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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

杉本興業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

社員・元社員による杉本興業株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に杉本興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

杉本興業の社員・元社員による会社の評価

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総合評価: 3.3

やりがい: 3.7

年収・評価: 3.1

スキルアップ: 3.1

福利厚生: 4.2

成長・将来性: 3.7

社員・管理職: 3.2

ワークライフ: 3.1

女性の働きやすさ: 4.5

入社後のギャップ: 2.2

退職理由: 1.9

杉本興業の学生による会社の評価

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総合評価: --

やりがい: --

年収・評価: --

スキルアップ: --

福利厚生: --

成長・将来性: --

社員・管理職: --

ワークライフ: --

社風・文化: --

女性の働きやすさ: --

入社後のギャップ: --

入社難易度: --

おすすめ度: --

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杉本興業の退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性	社員・元社員学生

年齢	10代 20代 30代 40代以上
性別	指定なし男性女性
職種	営業系企画・事務・管理系技術系（建築、土木）すべて選択法人営業個人営業その他営業関連職すべて選択一般事務その他の事務関連職経理すべて選択設計積算施工管理その他の建築・土木関連職
雇用形態	正社員非正社員
役職	主任クラス課長クラス社員クラス

性別	指定なし男性女性
卒業予定年度	22卒 23卒 24卒 25卒 26卒 27卒 28卒
社員と話す機会	30分以上は話す機会があった 10分〜30分は話す機会があった 10分以下だが話す機会があった直接話す機会はなかった
理解度	高いやや高いやや低い低い
選考ステータス	選考不参加 ES落選選考落選最終落選内定入社予定選考参加中
イベント	インターン説明会座談会 OB・OG訪問選考
その他	性別・大学非公開の投稿を表示

全4件中4件表示

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 4年前; 設計; 主任クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与の面では不満は無いのと、扶養手当や各種手当は充実しているので、転職を迷う理由の一つになった。会社の方々も基本的に優しい人が多いので、やり...続きを読む(全189文字)

会社名	杉本興業株式会社
フリガナ	スギモトコウギョウ
設立日	1954年9月
資本金	9600万円
従業員数	94人 ※単体：2022年9月現在（※グループ全体：1897）
売上高	82億5000万円 ※単体：2023年7月期（※グループ全体：198億6,000万円）
決算月	7月
代表者	杉本義幸
本社所在地	〒121-0815 東京都足立区島根1丁目2番3号　(人事部)
平均年齢	40.1歳
電話番号	03-3884-3181
URL	https://www.sugimotokogyo.co.jp/

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