ショーボンド建設の評判・口コミ一覧（全110件） 4ページ目

工事現場の膨大な仕事量を1人、もしくは若手社員と2人で行うので、ワークライフバランスを取るのは不可能である。土曜日や日曜日、祝日など普通あるべきあるはず...続きを読む(全166文字)

補修・補強事業は拡大傾向にあり、多くの業者が参入してきている。株式市場では当社が補修事業のパイオニアとして認識し、期待しているので株価は高値を維持し続け...続きを読む(全173文字)

いかんせん、仕事量が多いです。国土交通省発注工事では現場代理人と監理技術者を兼任し、入社数年目の従業員をサブとして使う2名での現場体制が一般的である。
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女性社員はほぼ定時で帰れます。繁忙期でも、月に10時間前後なので結婚後も無理なく続けられると思いますし、独身時代はプライベート謳歌出来ます。ただし女性社...続きを読む(全184文字)

給与に占める賞与の割合が多く。賞与は年6ヶ月分程度支給されるため、賞与に関しては満足できる。しかし、業績によって賞与は変動するものであり、業績、人事評価...続きを読む(全214文字)

現場が無事竣工したときに達成感があるので、日々のハードな業務がむくわれる瞬間かと思います。モチベーションについては、ボーナスがおそらく同業他社よりいいの...続きを読む(全150文字)

銀行出身の経営層によって2002年頃より経営環境は改善された。若手の間は給与面の待遇は同世代と比較すると若干良いが、夜間現場や休日出勤によって労働環境は...続きを読む(全171文字)

仕事量が非常に多く、ほぼ一人で一つの物件をこなしていくのですが、それでも完璧にこなすことは不可能であり少しでも完璧に近づけようと努力する分だけ休み(プラ...続きを読む(全166文字)

休暇制度はカタログ数値では完全週休2日制をうたっていますが、事務系女子社員以外の人間で1年を通じて取得することは不可能でした。
特に、現場の繁忙期は日...続きを読む(全171文字)

建設業の同世代の中でも給与は高い方だと思いますが、当然、仕事量も膨大でした。
全てをパーフェクトにこなす人間は周辺にはいませんでしたが、全国の何処かに...続きを読む(全203文字)

現場の全ての業務をこなす為、個人の技術の総合力が問われます。
しかしながら全てを完璧にこなす事は不可能な為、ごまかす技術の習得が必須。労災隠しは日常。...続きを読む(全389文字)

基本給:238,000円。手当1:10,000円。手当2:8,000円。現場に責任者として従事の場合:工事難易度により70,000～150、000円(調...続きを読む(全245文字)

労働環境。
作業所長手当と言う訳のわからない手当のおかげで残業制度は消滅します。土日祝日出勤の残業代は一切出ず、日曜日に現場を稼働させなくてはならない...続きを読む(全519文字)

結婚・新しい家族の誕生等は全く考慮されず、業務最優先。東日本大震災で実家が津波により被害を被っても帰郷できず、「仕事と家族どっちが大切なんだ」と問われた...続きを読む(全585文字)

基本的に現場運営は現場代理人、監理技術者を兼任するケースが多いため、仕事量は想像以上に多いと思います。
施工、工程、安全、原価管理を一人+応援者(繁忙...続きを読む(全202文字)

一部上場の企業ですが、内容は大手ゼネコンの部分下請けが多く、特殊樹脂を使った工事が主体です。工事現場も短期間が多くあっちこっちへチョロチョロする感じです...続きを読む(全180文字)

業務時間が長くなる期間がn半年以上のときもあり、肉体的・精神的につらいこともある。中堅クラスの社員が退職していくケースも多々あり、業務のハードさがわかる...続きを読む(全151文字)

仕事は新入社員の時から一人で任されることが多く、責任感がある一方、無事に達成した時のやりがいはとても大きい。
残業は多く、連日深夜帰宅になる日が多いが...続きを読む(全170文字)

補修・補強に特化した特殊な企業である一方、その市場においては他の追随を許さないトップ企業であるのは間違いない。
今までも数多くの企業が補修市場に乗り出...続きを読む(全188文字)

新入社員にひと言言いたい。株価でみれば当社は優良企業かもしれないが,実情はとんでもなく労働条件が悪いです。(通勤時間を入れて一日16時間以上の拘束時間と...続きを読む(全156文字)

やはり給与面での待遇ですかね。現場の人間は管理職扱いとされ,わけのわからない現場所長手当を支給され,残業は毎月130時間以上を超える状態となっています。...続きを読む(全155文字)

我が国の橋梁(15m以上)は約15.5万橋。
全国の道路橋における築後50年以上の割は葉8%存在する。
しかし10年後には26%、20年後には5...続きを読む(全190文字)

建設会社なので男社会でした。結婚したら、やめなければいけないという社風でした。女性での出世は、できないと思います。セクハラ等がおきないように配慮的なこと...続きを読む(全162文字)

同業他社では給与基準が高い。年功序列がなくなってきていた。繁忙期になると当然残業時間や拘束時間は多くなるがそれに見合った手当が支給されていると思う。社員...続きを読む(全152文字)

入社して7年くらいまでは先輩の指導の下で現場をしていたが,今では1億を超える現場でも基本1人で現場をこなさなければならない。社内書類も激増し,残業時間が...続きを読む(全163文字)