回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ブラック企業の典型です。
社員は使い捨て、企業が伸びていればそれでいい。
全ての社員、取引先は、創業者一族の召使同様です。
極端な利益至上主義。創...続きを読む(全158文字)
株式会社ドトールコーヒー
社員・元社員による株式会社ドトールコーヒーの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドトールコーヒーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ブラック企業の典型です。
社員は使い捨て、企業が伸びていればそれでいい。
全ての社員、取引先は、創業者一族の召使同様です。
極端な利益至上主義。創...続きを読む(全158文字)
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アルバイトなので、飽きたのでやめました。楽しい環境でしたが。人間関係は良好でした。社風は自由でした。待遇も悪くありませんでした。仕事内容も面白く、勉強に...続きを読む(全152文字)
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店の開店時間が7時であれば、1時間前には準備で出勤するため朝が早い。店長・店舗責任者ともなれば、勤務時間外でも何かあったときに朝・夜関係なく電話がかかっ...続きを読む(全153文字)
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給与が少ない。スーパーバイザーで500万円、店長で400万程度。ここ3年の間に人事査定制度が変わり、更に給与が減ったため。休日出勤、残業申請も出しにくい...続きを読む(全152文字)
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社員が1人で店を管理し、あとはバイトで回していました。
朝6時から夜21時まで営業で年中無休な為、人員確保が難しかった。
また人員がギリギリで時間を...続きを読む(全155文字)
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アルバイトで3年間働いています。
思った以上に忙しくて、社員が一人も居なくて店長しかいないためかなり忙しそうです。2連休などはとれなくて、オープンから...続きを読む(全158文字)
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就職を考えている方は、離職率を調べてから検討されることをオススメします。労働環境について、店舗の移動は1年間に1回は考えておいたほうがよいです。基本的に...続きを読む(全162文字)
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店舗での働きやすさは、店長によって90%決まると思う。
私のいた所は昼の1番大変な時間にわざわざ自分の1時間休憩をいれるような店長で、
暇な時はだい...続きを読む(全163文字)
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店舗にもよりますが、店長職となると拘束時間が長くなります。勤務時間以外の時間の仕事
が多く残っているため、朝が夜まで店にいることが多いです。また人手不...続きを読む(全160文字)
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社風は極めて風通しは悪い。上の気まぐれに下はただ付き合わされる。給料に関しては飲食にしてはいいかもしれない。しかし、一般企業と比べるとやはり低い。労働環...続きを読む(全150文字)
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退職検討理由としては、アルバイトなので勤めているのがフランチャイズ店ということもあり、店長との折り合いがうまくつかないことです。本社の意向に沿うのではな...続きを読む(全156文字)
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接客は好きで長年やってきましたが、これから先結婚後など長い目で見ても厳しいかと思いました。
社員では、短期での店舗移動や、休みが取れない環境、労働時間...続きを読む(全157文字)
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私が退職するに至った理由。
私は学生時代、飲食サービス業に就職するか、エンタテインメント業界に就職するか、
迷っていました。
飲食サービス業での経...続きを読む(全199文字)
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店舗勤務だと、休みがとりにくい。有給を取得するなんて、不可能に近い。
本部が現場のことを全くわかってない。部署間の連携が全くとられていない。
新しい...続きを読む(全166文字)
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人間関係はとてもよかったが、シフト制のため休みが安定せず毎日の出社サービス残業がとても多かった。アルバイトの時間で計算した方が給料が多いことはざら。お店...続きを読む(全165文字)
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働いていた店舗がフランチャイズだったこともあって自給が低いのと、自給関連、人間関係の管理が悪すぎました。
途中で、店がら社員が一人もいなくなったりして...続きを読む(全195文字)
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仕事に対して給料が見合ってなかった点、すぐやめる人が多く教えても教えてもきりがない、社員は個性的な人が多すぎて、対立が多かった点、淡々とした仕事のなかに...続きを読む(全154文字)
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店舗の異動が頻繁。やっと店になれたと思ったら異動の繰り返し。店長になると、ほとんど休みなし、バイトのシフトが埋まらなければ、全て自分が対処。そのくせ、残...続きを読む(全171文字)
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ひたすら給与が悪いところです。休みは自由に組めるし、無理な出勤を強要されることもないので、ゆっくりまったり働きたいという人には向いているかもしれません。...続きを読む(全150文字)
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良い会社でした。体調が悪くてやめましたが、仲もよく大変ではありましたがやりがいを感じられる会社でした。待遇もよくやめるのが惜しいくらいでした。あまり混む...続きを読む(全157文字)
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サービス業ということで将来が見えない。
体力を削る仕事なので若いうちにしか出来ない。
だからといって年配者が全員本社勤務になれるわけでもなく、店舗で...続きを読む(全158文字)
