近鉄ケーブルネットワークの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
奈良ではCATVの代表的な企業なので、今後も需要があり続けると思う。昨今は新築はアンテナのない家が多く、また台風などの災害によりアンテナなし...続きを読む(全220文字)

【良い点】
勤務歴が何年以上で主任になれる、など、
長年働いていれば役職は必ず付きます。良くも悪くも年功序列かなと思います。
社員は必ず安定してボーナス...続きを読む(全210文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安い。年収は低い。近鉄グループは給料が安いから。
退職金もめちゃくちゃ安かった。
モチベ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務は単調で簡単な内容ばかりでつまらなかった。
評価制度についても具体的な指標が無いので上司の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
極力残業はさせないスタンスをとっているので社員に対する配慮はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので土日祝...続きを読む(全187文字)

【良い点】
近鉄グループなので安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの出向社員が多く、その人たちの意見や鶴の一声で全てが決...続きを読む(全182文字)

【良い点】
学習支援、資格取得については積極的に社内制度として取り組んでいる。1度だけだが受験料を出してくれるので金銭的なサポートをしてくれる。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
いい人が多かった。そこは唯一のいいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの出向社員が年々増えてきており、その人たちの意...続きを読む(全159文字)

【良い点】
割といい人が多く周囲と円滑にコミュニケーションがとれる環境だった。
派遣社員と正社員の距離が近かった所が良かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全261文字)

【良い点】
部署にもよるが技術職は1人1人ちゃんと見て貰えるので、分からないことを聞けば誰でもちゃんと教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性の部長が出てきたり、育児休暇を１年とれる、時短勤務が出来るなど女性でも活躍、働きやすい環境にあると思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
報道制作部ではなかなか厳しいですが、他部署であれば、子育てをしながら働かれている社員も多く、ライフスタイルに合わせて人事も考えられているよう...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性の管理職（課長以上）も存在。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職（課長以上）も存在するが、ワーママではないため、ワーマ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
良くも悪くも性別関係なく働いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性昇進を推進したことがあり、女性だから昇進といった雰囲気もあ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
声の大きい人間日優遇される
【気になること・改善したほうがいい点】
とても残念に思うが昭和な人が人が上層部大半のため働きにくそうにしている人...続きを読む(全80文字)

【良い点】
勤務希望を聞いてくれて働きやすい。
シフト制の場合は時間が固定されるので、あまり自由はきかないかも
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全108文字)

【良い点】
すでに子供が小さい方など短時間での女性職員が非常に多いです。管理職も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休前の職員もスタッ...続きを読む(全255文字)

【良い点】
オペレーターは女性がほとんどで、色んな人がいましたが、いい人が多く雰囲気が良かった。
女性の上司が結構多かったので、女性はキャリアを積みやす...続きを読む(全131文字)