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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事部門の対応が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランエンジニアの高齢化に伴う技術力の低下や将来性への不安。
また、プ...続きを読む(全115文字)
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株式会社SCREEN SPEサービス
社員・元社員による株式会社SCREEN SPEサービスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SCREEN SPEサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事部門の対応が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランエンジニアの高齢化に伴う技術力の低下や将来性への不安。
また、プ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
新しく採用された技術者を育てるためにエルダー制度を設けて毎日その方について仕事をさせていただき教育を受けながらと言う点は良かったです。また、...続きを読む(全534文字)
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【良い点】
自部門の業務内容については不満はない。色々と挑戦することが出来るので、経験を積んでステップアップしたい自分としてはありがたい。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
全国にある拠点で勤務ができる為、色々な拠点を経験してキャリアを積めるため、色々な現場を体験したい方には最適と思います。場合によっては海外への...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2021年2月12日【良い点】
仕事自体はそこまできつくない。
機械いじりが好きな人には向いている。
カスタマーサービスはノルマがない。
修理に来た製品を直せばいいので、面倒...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年2月2日【良い点】
資本が安定している
【気にな...続きを読む(全47文字)
【良い点】
三菱重工と九州電力のグループ会社になり、会社が潰れたりする心配がほとんどないこと。将来性を考えると安定した会社ではないかと思う。
【気になるこ...続きを読む(全226文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年5月16日【良い点】
残業がほぼない。また、時差出勤(一番早くて早くて5時45分~、遅い時間だと10時45分~)とテレワークを実施しているので、通勤時の満員電車を避...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年6月1日【良い点】
良い上司先輩に当たればちゃんと教えてもらえるし、そうでなければある程度自分で気に入られる様立ち回るしかない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
基本給は低め。ただし賞与を合わせると他企業と遜色ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与次第で年収のレンジがあるため、安定的かと...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
親会社の福利厚生制度が使えるため、他企業と比べても優れているように思える。有給取得率も高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
顧客の既設装置に対する保守メンテナンス業のため、仕事は確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
なお、他メーカーに洗浄部門で...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
夏季休暇やGWなどオンオフははっきりとしている。また有給休暇も比較的に取りやすいが、エンジニアの場合は顧客の工事計画が優先されるためその限り...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
事務職の方はそれなりに働きやすいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎の接点が全くないため、事務職は働きやすそうだが...続きを読む(全98文字)
メーカーとしても商社としても、ふたつの機能を持った企業。続きを読む(全28文字)
リフレッシュ休暇制度がある。平均18日有給取っている。続きを読む(全27文字)
初年度の有給が22日付与される。月平均残業時間が12.5時間。続きを読む(全31文字)
内定者教育により、社員同士の中が深まる。続きを読む(全20文字)
入社当初、難しくても、先輩が手厚くフォローしてくれると聞いた。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
派遣先への面接などはほとんど同行して下さりとても心強かったです。また、面接から派遣先へ就業開始までとてもスムーズに進みました。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがないことが大きな理由。
資格取得にかける時間も現場によっては取れないこともある。当時はある大学のカップ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
退職を決意した主な理由は、自身のキャリアの方向性と会社での業務内容との間にギャップを感じるようになったためです。現職では一定の経験を積むこと...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
航空会社の制服を着用して働ける点は大きな魅力でした。身だしなみへの意識も高まり、仕事への誇りや責任感を感じられる環境でした。
【気になること...続きを読む(全281文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルの強い人、切り替えができる人、仕事は仕事と割り切れる人はうまくやっていけるかと思う。自身ではどうしようも...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トランスコスモス株式会社では、BPO事業を通じて多様なクライアントの課題解決に携わり、業務設計力や顧客折衝力を培...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
同業他社にしては給与はそれなり。給与基準がはっきりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこに配属されるかは会社次第。エンジニ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
勤務時間や休日休暇はほぼ守られるので、計画が立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントに対しての対応が不誠実で、その場...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が圧倒的に低い。生活できないと思います。社員以下の人間は基本的に使い潰す駒としてあちこ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
先輩方が優しい。
ルーチンワークが好きなら向いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が入っても辞めてしまう事が多く
古株の方...続きを読む(全198文字)
| 会社名 | 株式会社SCREEN SPEサービス |
|---|---|
| フリガナ | スクリーンエスピーイーサービス |
| 設立日 | 2003年8月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 314人 |
| 売上高 | 175億9454万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 馬杉耕二郎 |
| 本社所在地 | 〒615-0864 京都府京都市右京区西京極新明町13番地の1 |
| 電話番号 | 075-323-2080 |
| URL | https://www.screen-sv.co.jp/ |
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