ＣＲＥＳＳ　ＦＥＥＤの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発については、期待できない環境です。資格取得を検討していると伝えただけで転職を疑われ、モ...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社して以来、女性社員がお茶汲みを担当するのが当然という風潮の会社です。2年目になり、男性の後輩が入社した...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員や管理職の魅力は感じられません。管理職は売上至上主義で、必要以上の残業を強いるため、ワークライフバランスを重...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしながら正社員を続けるのは現実的ではない。子供の体調不良で早退した社員に対して管理職が陰口を言っている。
...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、残業することを偉いと思っている社員が多い。基本給が低いため生活残業が横行しており、短時間で終わる仕事に...続きを読む(全286文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列。ネットサーフィンしてようが寝てようが在籍してるだけで昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒では絶対に入らない方がいい。教育体制は整っておらず、PDCAやビジネスマナー、言葉遣いなど、社会人の常識すら...続きを読む(全156文字)

【良い点】
男女問わずに活躍できる環境であり、技術があれば、若い方でも年老いた方でも活躍が期待できると考えます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
土木やといった印象を受けました。いまだに根深く酒の場でのコミュニケーションは残っておりますので、お酒が苦手な方はなかなか輪に入りに辛いかもし...続きを読む(全119文字)

【良い点】
土曜日か日曜日は休めるので、プライベートの時間はきっちり取れます。
平日はたくさん働いて、たくさん稼いで稼いだお金でプライベートを充実させる...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩したため。自分の責任ではあるが、もう少し温かく接していただければ、辞めなかったかもしれない。
退職届けを...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実直に実績を上げてきちんと人事考課や普段の面談でアピールをしても全く評価されないどころか、意図的に嘘の情報を流し...続きを読む(全254文字)

【良い点】
決定的な問題を起こさない限り、辞めさせるような事は無かった。新入社員の頃はマネジメントの仕方には体育会系的な思想があったが、大手企業に勤めて...続きを読む(全289文字)

【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
フォロー体制をまた少し見直した方がいいと思います。
どんどん社員が辞めていくのにそれを...続きを読む(全91文字)

【良い点】
地方在住としては給与が悪くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制が頻繁に変わるが、末端には情報が共有されない。
その為...続きを読む(全91文字)

【良い点】
非正規から正規へのジョブチャレンジ制度が確認していただけるのはとても良かった。どのような形でチャレンジできるかなど聞きにくいことも聞いていた...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針が、基本なんでもありなので会社ではなく小学校みたいな感じ。人として最低限の事もできない人が多くて仕事以...続きを読む(全197文字)

【良い点】
店長の人によって当たり外れがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気味の店長で、契約がとれないとバックに呼ばれて、キレられ...続きを読む(全340文字)

【良い点】
人事部門の対応が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランエンジニアの高齢化に伴う技術力の低下や将来性への不安。
また、プ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
自分に合わない派遣先でも、契約期間終了の時におさらば出来ることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約期間が3ヶ月単位と短く、派...続きを読む(全89文字)