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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は資格取得を毎年推奨され給与にも反映してると思いますが、それが生かされてる人と生かされてない人の差がすごい。...続きを読む(全117文字)
株式会社オーテック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オーテックのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オーテックで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は資格取得を毎年推奨され給与にも反映してると思いますが、それが生かされてる人と生かされてない人の差がすごい。...続きを読む(全117文字)
入社後は、本社や現場研修、特別講習などの研修制度があり、同時に第二種電気工事士などの資格を取得することができます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
設備工事業なので、技術者に対しては、しっかりした研修制度や資格取得支援制度、資格手当が用意されていて、充実していると思う。
また、管理職にな...続きを読む(全229文字)
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社内研修など最初は色々あるが現場に出されると放置されます。2、3年目にも研修があるが研修の課題をやるために夜中まで働くことになります。OJT制度でスキル...続きを読む(全160文字)
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新入社員でもおかまいなしに現場に放置。
一人で何現場も持たされるためそこの現場に行けない先輩の生贄になる事から始まる。
年に数回、技術力アップのため...続きを読む(全154文字)
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入社してから、1年間は、OJT制度があり、先輩とマンツーマンで仕事をすることができる。会社での研修どうこうよりは、全てはOJTから指導を受けるといった感...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革会議がありますが、自己啓発の押し売り感がすごい。具体的数値が何に出ているのか不明。
みんな意見が出しや...続きを読む(全268文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無駄に残業している人に注意ができない上司や、長いものに巻かれる人達が多い会社だと思う。
自分の事しか考えられない...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
綺麗なイメージで入社し、現場に入るだろうが、全くそんなことはなく、汚く、きつく、肉体的にも大変であるため、スマー...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
住む地域によるが住宅手当が95%出るため、ありがたい。ただし25歳の年度までである。その後は20%であったり(それでも安い)上がってくる。
...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ、売上ても売り上げが少なくても働いても働かなくても、評価されるのは10段階の中で3段階にしか別れないため...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日だろうが現場から不具合があれば電話やメールが来る。緊急で対応が必要な場合もあるため、電話でもメールでも常に確...続きを読む(全164文字)
報奨金制度や家賃補助など福利厚生もしっかりしており、入社前の時点では魅力ではあると感じた。仕事のやりがいは実際に働いてみて感じたい続きを読む(全65文字)
空調自動制御システム事業をしており、大きい建物には欠かせないものなので需要はあると感じる続きを読む(全44文字)
春にはボーナスと違い報奨金も支給されたり、借り上げ社宅制度で25歳までは自己負担5%など福利厚生はしっかりしている続きを読む(全57文字)
先輩社員からは入社一年は研修で絶対定時(17時)では帰ることができると言われ、土日もしっかりと休みはあると言われた。2年目からは現場に行くので残業や土日出...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
この会社を経験できたからこそ、どの他の職場でも天国に思える
【気になること・改善したほうがいい点】
1円でも多く稼ぐためなら、何をしても何も...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
教育体制がしっかりしています。新入社員時代は「ブラザー、シスター制度」というものがあり、同じ部署の先輩とペアを組まれる。誰に質問をすべきか、...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
研修期間が一年と長い
同期との交流がかなり取れるので話し相手には困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間は長いがあまり意味...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
一個一個丁寧に教えてくれるひともいる
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてもやる期間が開くため久々にやると忘れてしまい
新しい人が...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創業家の顔色を伺う取締役や、その取締役の顔色を伺う部長職。関連当事者取引を行う親族取締役など古き体質が横行してお...続きを読む(全269文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は、3次元などの新技術に取り組むかわりに、基礎的な研修が不足して、各営業所任せになっている。 その営業所の人...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
資格取得にあたり、一時金の支給制度があります。業務の関連度に応じて金額は決まっていますが、所定の資格を取得された場合、規定に基づき一時金が支...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
設備・運用の基礎、対外調整、報告・記録の経験を学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
扉の修理や電球の交換、点検などが主体のため...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
毎月、各課で集合研修を行い、勉強会や情報交換が行われる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手もベテランも一緒に行うため、まだ右も左も...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
資格などは、積極的にとらせていただけるので仮に同業他社に転職する時も、使える資格はあるのでかなりありがたいのかなとおもう。
教育は、それぞれ...続きを読む(全97文字)
| 会社名 | 株式会社オーテック |
|---|---|
| フリガナ | オーテック |
| 設立日 | 1948年7月 |
| 資本金 | 5億9940万円 |
| 従業員数 | 574人 |
| 売上高 | 314億2400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 市原 伸一 |
| 本社所在地 | 〒135-0016 東京都江東区東陽2丁目4番2号 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 909万円 |
| 電話番号 | 03-3699-0411 |
| URL | https://www.o-tec.co.jp/ |
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