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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
提携している施設の利用はとてもいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し福利厚生を充実させるともっと求人も増えると思います。続きを読む(全77文字)
杉本興業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、杉本興業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に杉本興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
提携している施設の利用はとてもいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し福利厚生を充実させるともっと求人も増えると思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修制度は充実しており、個人のスキルアップや他者との協調など、さまざまな分野においての研修をスケジュールを立てて実施している。研修内容につい...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
会員制のリゾートホテルを利用する事ができる。色々な施設で割引が受けられるような福利厚生があるともっといいと思う。
建築士や施工管理技士の資格...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
退職金制度、若手への住宅補助、資格補助、教育研修などはきちんとそろっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得を推奨して...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
東急ハーベストの宿泊施設を法人会員として契約しているため、高級ホテルを安い値段で宿泊できるというメリットがある。がしかし、食事はつかない。
...続きを読む(全193文字)
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有給はあってない様なもの。なんだかんだ理由をつけられて取りづらい。そもそも建設業らしく休む暇が中々ない。
退職金制度、住宅手当、資格手当、通勤手当、配...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
徹底したコスト削減なのか、本来業者に頼むべき仕事を社員で行うことが多く、業務量が多い。
あまり新しい物を取り入れ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業の20時間分しか残業代が支給されない。
現場は午前様の場合が多く、月100時間以上の...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
役職者の方々は仕事ができ尊敬できる方が多い
管理職になると給料が跳ね上がる様子
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだにパワハラまが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新卒者と中途の給与バランスがとても難しいんだろうなと感じられる給与ですが、どんなに世間が不景気だとしてもかならずボーナスはでますし、安定して...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年齢が若い方が団結力があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
古参の方や役職者によっては、「なぜこんな人が?」と感じることもあり...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
歴史があり地盤がしっかりと固まっている為、将来を心配する必要はまったくありません。むしろパワーがあまっているくらいですので、一気に動き出した...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
配属先にもよりますが、上司が最後責任を取ってくださるので、自分がやりたいことを思い切りやることができます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休みと休日出勤もほぼない為、ワークライフバランスは申し分ない。(ただし、現場担当の場合は別です)
在宅勤務は基本的に行ってい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与の面では不満は無いのと、扶養手当や各種手当は充実しているので、転職を迷う理由の一つになった。会社の方々も基本的に優しい人が多いので、やり...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
人事評価制度を採用し、半期ごとに評価した結果が賞与に反映される。年収については、グループ企業の為、経営が安定しているので、年収も確保される。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
給料にかかわること以外は、何があるかよくわかっていない。通勤手当で交通費全額支給は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
扶養している家族がいれば住宅手当がある。
年間休日は土日祝休みのため120日以上ある。
月の予定をある程度自分で決めるため有給消化はしやすい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人間ドックが助成されるようになったのがよい。福利厚生のホテルもよく利用していてかなりお得に泊まれる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
充実してるとは思う。年間120日休み。大型連休もある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はない。401Kになり、自分で投資し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
「kさぽねっと」という制度があり、そのサイトで購入した物は半分給料から天引き、もう半分は経費用口座に精算というものでした。この制度は非常に良...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ファミリー工房の福利厚生は、社員同士のつながりを大切にしている点が特徴的です。月に一度のバーベキューでは、部署や役職を超えて自然に交流が生ま...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
年間で20000円分程度のポイントが付与される。申請し忘れると消滅する
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤ありの正社員は家賃補...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
看護休暇は無休。なので使う社員は存在しない。
半日有給は使えるが、半日欠勤は存在しない。こ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
入社後の資格取得に向けての補助は業務を行いながらの勉強をする上で助かりました、社用車(社名ロゴなし)が一台貸与されていたので在籍中は車に関し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
本社4階にあるジムが、いつでも利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店を経営してるため、食べさせてくれればいいのにと思う。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 杉本興業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スギモトコウギョウ |
| 設立日 | 1954年9月 |
| 資本金 | 9600万円 |
| 従業員数 | 94人 ※単体:2022年9月現在(※グループ全体:1897) |
| 売上高 | 82億5000万円 ※単体:2023年7月期(※グループ全体:198億6,000万円) |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 杉本 義幸 |
| 本社所在地 | 〒121-0815 東京都足立区島根1丁目2番3号 (人事部) |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 電話番号 | 03-3884-3181 |
| URL | https://www.sugimotokogyo.co.jp/ |
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