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株式会社オーテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーテックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オーテックの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オーテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オーテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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オーテックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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オーテックの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社オーテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 設備工事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
綺麗なイメージで入社し、現場に入るだろうが、全くそんなことはなく、汚く、きつく、肉体的にも大変であるため、スマー...続きを読む(全131文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝8時までに工事現場に着かなくてはいけないうえ、遠い現場になると会社から2時間車を運転して行かなければならない。...続きを読む(全135文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    教育体制が全くない。
    新卒入社したが、当時事務職の先輩社員は5人。
    そのうちベテランの3人が同年6月に退職。
    結局引き継ぎもままならないまま退職してしま...続きを読む(全239文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学生の就活でこの会社を知りましたが、建設業なので、土日祝日は現場によります。それは知らなかった。土日祝日休めると思ってました。
    具体的にどん...続きを読む(全205文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    一人あたり仕事量が多く、責任も大きいがその点をバックアップしてくれるひとがいない。
    サービス残業が多く、忙しい時期になると有給どころか、月に一日休める...続きを読む(全172文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 正社員

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    説明会では退社時間や休日はしっかりしていますと言っていましたが、蓋を開ければ土曜は基本休みなし、大型連休しっかり取得できない状態です。
    1年目、2年目...続きを読む(全193文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的に福利厚生はしっかりしているが、残業が半端ではない。休みも週1あればいいと思う。若い社員の退職率も高めです。というか建設業自体が全体的にブラックだ...続きを読む(全168文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 総務 正社員

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    オーテックという名前と、システム事業本部という名前があったので、システマティックな会社なのかと思いきや、超古くさくて保守的すぎて、メールやイントラの掲示...続きを読む(全232文字)

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    8件中8件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    オーテックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社オーテックの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き方改革会議がありますが、自己啓発の押し売り感がすごい。具体的数値が何に出ているのか不明。
    みんな意見が出しや...続きを読む(全268文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員は資格取得を毎年推奨され給与にも反映してると思いますが、それが生かされてる人と生かされてない人の差がすごい。...続きを読む(全117文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    無駄に残業している人に注意ができない上司や、長いものに巻かれる人達が多い会社だと思う。
    自分の事しか考えられない...続きを読む(全133文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日だろうが現場から不具合があれば電話やメールが来る。緊急で対応が必要な場合もあるため、電話でもメールでも常に確...続きを読む(全164文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    どれだけ、売上ても売り上げが少なくても働いても働かなくても、評価されるのは10段階の中で3段階にしか別れないため...続きを読む(全111文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住む地域によるが住宅手当が95%出るため、ありがたい。ただし25歳の年度までである。その後は20%であったり(それでも安い)上がってくる。
    ...続きを読む(全151文字)

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    株式会社オーテックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    報奨金制度や家賃補助など福利厚生もしっかりしており、入社前の時点では魅力ではあると感じた。仕事のやりがいは実際に働いてみて感じたい続きを読む(全65文字)

    株式会社オーテックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    空調自動制御システム事業をしており、大きい建物には欠かせないものなので需要はあると感じる続きを読む(全44文字)

    株式会社オーテックの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    春にはボーナスと違い報奨金も支給されたり、借り上げ社宅制度で25歳までは自己負担5%など福利厚生はしっかりしている続きを読む(全57文字)

    株式会社オーテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    先輩社員からは入社一年は研修で絶対定時(17時)では帰ることができると言われ、土日もしっかりと休みはあると言われた。2年目からは現場に行くので残業や土日出...続きを読む(全109文字)

    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日本アルカテル・ルーセント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 16年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 契約社員

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    【良い点】
    技術系の部門ではスタッフレベルの方々は比較的安定的に勤務できると思う。上司と英語でコミュニケーションをとる部門が多いが、上司との相性が良い人...続きを読む(全435文字)

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    株式会社土屋ホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他の建築・土木関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    有名な会社だし、しっかりとしたマニュアルや研修内容があると思って、業界未経験で入った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マニュアルは...続きを読む(全172文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    そもそもイメージがあまり良くない会社なので、予想通りでした。
    逆に数字にむけて突き進むのはいいことだとおもいます。
    【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)

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    東洋紡エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の場合は派遣から正社員登用という形で入社したので、いちから仕事に関する知識を学んでいった。特に工業高校の機械...続きを読む(全114文字)

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    住友林業ホームテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は研修制度やOJT制度が充実していると説明を受けだが、実際は本人の能力任せなところが多く指導は問題やトラブ...続きを読む(全126文字)

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    新菱冷熱工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与が多い。ネームバリューのある会社で業界的に大変なため社畜耐性がつき転職に強いと思い入社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    就職前...続きを読む(全132文字)

    この投稿でわかること
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    新菱冷熱工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の人柄。面接時の説明も特に相違はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社して初めて知ったことは寮の時に1ヶ月門限があったこと。続きを読む(全77文字)

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    日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上下関係は多少あるものの、若手の意見をよく聞く部署は多いと感じる。社長や部長を「さん」付けで呼んでもよい風潮があるあたり、風通しの良さは感じ...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    文化シヤッターサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はしっかりしていると感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署や他支店によって空気感が全然違う。少ない人数の支店は、和気...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    ジェイ・トレイ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    設計から施工まで行っている会社で両方の知識が得られると思い入社
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今まで行ってきた業務のデータが乱雑に...続きを読む(全213文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    オーテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オーテック
    フリガナ オーテック
    設立日 1948年7月
    資本金 5億9940万円
    従業員数 574人
    売上高 314億2400万円
    決算月 3月
    代表者 市原 伸一
    本社所在地 〒135-0016 東京都江東区東陽2丁目4番2号
    平均年齢 41.6歳
    平均給与 909万円
    電話番号 03-3699-0411
    URL https://www.o-tec.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1139380

    オーテックの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。