この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内営業が大切。いかに上層部とのより良い関係性を築くか、他部門に影響力を持てるかが重要。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員には...続きを読む(全113文字)
ニッセイ・ウェルス生命保険株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニッセイ・ウェルス生命保険株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にニッセイ・ウェルス生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社内営業が大切。いかに上層部とのより良い関係性を築くか、他部門に影響力を持てるかが重要。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員には...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
外部の研修機関と提携して、スキルアップのための講座を幅広く個人で選べるようになっていました。ときおり社内研修も行われていました。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)
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当時、社内での研修は特にありませんでした。業務は担当ごとに割り振られて責任を与えられています。もちろん、最終責任者は上司ですが。タスクが完了していれば、よ...続きを読む(全293文字)
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会社としての研修ですが、当時は、まったくありませんでした。自費で外部セミナーを受講等をして、最新知識のアップデートに努めていました。アクチュアリー試験、証...続きを読む(全170文字)
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外資系に買収される前も後も教育体制は貧弱で基本OJTだった。外資系に買収された直後の一時期のみ英会話研修が設定されたが、研修担当者が会社を去ったことですぐ...続きを読む(全157文字)
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・金融機関代理店の営業職であれば、銀行・証券会社で募集人向け勉強会や、顧客向けセミナーなどを行うので、自ずとプレゼンスキルが身につくと思います。
・人前...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ニッセイの援助もあり、新しい商品、販売会社が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
これまでの体制で、商品、販売会社を増やすべき...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
明確な基準がなく、どのように評価されているかが見えづらい。また中途採用が多いため、正しくは評価された給与なのか、信...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社長をはじめ、役員などの距離が近く、フレンドリーに話せる点はとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲良しこよし人事のため...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性の育休産休はもちろん、男性にも積極的に取得する働きかけが出てきた。7時間勤務であり、残業も部署にはよるが、少ない部署が多い。
また、新しい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
オフィスが綺麗であること、仕事がしやすい環境であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲良しこよし人事。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
育休産休を取りやすい環境であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はまだ少なく、自分の将来性を感じない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
いろんなことを自由に発言しやすい環境ではあります。と同時に発言することを求められている感じはしますが。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
休暇は取得しやすい。同業務で休暇者が被らなければ基本的には自由に決めらる。部門にもよるがフレックス制度を積極的に導入していたりする。
【気にな...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
個人の意見を尊重してくれた。疑いもなく、事実を受け入れスムーズに退職が進められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務のわりに給与は...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
かなり項目の多いシートを書いて提出し面談します
【気になること・改善したほうがいい点】
すごい量がありなかなかきつかったです。
退職理...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
会社自体も社員の適正、志向を考慮した異動などポジティブに動いていてくれていると感じる。年次毎の研修もある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
資産運用部門の業務マニュアル等ナレッジについては、しっかりしていると感じた。また、高度な資格取得には資格手当のインセンティブが付いているのは良...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
教育面については、入社後2か月間の初期研修は保険販売の基礎、営業の際に使用するパソコンの操作方法、FP2級の対策等の座学がメインでした。その後...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
入社前の研修が1か月あり、同時期に入社した同期と共に座学を受けられる。また、資格試験を受けることができるので知識もきちんと身に着けられる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社内教育はたくさんあるので学ぶ環境はあります。
場所によっては勉強会などもあります。
入社してから試験もたくさんあります。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育をするとうたっていますが、研修期間が短すぎて、育成部のリーダー次第ではその後放置されてしまうため、スキルア...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
大手企業ということもあり、各種研修や教育体制は整っている。近年ではオンラインでの研修も充実している。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
入社して1年はかなりの頻度で研修がある。商品についての研修もあるので、提案に活かせる。話法なども学べる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
資格取得する際にはテキスト等は購入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得する気持ちがあっても勉強する時間がほぼ取れない。
...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
本部が提供しているFPの教科書が支給された。研修制度は非常に充実している。定期的にフォローの勉強会が会社主体で主催されている。とりわけ新卒へ教...続きを読む(全161文字)
会社名 | ニッセイ・ウェルス生命保険株式会社 |
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フリガナ | ニッセイウェルスセイメイホケン |
設立日 | 1907年3月 |
資本金 | 555億1900万円 |
従業員数 | 463人 |
売上高 | 8218億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井本満 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号 |
URL | https://www.nw-life.co.jp/ |
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