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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
皆さん非常に高い。外資なので当然英語が必要で、海外部門との折衝が必要で英語力は鍛えられます。また、海外相手なのでタフネゴシエートスキルも磨か...続きを読む(全203文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
モトローラ・ソリューションズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、モトローラ・ソリューションズ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にモトローラ・ソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
皆さん非常に高い。外資なので当然英語が必要で、海外部門との折衝が必要で英語力は鍛えられます。また、海外相手なのでタフネゴシエートスキルも磨か...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
高圧的なパワハラ上司に当たったことが無く、そのような上司は存在していないように見えました。社員含め、常識的で人当たりの良い人が多かったと思い...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
上司が上司らしくないというと語弊がありますが、とてもフレンドリーな方が多く、部下の考え方を第一優先に考えて色々な仕事を割り振って頂けるので無...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
当時はもうかなり小さくなっていて(40人ほど)、経理以外のいろいろなことも経験できたのがよかったです。営業やマーケの経験もできました。
【気...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グローバルで最先端テクノロジービジネスに携われる点
【気になること・改善したほうがいい点】
古参の中高年管理職ばかりが残り、若手、社歴の浅い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
実力次第で大きく成長できる企業です。アジアグループでくくられており、上司は香港や天津になり出張もよくあります。男女の差や年齢の差は全くありま...続きを読む(全182文字)
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* 強い信頼関係
* 部下に期待する仕事の内容をはっきりと示せること、ほめることと認めてくれること、部下に気使いを示してくれること、部下の成長を心から...続きを読む(全161文字)
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・社員と管理職の関係に関しては、おおむね満足していましたが
所属部門によって変わる為、部署によっては関係が悪い人もおりました。
・直属の上司の管理...続きを読む(全159文字)
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本社組織に直接採用ということで、入社したが、中国人の上司に振り回され、挙句の果てに日本から撤退となり、解雇された。日本にいる人に対して、本社かららの仕事...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
仕事についてはチームというよう個人で動く事が多かった 又裁量についても任されていたいたため自分が思うようにできた 定期的な報告とレビューは実...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新製品や技術開発にお金とちからを入れているので将来性、成長性はあると思う 今後の更なる発展に期待してます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
スキルアップについては個人に任されていた ただしトレーニングはいろいろ準備されていて受けられる環境はある続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい環境でした 自分でスケジュールを組めるため日程の調整も楽で重要なイベントがなければ問題なく長めの休暇も取れました 就業時...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特に会社や仕事に問題があって退職したのではなく、たまたま以前から転職したいと思っていた会社に合格できたので退職した続きを読む(全63文字)
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【良い点】
年収については業界的には普通レベルではないかとと思う 評価についてはちゃんとした評価がされていたと思う 給料は固定給とインセンティブからな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生の制度は整っていたと思う。特に不満になることは
なかったが、住宅手当があればありがたかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
給料高い
休み多い、上司や職場の雰囲気が
和やか、外国人も多く、語学力活かせる。
転勤残業少なめ。
習い事と並行してスキルアップ出来る。
職...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
魅力的な海外製品であっても日本のレギュレーションに合わせる必要がある時は、当然ながらビジネスボリュームを要求される。
そのために、草の根活動...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
業務内容次第だが、完全フレックスで出勤退勤時間は業務都合に合わせて自由にできる。有休も取得しやすく、事前申請も不要で当日連絡でok。非常にフ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
比較的温厚な方が多く、人間関係の悩みはなかった印象です。
年齢層は40代以降の方が多く、若手の比率は少なかったように思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
社員は真面目で誠実な人が多く、人間関係で大きなストレスを感じることは少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進や若手育...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
人を育てたり、施策を考えたり、売上を追いかけたりとやることが多くあるため、自己の成長に繋がると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
古き良き、日本企業
社員の人柄が認められ、個人の人格を尊重してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ない
ある意味少数精鋭...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員は良い方ばかりでした。
また、評価制度がはっきりしているので、
その評価に向けてしっかり取り組もうという気概が社内にあり、その点も働きや...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
役職者との距離が近く、部長・役員クラスにもある程度気軽に意見ができる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なせいもあるが管...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
いわゆる日系企業の組織であり、教科書通りの旧態依然の組織である。
【気になること・改善したほうがいい点】
各人が忙しすぎて組織をみる余裕が無...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
オープンなコミュニケーションは会社のカルチャーとして浸透しており上下や部門間の隔たりもなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員一人一人のスキルはかなり高いと感じる。特に客先からの信頼度は高く、個人の資質により、客先からオーダーをとってくる感じであった。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列
事務職は良くも悪くも評価が給与に反映されにくい
課長の当たり外れもあるので運もあると思う続きを読む(全75文字)
| 会社名 | モトローラ・ソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | モトローラソリューションズ |
| 設立日 | 1975年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 30人 |
| 売上高 | 15億5100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 北畠好章 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目16番3号芝大門116ビル |
| 電話番号 | 03-6722-2480 |
| URL | https://www.motorolasolutions.com/ja_jp.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。