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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の女性はいままで泊まり勤務がなかったのですが、男女平等ということで泊まり勤務がこれから強要される方針でした...続きを読む(全133文字)
神奈川中央交通株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、神奈川中央交通株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に神奈川中央交通株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の女性はいままで泊まり勤務がなかったのですが、男女平等ということで泊まり勤務がこれから強要される方針でした...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本的に宿直勤務になることはなく、日勤での勤務となるが、子育てをしながら働くことは非常に難しいと感じる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性職員がほとんどいなかったのでよく分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性職員がほとんどいなかったのでよく分かりません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性だからと差別区別はされない。そもそも女性乗務員と事務員が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレは更衣室はちゃんと設定するべき続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育休など支援は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員は、育休中なのに定期的に挨拶に来たり、手土産を持ってきており、...続きを読む(全109文字)
内勤より女性運転士の教育に力を入れている。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
女性は基本泊まりはなしです。
事務仕事。
日帰りです。
19時頃には退社がほとんど。続きを読む(全48文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職も運転士も圧倒的に男性が多く、女性は肩身が狭いと思う。女性の多くは本社勤務となっている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とても女子運転手の勤務環境ではない。
なのに、四六時中募集している。また、行政のバスは3往復だ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
男社会で大事にされるので、居心地は良いと思う。部署にもよるが、女性は残業時間が少ないので定時で上がれる事も多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
本社には女性の事務員が数多く在籍しており、関係は比較的良好なのではないかと思う。
営業所では事務員が1人程度いる環境で、ドライバーに数人いる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
生理休暇の取得のため人員を増やすなど掛け合ってくださったり、理解のある上司もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性の総合職は基本的に本社勤務になるので祝祭日は休みなので営業所勤務になる可能性がある男性よりは恵まれているかもしれません。一般職は営業所で...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性社員は絶対数が少ないので、基本的には気を遣ってもらえていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が寝泊りできる環境が整っ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
女性に優しい会社です。運転手経験が無くても根気強く指導します。現場に出て一人でも大丈夫。
自信を持ち仕事出来るように教育、指導します。
厳し...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
歴史の長い企業ですが、女性だから活躍できないというわけではありません。女性のドライバーや管理職もいます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
本社には女性が多くいますが、営業所には片手で数えるほどしかいません。
そういう意味では肩身の狭い思いをしているはずです。それを改善しようとし...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
女性はか弱いと思っている男性が多いので肉体労働はほぼ無し。営業所によっては女性専用の休憩所が整備されて快適になりました。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
職場環境には恵まれていました。子育て世代にも優しく、周りのパートの方たちも理解のある方が多かったので、非常に働きやすい環境だったと思います。...続きを読む(全192文字)
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女性社員はおります。が、とてつもなく少ないです。現場に配属されれば、間違いなく一人か二人とかの世界なので、合わない人にはきついかも。乗務員は、40~60...続きを読む(全210文字)
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最近では女性の乗務員も男性とあまり差をつけずに採用している。
しかし、営業所内の女性乗務員に対する設備等があまり整っていないところが多く、ストレスを感...続きを読む(全150文字)
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フランチャイズ運営しているレンタルビデオ店で女性の社員さんがいたが、
深夜遅くまで働いていて大変そうでした。
結婚や子育てを経ての職場復帰は難しいか...続きを読む(全164文字)
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女性は毎年、男性に比べると僅かではるが採用はある。
宿泊設備が整っていないこともあり、現場のバス営業所へ異動となることは少ない。
本社において事務的...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の建物がすごく古く、夏は暑いし、冬は寒い。
空調機器がかなり古くて酸素が薄く息苦しかったです。窓も開けること...続きを読む(全470文字)
900万人の人口を誇る神奈川県のうち、県央地域を中心とした地域のインフラを支えるやりがい。バス便を主な交通手段として生活している人も多いため目に見えてやり...続きを読む(全89文字)
主に沿線の過疎化とドライバー不足の二方面に課題がある。相模湖周辺の地域では既に路線再編が始まり、リソースの取捨選択が迫られていると感じる。一方で不動産事業...続きを読む(全107文字)
総合職単体での年収制度については知らないが、県内地場企業としては可もなく不可もなくだと感じる。利益の薄い業界である以上仕方ないと感じる。続きを読む(全68文字)
特別社員の方が推している福利厚生制度などはなかった。続きを読む(全26文字)
若手の方もいらっしゃったが、活発というよりは会社全体が落ち着いていると感じた。続きを読む(全39文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制かつ人手不足のため、希望休が通らないこともしばしばあり、宿直勤務も多く仕事とプライベートの両立が難しかっ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
バスや公共交通機関が好きな人は非常にやりがいのある仕事であるが、社内にはマニアの人は少ないように感じる。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後のライフステージを考えた際に、年間休日の少なさや勤務時間長さ、宿直勤務があることから、家族との時間を大切にす...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
最高の会社で働きたい人にとってはいい会社だと思う。ただし、それはここの風土を乗り越えられる人に限る部分は大きい。営業所内は正直面倒な先輩も出...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
私は入社して数年で結婚・出産しました。夫の転勤の可能性もあるため、産休前に退職の方向で上司に話すと、私の今後のキャリアやお金のことを考えてく...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性は少ないので大切にされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードワークな為、ドライバーを続けながら育児をするのは難しいと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが男性のため女性は働きづらいとは思います。
気にしなければセクハラ等をする...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
泊所やお風呂、トイレが男性しかないところがまだあり、カーテンで仕切って対応していたりするので、抜本的な設備の改修...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年齢のいってるおじさん達がほとんどなので可愛がってくれる。産休や育休もきちんと取れているイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
自由出勤、自由退社で基本一人業務だから
誰にも迷惑かけない。
お休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、完全歩合...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ガイドさんや営業、本社には女性がいるが、基本的には男性しかいない。宿泊勤務もあるため女性が働くにはかなりハードル...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性は積極採用されますし、なるべく手厚く対応してもらえるので働きやすいと思います。
お子さんいる方にとっても育休や産休はしっかりとした制度が...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
役職に就くには夜勤をしたり、1日12時間勤務をしないといけないので子供がいる女性は難しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
リ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手の女性社員のみがお茶出し当番を担う慣習があり、男女間で役割に差があるように感じました。
また、集中力を要する...続きを読む(全173文字)
| 会社名 | 神奈川中央交通株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カナガワチュウオウコウツウ |
| 設立日 | 1921年6月 |
| 資本金 | 31億6000万円 |
| 従業員数 | 6,471人 |
| 売上高 | 1181億4900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 今井 雅之 |
| 本社所在地 | 〒254-0811 神奈川県平塚市八重咲町6番18号 |
| 平均年齢 | 51.3歳 |
| 平均給与 | 575万円 |
| 電話番号 | 0463-22-8800 |
| URL | https://www.kanachu.co.jp/ |
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