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人間関係は悪くない。又飲食業としては労働時間も考えられている。(何度も労働基準局に踏み込まれているので)そのところは少しづつではあるが社長も気にしている...続きを読む(全154文字)
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職場では私自身は割と人間関係で悩むことが多かったと思います。
若いアルバイトの学生が大半なのですが、若い年齢になるほど考えがわからなくて、
いわゆる...続きを読む(全171文字)
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やりたい仕事が有ったのでという事が一番ですが、クリエイティブな仕事がしたかった為。そしてドトール内で目指す場所が見当たらなかった為。労働環境は自分は自由...続きを読む(全164文字)
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一番の理由は就職して、学校を卒業すると同時にアルバイトも卒業しました。結局仕事も辞めてしまったので、今は戻りたい気持ちでいっぱいです。働いていた頃、辞め...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
シフト制なので、シフトさえ埋まれば週3日休みの時もある。
また、シフト次第で短時間勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
何も考えず、多忙な中、業務に没頭できる環境が好きな方には向いてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者として店舗運営の改善やデ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
賞与はそこそこ良い。記憶が確かであれば4.5ヶ月分くらいは出てたかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。
加えて、複数...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
給与のタイムテーブルが独自に設定されているため、できることが増えると給与も上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によ...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト採用のスローガンに、すぐバリスタになれるというようなことが書いてあるが、実際にバリスタを務めるまでには...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
1日の中で業務のローテーションがあるため、レジや裏の仕事、バリスタの各業務を平等に出来る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
シフトの提出時間が少ない場合や短い場合でも、出勤を強いられることはなく、自分のペースで出勤できるところが良い点。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
本社の方が接客態度を審査、アドバイスしてくれる機会がある。認められると接客コンテストに挑戦することができる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
2週間ごとのシフト提出のため、自分の予定と合わせて働きやすい。
アルバイト・パートの場合、シフトの融通が利きやすい店舗が多く、短時間勤務(3...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
勤務日は休憩時と退勤時にドリンクを無料または割引で飲むことができる。フードなどの商品も割引された値段で買うことができる。
福利厚生面では、産...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ルールいっぱい増えたけど逃げ道が見つけると抜けやすいところもまだあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率は公表されてないが...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたい部署に配属されない。営業職がやりたいと思っていても、事務に配属される。会社としては色んな課に異動さ...続きを読む(全254文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体が先細りであると感じたため。ある程度の年齢であれば残り続ける選択肢もあるのかもしれないが、定年まで働くこ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
上司によってかなり違う。退職時のフロアマネージャーはパワハラ気質のためついていけなかったが、前任のフロアマネージャーは相談事など親身になって...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
家庭の事情で退職を決めた際に部署内で打ち明けましたが、同情して頂き、優しく接してもらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全340文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は基本1回しか教えてもらえません。
事業所によりますが
若いこのLINEを聞きまくるAMが担当でしたが担当が...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
人によってはあるのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善したほうがいい点: 勤怠管理の方法。法律に則った運用に改善され...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に非常にきつく、重い荷物を大量に運ぶので先輩たちはよく腰を痛めているイメージが強かった。また、営業のエリア...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらない
評価され給与も上がるといわれても上がらない
入社時期により固定残業代が違うた...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業内容は非常に社会貢献度が高いものだと思うが、従業員に対する還元がまったくなかったところ。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社ドトールコーヒー |
|---|---|
| フリガナ | ドトールコーヒー |
| 設立日 | 1962年4月 |
| 資本金 | 111億4100万円 |
| 従業員数 | 917人 |
| 売上高 | 826億400万円 |
| 代表者 | 星野正則 |
| 本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目10番1号 |
| 電話番号 | 03-5459-9053 |
| URL | https://www.doutor.co.jp/ |
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