ＮＴＷ　Ｉｎｃ．の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
会社全体の数値目標は厳しくなりましたが、現場の社員同士はフォローし合う文化があり、人間関係で悩むことは少なかったです。
【気になること・改善...続きを読む(全344文字)

【良い点】
フランスの企業の傘下になったの
【気になること・改善したほうがいい点】
傘下になっても、事業の売り上げや親会社との関係など、現場社員には今ま...続きを読む(全109文字)

【良い点】
女性の活躍が目立つ: 拠点長（役職）になっている人もいることから、女性が多い職場であり、成果を出せばキャリアアップの機会が提供されていると考...続きを読む(全221文字)

【良い点】
ボーナスは年に2回、夏と冬にそれぞれ支給される制度があり
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は全体的に低めで、長年勤めても昇給...続きを読む(全195文字)

【良い点】
昇給と賞与の判断基準が不明瞭、最近は自己評価シートみたいなのを始めて、それに合わせて各拠点長がそれ見て話し合うことを始めた。
【気になること...続きを読む(全492文字)

【良い点】
有給休暇については、直属の上司への口頭での報告でも取得が認められるため、比較的柔軟に休みが取りやすい環境かと思います。特にお子さんのいる方に...続きを読む(全323文字)

【良い点】
電子機器関連の分野は今後も需要が見込まれる業界であり、急激に無くなるものではないため、安定感のある業種であると言えるかと思います。その意味で...続きを読む(全338文字)

【良い点】
休日出勤は基本は無いです。土日祝は休みないので、予定も立てやすいです。残業はしたい人がしている感じなので、強制的ではないです。ただかなり図こ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社員の何かを叶える会社でありたい、と社長自身が語っていて、表向きは家庭のいる社員も定時で帰れるとうたっていて、それれが実際に出来ている社員も...続きを読む(全206文字)

【良い点】
こじんまりとした会社の割には一人一人の業務量は多いので、やりがいはあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいを感...続きを読む(全212文字)

【良い点】
研修制度は充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は新卒入社が優先されると思うので、中途は実績を出して、社内の人事権のある...続きを読む(全92文字)

【良い点】
・住宅補助がついている
・カワチの商品券や図書カードが年数万出る
・別部署の業務を社内副業の形で携わることができるとのこと（退職後に人づてに...続きを読む(全171文字)

【良い点】
福利厚生が整っている会社で勤務できれば定時退社できる時もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社によって働き方が様々なので土...続きを読む(全101文字)

【良い点】
福利厚生では交通費全額支給で、社員割引を利用することで飲食やレジャーをかなり安く使用できる。また、売り上げを上げた月には食事券や利用券が発行...続きを読む(全265文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地域社員と転勤社員でわけていて、
給料に差があるが、転勤などほとんどなく地域社員を舐めている会社なので、絶対に働...続きを読む(全83文字)

【良い点】
地方勤務者は借上社宅を会社が8割負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は全く出ないので、本社と地方の格差がめちゃくち...続きを読む(全80文字)

【良い点】
住宅補助は26,000円．東北地方にしてはかなり出してくれるのではないか．近年の家賃上昇を鑑みて上げてくれという声が上がるが、上が認めてくれ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
福利厚生は整っていてある程度会社に頼りながら働くことができる。
また社員のみが使える寮があり、社員同士の親睦に使用できる。
【気になること・...続きを読む(全115文字)

【良い点】
複利厚生は一般企業とほぼ変わらずで、副業とかは、誰もしなかったと思う。
経理も従業員の数が多く、全員の分も見れておらず、結構抜けていたイメー...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社員旅行が年に一度ゴールデンウィークにあり、5種類の海外から選んでいける
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にそのほかの福利厚生は一...続きを読む(全88文字)