ＣＭサイトの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は非常に多い。上も残業をすることは会社に貢献しているという認識なのと、実際に業務が多いので、残業せざるを得ない環境。続きを読む(全80文字)

【良い点】
さまざまな業界のクライアントと接することができるので、勉強になるし、コミュニケーション能力も身に付く。続きを読む(全57文字)

【良い点】
インセンティブ制度があり、売り上げた分、お給料に繋がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外手当はもらえたが、残業が非常に多かった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
サービス開始当初から変わらない安心感は今も残っていると思います。
また内製コンテンツの質もやはり高く、競合他社との強い差別化ポイントだと思いま...続きを読む(全202文字)

六本木のワーカー特典が充実している某有名オフィスビル内に入居しており、交通アクセスもよく立地条件は申し分ない。近隣に住めば住宅補助も受けられる。
勤...続きを読む(全194文字)

事業内容に陰りが見え始めたこと、それに対する社の方針が見えてこなかったこと。
これまでに何度か大きな舵取りが必要な局面があったように思うが、きちんと手を...続きを読む(全171文字)

企業様のCM用の絵コンテを描く絵コンテライターとして勤務致しました。当時の社風はカジュアルな雰囲気で仕事もしやすかったです。勤務日もシフト制で週に3〜4日...続きを読む(全154文字)

CMの絵コンテの作成業務をやらせていただいていました。
まずディレクターの方が内容を字コンテとして詰めたものを、絵コンテ作成者が得コンテにおこし、動画作...続きを読む(全208文字)

職種によってワークライフバランスが上手く取れるかどうかは異なってくるかとは思います。
私は広告案件の進行管理だったのですが、その日のタスクさえきっちりこ...続きを読む(全189文字)

給与面については基本給にプラスして、インセンティブ制度があり、この金額が通常のイメージしている額よりも結構多いと思います。
その為、実力で活躍したい、評...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性にとっては働きやすい職場であると思います。若い女性の管理職も多く、産休育休は当たり前の権利として取得できる風潮で、時短勤務の女性社員も非常...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性と女性で企画職・事務職と仕事が分かれている影響もあり、男尊女卑と見ていて感じることがあった。
制服もいまだに女...続きを読む(全146文字)

【良い点】
女性ではないが、周りに女性幹部社員は多かった。毎年女性が幹部社員になるのを見ていたので、女性は幹部社員になりやすいのではないか。続きを読む(全70文字)

【良い点】
産休、育休を取る方は多い印象です。復職する方もいますし、子育てに配慮した部署への配属など、大きな会社だからこそ出来る対応があるところは良い点で...続きを読む(全222文字)

【良い点】
基本的に女性男性という考え方はあまりないと思います。D＆Iも推進されているので、性別問わず活躍できる文化があると思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
性別問わず、きちんと受け答えのできる人であれば十分活躍が出来る環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
非通知で掛かってくるセクハラ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
皆さん事務の方は良い方でお菓子くれたりとかしました。
男ばかりなので助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
お局みたいな人がい...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性社員が多く、上位レイヤーも女性比率が高めである
女性の視点が必要なクライアントも多いため女性が活躍できる場は多い
【気になること・改善した...続きを読む(全97文字)

【良い点】
性別年齢問わず、給料はほぼ同額スタート。若い方も多いです。昇進も男女さありませんし、年齢による贔屓もありません。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休の制度はあるが、特筆すべき点はない。くるみんは取得していない。妊娠中、子育て中の在宅勤務は可能であるが、...続きを読む(全108文字)