アツデンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
割と一人で黙々とやらせてもらえるし、ミーティングや立ち話で同僚、上司に解決すべき点を相談すれば一緒に考えてもらえる。自分の性格から言えば、や...続きを読む(全209文字)

いろんなことをやりました。自分で勉強しなければ前には進めない会社ですので、教えてもらうことでしかスキルアップの道無しと考える方にはきついかと思います。
...続きを読む(全169文字)

アツデンとして組織だった教育やキャリア開発は当時はありませんでした。人材開発部門が機能していなかったと思います。 仕事を通して必要になった時点で自分で学...続きを読む(全850文字)

国内では需要がないWirelelessマイクを低価格版で米国展開するという考えが当たりました。 社長が一番放送業界を把握しており社員の人たちが後から勉強...続きを読む(全158文字)

仕事量に対しての給料が非常に低く、福利厚生に関しても最低限度のレベル
技術部門のレベルも低いため、スキルアップのために入るような会社ではない。
技術...続きを読む(全152文字)

自社ブランドや国内のOEM製品、他社との共同開発製品の設計などを
担当するのでいい経験ができスキルが身につくと思います。
時には、相手の会社に伺い直接...続きを読む(全151文字)

研修は組み立て工場、内製工場に1ヶ月から3ヶ月くらい行きます。
ラインで仕事をするため、いきなり実践的なスキルや経験が出来るので
いいと思います。
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4年ごとに給与が上がります。
賞与は年2回です。
ちゃんと現場の上司が評価していただけるのでしっかりもらえます。
等級の低いうちは仕事の出来に関わら...続きを読む(全151文字)

【良い点】
退職することに対してリーダーの方がすごく寄り添ってくれました。何故退職を選んだのか、何か仕事内容に不満があるなど、仕事のボリュームを考えてく...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インフレに対してごまかしの月給上げで、若手社員は上がったのかもしれないが自分のランクでは評価据え置きでむしろ下が...続きを読む(全215文字)

【良い点】
引き止めはなく、事務的な対応です。
【気になること・改善したほうがいい点】
・社内で上層部のマネジメントが課題となっている点
・周囲の業務へ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が必要ないのに元受けの企業から指示されているからと言って、残業を強制させるよう...続きを読む(全155文字)

【良い点】
部署異動や配置転換を行い、適している部署や職務内容を考慮していただいたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動が2,3か月に一...続きを読む(全188文字)

【良い点】
契約社員(期間社員)だったら、すぐに採用され安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用試験に合格しても、自ら希望する部署に移...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業時間が少ない、渋谷とか、横浜とかで事務所があります。ただ、全ての人は横浜事業者、渋谷事業所に配属することができません
【気になること・改...続きを読む(全93文字)

【良い点】
有給が取りやすい、良くも悪くも干渉しない適度な距離感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状、月間80時間以上の残業が恒常的で...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性。次の柱になる事業を作る研究開発部門は方向性が定まらない、腹決めした意思決定をしないため、将来性には...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材の入れ替わりが激しく、慢性的な人手不足状態であること。世間の製造業にに対して最新技術の導入やDX化が周回遅れ...続きを読む(全110文字)