤距離も長い人も多く
ほとんど家にいる時間がない
かえって飯食べて風呂入って...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社会保険はかけてくれる
ボーナスは転勤範囲によって大きな差がある
転勤が苦でない人は全国転勤を...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性でも店長になる事はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に見ると男社会
全国転勤できるかできないかでボーナスや
キャリア...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
安いとにかく安い
上に行くと固定残業ぶんを使い切らないと上から怒られる超えても怒られる
サービ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
接客業なのでお客様から感謝されることだけが唯一の救い
【気になること・改善したほうがいい点】
客数の多い店舗では一日中振り回されてその日の作...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
シフトの融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート入社だが準社員という位置付けにされる。時給制ボーナス無しだが正社員と同じ...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
現場ではパートタイマーを含め多くの女性が活躍しており、人間関係の良さを挙げる声が目立ちます。
• 業務内容: 男女の区別なく評価される一方、...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
同じ店舗に勤めていても、状況次第で4大卒の新入社員が10年超のH&G店長の年収を上回る事もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は比較的和やかであり、人間関係で困ることはあまりなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいいことは、どうし...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
退職は2ヶ月前に言えば可能、有給も残っている分は全消化させてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多い、通常2-3年で別の店...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり休憩時間にも関わらず監視業務をさせられ、ゆっくりしている暇が無いことです。正直言っ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「花が好き」という気持ちだけでは、正社員として働き続けるのが困難な環境でした。
責任者であるという理由でプライベ...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
部署は言えませんが、かなり忙しく、次から次へとやらざるを得ない状態になってしまい、覚えるためのノートをとる時間がなかったりと、業務に追いつか...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
若手社員が次々に辞めている。
業界自体に未来がないと感じて辞めていく人が多いのだと思う。
女性社員は泊まり勤務がないため給料が安いのも原因だ...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時代に逆行し、とにかくエリア社員を排除するようなキャリア形成になった。家族や子供がいる家庭にはとても厳しくかつそ...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤をなくすと言いながら結局は人手が足りてなければ残業も休日出勤もしなくてはいけない。その一方でたくさ...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安すぎる
真面目に頑張っているのが
虚しくなることが、多々ある環境だった
やる気はもつと、疎まれる続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ガーデンセンター専属の契約だったが
ホームセンターで人手が足りなかったり、お盆やお正月の繁忙期や誰か休んだりする...続きを読む(全135文字)
| 会社名 | 株式会社コメリ |
|---|---|
| フリガナ | コメリ |
| 設立日 | 1962年7月 |
| 資本金 | 188億200万円 |
| 従業員数 | 3,990人 |
| 売上高 | 3791億9200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 捧 雄一郎 |
| 本社所在地 | 〒950-1457 新潟県新潟市南区清水4501番地1 |
| 平均年齢 | 38.3歳 |
| 平均給与 | 495万円 |
| 電話番号 | 025-371-4111 |
| URL | https://www.komeri.bit.or.jp/ |
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