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大関株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大関の経営企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

大関の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.1
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

大関の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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大関の 全ての評判・口コミ一覧

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大関株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはかなり整備されており、金曜はノー残業デーで原則パソコンが使用できなくなるなど徹底されている。中小企業だが、大手並みの水...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大関株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンビニ配荷率の高い商材を持っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界としてシュリンクし続けている。ここ数年でさらに先行きが怪...続きを読む(全178文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大関株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独身者の社宅補助は若年のうちはかなり手厚いが、年齢制限あり。35歳以上で補助がほとんどなくなる。持ち家者は補助あり。
    途中途中で有給取得状況...続きを読む(全203文字)

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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    大関を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年4月13日
    回答者:

    【良い点】
    1. 観光資源としての魅力拡大
    黄桜は「カッパカントリー」など、見学施設や飲食店を併設しており、観光地としても人気です。インバウンド需要の回...続きを読む(全503文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年8月16日
    回答者:

    【良い点】
    研修はあったが、たまにマーケティングの研修...
    続きを読む(全60文字)

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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月28日
    回答者:

    【良い点】
    人事評価は良くも悪くも上司によって評価が変わる
    好き嫌いで評価する上司に気に入られることが出来れば、たいしたことをしていなくても評価はされやす...
    続きを読む(全238文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年2月15日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    近年、社内で有能な人材が次々と退職していく状況を目の当たりにし、組織としての将来性や成長環境に不安を感じるようにな...
    続きを読む(全176文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2019年6月15日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと評価制度などを取り入れて従業員満足度を上げないとこの先いい人材は育たない。20代、30代の社員は将来を見ると...
    続きを読む(全164文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    大関の 会社情報

    基本データ
    会社名 大関株式会社
    フリガナ オオゼキ
    資本金 1億円
    従業員数 345人
    売上高 127億円
    決算月 3月
    代表者 長部訓子
    本社所在地 〒663-8227 兵庫県西宮市今津出在家町4番9号
    電話番号 0798-32-2111
    URL https://www.ozeki.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1571162

    大関の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。