神奈川中央交通の女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
公共交通機関なので会社自体は無くならないとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
バス事業がメイン事業となり他にも不動産事業等多岐に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
男社会で大事にされるので、居心地は良いと思う。部署にもよるが、女性は残業時間が少ないので定時で上がれる事も多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事が好きな人は良いと思う。
残業が青天井ではなくなってしまったが、他の会社よりは働ける環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
プ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
本社には女性の事務員が数多く在籍しており、関係は比較的良好なのではないかと思う。
営業所では事務員が1人程度いる環境で、ドライバーに数人いるか...続きを読む(全179文字)

【良い点】
公共交通機関としてバス事業や飲食店、不動産などさまざまな事業から地域に密着しているので地域住民に貢献でき、やりがいに感じると思う。
【気になる...続きを読む(全194文字)

【良い点】
公共交通機関のため潰れることはあり得ない。それだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でバス事業が良くないのにも関わらず、不動...続きを読む(全179文字)

【良い点】
営業所勤務なら平日に休みがある。本社は土日祝日休み。営業所と本社で休日数に大きな差があり、営業所職員は不満を持っている。
【気になること・改善...続きを読む(全215文字)

【良い点】
残業し放題、むしろ残業しないと生活費にすらならない。しかし本社では人件費削減のため残業を減らすように指示が出ている。一方で営業所の職員や運転手...続きを読む(全196文字)

【良い点】
入社時にさまざまな研修を受けることができました。
特定の資格には資格取得時に報奨金や、業務時間内での受験、受験のための交通費の支給など、さまざ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
生理休暇の取得のため人員を増やすなど掛け合ってくださったり、理解のある上司もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよる...続きを読む(全208文字)

【良い点】
退職する方はハードな勤務に耐えられないか給与などの待遇の悪さが主なので良い理由などないのでは？
【気になること・改善したほうがいい点】
バスは...続きを読む(全205文字)

【良い点】
大型バスは運転士のセンスの良さが乗客にも伝わるので、常に高水準の運転技術をキープしなければと日々鍛錬と探究心を奮い立ちます。
そのため、お客様...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良い点とするならば神奈川で名の知れた会社
【気になること・改善したほうがいい点】
実働7時間22分と募集されていたのですが、ダイヤで1日の勤務...続きを読む(全238文字)

【良い点】
女性に優しい会社です。運転手経験が無くても根気強く指導します。現場に出て一人でも大丈夫。
自信を持ち仕事出来るように教育、指導します。
厳しい...続きを読む(全219文字)

【良い点】
営業所によってかなり雰囲気は変わるが、基本的に平社員はみんな仲良く、相談や質問にも快く応じてくれるひとが多い。挨拶をすればきちんと返してくれる...続きを読む(全190文字)

【良い点】
グループ会社も含めれば実に多種多様な事業を展開しているので、まさに『総合職』という言葉が相応しいほど色んな仕事が出来る可能性があります。やりた...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性はか弱いと思っている男性が多いので肉体労働はほぼ無し。営業所によっては女性専用の休憩所が整備されて快適になりました。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

【良い点】
職場環境には恵まれていました。子育て世代にも優しく、周りのパートの方たちも理解のある方が多かったので、非常に働きやすい環境だったと思います。古...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ボーナスは、わりと安定してもらえる。残業代についても、きちんと申告すれば、きちんともらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に付...続きを読む(全196文字)

【良い点】
良い意味で昔ながらのしっかりと地に足をつけた会社だと思いますので、ワークライフバランスという言葉が世の中に出るずっと前から、自社のやり方が定着...続きを読む(全189文字)

【良い点】
バス事業を主体とした経営を行っているため、会社の経営が安定しているところが良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は全...続きを読む(全303文字)

1悪質なケースでは、20代を含む社員の約7割に係長などの役職を与えて残業代を支払わない「名ばかり管理職」が横行していた会社や、商品売り上げノルマを達成でき...続きを読む(全363文字)

事務職はなにかと様々な用を申し付けられることが多かった。
残業も結構多く肉体的にしんどい時もあった。
人間関係が一旦こじれると小さめの営業所だったので...続きを読む(全153文字)

フランチャイズ運営しているレンタルビデオ店で女性の社員さんがいたが、
深夜遅くまで働いていて大変そうでした。
結婚や子育てを経ての職場復帰は難しいから...続きを読む(全164文字)