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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山万総合サービスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山万総合サービス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に山万総合サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山万総合サービスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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4.7
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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1.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.0

山万総合サービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

山万総合サービスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

山万総合サービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年07月31日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
YM総合サービス株式会社では今ある事業だけで満足せず新しい事業を考えて作っているので将来仕事が無くなってしまうという事はそうそう無いのかなと思...続きを読む(全246文字)

山万総合サービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
ビル施設管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社の完全子会社なので、親会社の吸収や合併などで増えた色々な職場を経験できる。
個人の地位はほとんど期待できないが、業務の幅が広いので、...続きを読む(全188文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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山万総合サービスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年8月12日
回答者:

【良い点】
コアラの可愛い塗装のバスの運転手は近隣住民のお子様の憧れの的。バスを運転していると子供達が手を振ってくれるのでやりがいを感じることもある。
【...続きを読む(全144文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年1月18日
回答者:

【良い点】
もっと稼ぎたい欲が出てきたため。
転職したい人を無理に引き止めたりはしないですし、むしろ頑張って来いと背中を押してくれる上司、会社でした。
他...続きを読む(全166文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年1月14日
回答者:

【良い点】
周りの上層部の人がよく仕事の話を大きい声で話しているので、現場のことなど知らないことを吸収できる。新しいことだけでなく、他会社のことも分かるし...続きを読む(全201文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2020年12月7日
回答者:

【良い点】
労働基準法に定められているようなことは遵守されていると思う。長く勤めていれば多少能力が足りなくても上に上がっていってるように見える。
【気にな...続きを読む(全178文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2019年6月24日
回答者:

【良い点】
一定数売れば歩合がつき、安心した生活が送れます。新人のうちもアポイントさえ取れば、クローザーの上司が何とかして契約に結びつけてくれます。クロー...続きを読む(全249文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

山万総合サービスの 他のカテゴリの口コミ

山万総合サービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすいが、取った際の雰囲気があまり良くない。正直そんなに不満に思うなら自...続きを読む(全94文字)

山万総合サービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通に評価はしてくれる方だと思う。
年収もまあまあだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の気分によって評価が変わってしまうの...続きを読む(全129文字)

山万総合サービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄はいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自衛隊なような泊まり込みの研修がある。体育会系・大声を出すことに抵抗がない人はい...続きを読む(全261文字)

山万総合サービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては業務に関係のないことをずっと喋りながら仕事をする人がいるのが気になる。効率が悪く、ダラダラ仕事をしてい...続きを読む(全195文字)

山万総合サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員はローテンション研修をして各部署をまわれる。

半年間のojt研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
泊まり込みで行われ...続きを読む(全133文字)

山万総合サービス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが勤続年数が多い女性がチラホラいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
これと部署にもよるが、だいたい男性が多く、女性はあまり...続きを読む(全83文字)

山万総合サービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ビル施設管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由
街全体の設備管理というスケールの大きさから入社を決めた。
自身の活動で街全体が良くなっていくのを見るとやりがいを感じる。
街全体が対...続きを読む(全584文字)

山万総合サービス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
不動産管理・プロパティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署や業務内容にもよるが、基本的にはBtoCの業務が多い。そのため直接感謝を伝えられることもあり、その点に関してはやりがいに感じている人を多い...続きを読む(全81文字)

山万総合サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
不動産管理・プロパティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
根性系の泊まりがけの研修には必ず行かされる。研修の種類にもよるが、2週間泊まりがけで、その期間は携帯や外部との連絡...続きを読む(全147文字)

山万総合サービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
不動産管理・プロパティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2023年4月からは若い社員の退職を防ぐために給与をあげた。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は大体、給与1ヶ月分。会社の方針で賞...続きを読む(全120文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社DNP中部の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生活に欠かせない分野だと思いますし、自分が関わった製品を街で見るのもやりがいのひとつになります。今後も成長しますし、将来性もあると思います。続きを読む(全76文字)

株式会社ワークアクトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インバウンド効果で常に人不足なので、成長する見込みがあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にコロナなどまたあれば、取引先が潰れたり...続きを読む(全107文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートで働くよりも時給がいい。会社が大きいため働き先が多く仕事が見つかりやすい。派遣先よりもスタッフのことを大事にしてくれる。
【気になること...続きを読む(全182文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なところに派遣を出してる会社だから何も言うことはない。成長をしているところに配属になりそっちに就職すれば給料は上がるから運です。
【気にな...続きを読む(全101文字)

株式会社夢テクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来は分かりませんが、自信の将来は1人で生きて行くにはいいと思いますが、
家庭を持ちたい...続きを読む(全93文字)

株式会社ニチイ学館の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
50代後半
女性
今年
ヘルパー
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性は、あまり期待できない。というくらい賃金がひくすぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への、還元が少なすぎる。人がやめてい...続きを読む(全85文字)

株式会社ウィルエージェンシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足が続いているので人材派遣業界の市場はこれからも拡大していくと感じたので人材業界に興味がある方はおすすめ
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全93文字)

双葉メンテナンス工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
根本的な人材不足が解決できていない。分業化などしてスタッフ一人ひとりの不可を軽くして、年配の方も働きやすくするなど...続きを読む(全122文字)

株式会社アサヒビールコミュニケーションズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アサヒビール社からの完全なBPO事業を担っているため、自社から新しいビジネスを生み出す事が出来ない。
また、コロナ...続きを読む(全234文字)

北清企業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定業種
ゴミは無くならないから仕事には困らないかと
【気になること・改善したほうがいい点】
産業廃棄物の業界全体で従事する人や経営者の質が悪い!続きを読む(全79文字)

山万総合サービスの 会社情報

基本データ
会社名 山万総合サービス株式会社
フリガナ ヤママンソウゴウサービス
設立日 1977年3月
資本金 5000万円
従業員数 570人
売上高 48億6326万8000円
決算月 12月
代表者 野元聡
本社所在地 〒285-0858 千葉県佐倉市ユーカリが丘4丁目1番地1
電話番号 03-3669-7581
URL https://y-m-m.co.jp/
NOKIZAL ID: 1201084

山万総合サービスの 選考対策

  • 山万総合サービス株式会社のインターン
  • 山万総合サービス株式会社のインターン体験記一覧
  • 山万総合サービス株式会社のインターンのエントリーシート
  • 山万総合サービス株式会社のインターンの面接
  • 山万総合サービス株式会社の口コミ・評価
  • 山万総合サービス株式会社の口コミ・評価
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