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宇徳のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社宇徳のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社宇徳で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
宇徳の 社員・元社員による会社の評価
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4.2
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3.9
- 福利厚生
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3.3
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
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3.9
- ワークライフ
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3.1
- 女性の働きやすさ
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5.0
- 入社後のギャップ
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4.2
- 退職理由
-
3.2
宇徳の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
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- 福利厚生
-
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- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.0
- 社風・文化
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3.0
- 女性の働きやすさ
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【良い点】
有給はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日に出勤する必要があるため、業務のスケジュール次第で自分自身ではコントロール...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
部署によるがプライベートが取りやすい
物流、港湾なので安定した基盤があり経営が安定していると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
残業代がきっちりと出るところ
サービス残業がない
常に自信が我が国のインフラを支えているという自負を持って仕事ができる
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
土日祝は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前になっている。昼間は電話が鳴りっぱなしで自分の仕事が進まずに、夜になっ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
建設業界全般に言えることですが、現場での施工管理により土曜日。祝日も出勤となり連休がほぼなくなる。出張も多く長期...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
管理部門など、特定の部署は早く帰れる。上の人たちが積極的に休みを取らないので取りやすい環境ではないが、休みを取って文句は言われない。仕事がで...続きを読む(全346文字)
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仕事は基本カレンダー通りのため、長く残業を続けたりしなければ体調を崩すことなく余裕を持って過ごすことができます。プライベートでは同僚と出掛けたり、クラブ...続きを読む(全163文字)
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宇徳の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
物流という近年盛り上がっている業種であり社会に必要不可欠である業界のため業務を通じて生活基盤を支えていると強く実感を持つことができる。
【気...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
外航海運の知識とコンテナに関する知識や海上輸送の際に貨物の種類 によって気をつけなければならないことを物流の最前線で学ぶことが可能です。
【...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
残業代が100パーセント支給される点
港湾関係の部署は早出夜勤等もある為手当て着く為年収が他部署に比べ良くなる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全161文字)
- 就活に活かせること
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【良い点】
実際に物流の最前線で業務に当たれる部署が多い点続きを読む(全29文字)
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【良い点】
賞与があった。昇給も微増だが毎年あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に問題があると感じた。例えば、忙しくない部署で余裕...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
他にやりたことが見つかったから
【気になること・改善したほうがいい点】
スムーズに退職手続きが進んだ。続きを読む(全57文字)
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インフラ・物流・エネルギー(貨物（水運・海運）)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
作業はチーム単位で進めるため、仲間との連携やコミュニケーションが重要になります。一人で勝手に行動するのではなく、周りの状況を見ながら協力し合...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
配属部署(場所)によるが残業は多くも少なくもない。ただし緊急事態の際は遅くまで残る場合もあった。また、土曜日出勤も半年に1度くらいの頻度であった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
現場労働者として長く続いている人には、いくつか共通点があります。
まず、体を動かす仕事が好きで、一定のリズムで働くことを苦にしない人は適応し...続きを読む(全417文字)
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【良い点】
倉庫管理に関しては代休所得が推奨されており、土曜日に倉庫で作業することがあったが、その分を平日に振替で休みをもらうことができていた。年末年始...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場でさ退職連鎖が続き、仕事で居心地が悪かったし、自信が無くなってきたこともあり、連鎖に乗って辞めた者です。辞め...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の影響で業務量が異常に多くなっています。本来は最低でも2人で担当する業務を1人で担当しています。人手不足...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、物流業界の中では比較的整っていると考えられます。年間休日は123日で、年次有給休暇も2024年度実績で平均15日取得...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属によりますが、残業は、かなりありそうです。実際には書かれいる就業時間より朝は早いし、遅くまであります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
現場の部品や道具の重量は数キロから、ワイヤー交換の日には70キロを超えるものもあり、屈む、持ち上げる、階段を登って運ぶという動作を終日繰り返...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
土日祝日は確実に休みが取れるためプライベートの予定は立てやすいものの、担当業務や配属部署（現場系など）によっては残業が多くなりやすく、休みや...続きを読む(全96文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
宇徳の 会社情報
| 会社名 | 株式会社宇徳 |
|---|---|
| フリガナ | ウトク |
| 設立日 | 1915年12月 |
| 資本金 | 21億5530万円 |
| 従業員数 | 390人 |
| 売上高 | 391億7600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小野晃彦 |
| 本社所在地 | 〒231-0007 神奈川県横浜市中区弁天通6丁目85番地 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 673万円 |
| 電話番号 | 045-201-6931 |
| URL | https://www.utoc.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137031
