この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業所によっては違いがあるものの、この時代にとっては、なかなかの収入だど思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層で考え...続きを読む(全113文字)
神奈川中央交通株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
営業所によっては違いがあるものの、この時代にとっては、なかなかの収入だど思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層で考え...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
宿泊業務が無い分、お家に帰って休息を取れる保証がある所です。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給制度が申請できるのですが、大所帯の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
職場の雰囲気も悪く無い点があったのですが、
退職に対してのフォローは良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
公共交通を担うお仕事であり、色んな客層をご乗車になるので、無事に送り届ける使命が心に芽生えてきます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
運転士を目指す上で、神奈川県下でのシェアを誇る会社に入社する気持ちはとても鼻高い気持ちになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
これからの日本は高齢化社会になるのは明白なので地域の足として運転免許を返納した方の利用は増すばかりだと思う。
地域社会にとっては無くてはなら...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
増務(一般企業でいう残業)手当は拘束された分は付いてました。
他社だと、休憩時間を除いた実乗務時間しか手当が付かないところもあるので
その...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
不測の事態とき以外は、毎日帰宅はできます。
公休日に出てと言われますが、手当のためと割り切ればある程度は我慢の範囲内と思えます。
【気にな...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
規模が大きく会社のブランドも浸透してるので、潰れることはまず無いかと思いました。
車両担当制で会社から乗務員一人に一台ずつバスが貸与される...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
増務手当で稼ぎたい人には向いてると思いました。
路線数は多いですが、キチンと覚えればあとはルーティンワークの繰り返しなので
そんなに考え込...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
未経験でも研修センターで一から教え込まれるので、教育に関しては充実してるように思えました。
営業所に配属されると指導運転士につきますので、...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
上記の通り万年人手不足ですが、辞める際の引き留めはそんなにしつこくはなかったです。
上司も、ある意味“辞め慣れてる”ように思えるので
退職...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
バスの運転士という社会的に良いイメージを持たれてる職業に就けるので、ご近所からはいいイメージを持たれると思います。
入社すると貰える職員パ...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
小田急グループの制度が使えるので、お買い物するときは割引制度で安く買うことができます。
あと、住宅ローンとかオートローンを組むときの審査は...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に勤務が13時間以上なことが多いので寝不足になるのは確実。休憩中にバスの洗車をして...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
退職する方はハードな勤務に耐えられないか給与などの待遇の悪さが主なので良い理由などないのでは?
【気になること・改善したほうがいい点】
バス...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
大型バスは運転士のセンスの良さが乗客にも伝わるので、常に高水準の運転技術をキープしなければと日々鍛錬と探究心を奮い立ちます。
そのため、お客...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良い点とするならば神奈川で名の知れた会社
【気になること・改善したほうがいい点】
実働7時間22分と募集されていたのですが、ダイヤで1日の勤...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
バスの運転は上手くなります。
所定の労働時間が8時間22分(休憩1時間込み)で、それ以降は残業代として加算
法律で16時間超えることは出来な...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
働いた分は必ず貰える。
月間で必ず9日は休日がある。
他のバス事業者と違い、ハンドル時間での給与ではなく休憩中も給与が発生している給与体系。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
正社員目指して就活したがダメ
たどり着いたのがココ
社会人経験は簡単に積める
免許さえあれば大丈夫
なくても養成制度がある
年中募集してるか...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
当日欠勤、前日欠勤ができる
当日欠勤は当日の病院の領収書が必要
人が不足してくると、公休日に出勤して休みたい日に休めるようになる
【気になる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
営業所によっては有給は比較的取りやすい。
取得しても、誰に迷惑かけるわけでもないのでその部分は気楽に取れる。ただ、普段の休みがシフト制なので...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
運転が好きでそれなりの接客サービスが出来る方は向いている。
台風、降雪など、転向にも左右されますが忙しいはど、やりがいがある。
一般車からの...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
公共の交通機関として、社会に貢献できると形上は思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事故をおこすとぼろくそです。こちらは安全...続きを読む(全212文字)
会社名 | 神奈川中央交通株式会社 |
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フリガナ | カナガワチュウオウコウツウ |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 31億6000万円 |
従業員数 | 6,599人 |
売上高 | 1170億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 今井 雅之 |
本社所在地 | 〒254-0811 神奈川県平塚市八重咲町6番18号 |
平均年齢 | 50.9歳 |
平均給与 | 557万円 |
電話番号 | 0463-22-8800 |
URL | https://www.kanachu.co.jp/ |
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