全農ビジネスサポートの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
所属課長は大変マネジメントが上手でしたので、課内の雰囲気は良かったため、辞めることに躊躇しました。また部署異動等も検討してくださり親身に相談に...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人にもよるが、有給を取る余裕がない。休日を取ったことにしている人もいる。休日や深夜、早朝でもシステムトラブルが起き...続きを読む(全100文字)

【良い点】
全農や農協、関連会社からの仕事が多いので安定的な売上があるため、簡単には事業が傾くことはないと思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
社員は基本的に仲が良い。困ったときにフォローし合っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は体制が悪くても特に何もしない。やっ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
独身なら借り上げ社宅を8万までの部屋を2割負担で入ることができます。既婚者の場合は住宅手当てとして3万円入ります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
賞与は年間で4ヶ月以上出るので良い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はそこまで高くない。評価制度も大きく変わり上位評価、下位評価...続きを読む(全119文字)

【良い点】
所属部署や課長によりますが、業務との都合がつけば比較的柔軟にビジネス系、IT系関わらず受講することができました。研修費用も高いものでも当時は積...続きを読む(全228文字)

【良い点】
平均給与並だと感じる。ただ、家賃補助が手厚いのでその分を考慮すると、平均給与以上になる。上長によるが残業もどんどんさせて貰えるので残業代を稼ぐ...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部のユーザーからはサービスに対する不満の声が上がっています。遅い対応やコミュニケーションの不足が指摘されており、...続きを読む(全239文字)

【良い点】
9:00から17:30勤務で土曜日日曜日の交代出勤はあるが出た分は休みとして代休を取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全214文字)

【良い点】
育休・時短をとっている女性が多いため、ママさんにやさしい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境ではなるが、...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性でも結果を残せば、早期に課長まで昇進している人もいた。ただプライベートの時間はほとんどなく、若いうちに集中して稼ぐのにはとても良い環境のよ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
フレックス制度が始まりとても働きやすくなりました。今は男性育休も100パーセント取得しているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)

【良い点】
有給は前日でも申請出来るため、子供の行事等には参加しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐ傾向が強い為、結婚している方で...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性社員でも活躍している方は多い。本人のやる気に寄るところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の体調不良に対するサポー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性の施工管理がほぼいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理でも女性を積極採用すべきだと思います。女性目線での意見も出てくる...続きを読む(全103文字)

【良い点】
就業する現場毎に雰囲気が違うと思うが、休みなどはきっちりとるようにという指示があったのはよかった。有給は事前申告でしっかりとれる。月初にチーム...続きを読む(全309文字)

【良い点】
営業職はなかなか厳しい。
足を使って営業することが多いため、体力的にもタフな人が向いていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
支配人は男性でしたが副支配人は男女一名ずついました。女性でもキャリアアップがしやすいのかなと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
産休、育休はとても取りやすい環境でした。過去に産休に入り職場復帰された女性社員もいました。女性でも働きやすい環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)