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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
前任担当者はすでに退職されていた為に、その上司から仕事の引きつぎを受けたので、入社日から毎日残業だったのでびっく...続きを読む(全95文字)
大樹生命保険株式会社
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【気になること・改善したほうがいい点】
前任担当者はすでに退職されていた為に、その上司から仕事の引きつぎを受けたので、入社日から毎日残業だったのでびっく...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
入社後に、景気が悪くボーナスがカットされ、そのまま回復しなかったです。
年収は低くほとんど上がらなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
組織改変が多く、本社の移転等もあり、毎年異動で人が変わっていた。
嫌な人がいても何年かすると異動になったりするのは良いです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
良い上司もいた。年に何回か面談もあり、飲み会等も多かった。
よいひとが多かったと思う。マネジメントサーベイという上司を部下が評価する制度があ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
毎年パソコン研修等がある。資格取得支援制度もあった。
資格取得のポイント制度もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険関係の資...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性で長く働いている人が多かったので、居心地が良かったのかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は女性活躍推進されて...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
月一回は休暇をとるのを推進していました。7時間勤務で5時に帰れる点も良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はリモートワ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
やる気、人脈等があれば働きやすくプライベートも充実させられて、良い職場環境だと思います。それらが無ければ厳しい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており、ここの会社なら問題も抱える事無く、シングルマザーでも何不自由なく働いてゆけます。この仕事なら頑張れば男性並みに稼...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
職階によってベースが異なり、手当ても変わる。コンスタントに稼ぐには毎日の訪問など小さなことを継続して続ける必要があった。初年度は手当てのベー...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
生命保険の知識だけではなく社会保険等将来に役立つ事の勉強になります。また既存のお客さまとの面談等があるので、一見ではなく長く付き合えるのも良...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
15時にはタイムカードを切って退社できます。しっかりと成績を取れればプライベートを充実させる事が可能です。年休も取りやすく、嫌な顔をする人も...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ある程度の期間は上司がついて回ってくれます。時間が経つと1人での営業になるので自分のやる気次第で給与が跳ね上がる仕組みです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性は多いです。やる気がある人も多いです。そのやる気に流されてモチベーションはあがります。しかし、なかなかうまくいかない時は周りの方の成績を...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社内での表彰の機会が多く成果をに伴う評価を受けやすい環境だったと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースの給与が低いため、結婚...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
FPの取得が必須になる。その他保険関係の資格試験もあるため今後に活用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験は合格必須だが特...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
アポイントがあっても19字には帰宅できるのでワークライフバランスは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
アポイントで定時後の...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
産休や育休に対して寛容、キャリアパス制度を利用することも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパス制度について入社前はごく一...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
三井保険組合に加入できるため、医療面では福利厚生が充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
その他の福利厚生は特になく、残業手当...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
1,2年目はトレーナーがつきっきりのため業務をわかりやすく学ぶことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスやトレーナー...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字を取らないと最低賃金額しかもらえない。
ボーナスがもらえる基準を満たしていないと、ボーナスをもらうことができ...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がわかりにくい。
複雑すぎて、営業部長や室長でさえわからないことが多い。
職階によって評価基準が異なるた...続きを読む(全314文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
近年、保険業界での不祥事が多いため、将来性は低いと感じる。
人を増やしたいと考えるなら、複雑な明細ではなく、分か...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
お子さんがいらっしゃる方が多いので、産休育休に関しての理解度が高い。
お子さんの急病でも休みを取りやすい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
とにかく性格が悪い人が残っているイメージです。もともと人の良さをうたっている会社で、確かに入社前に社内の人と接した時に雰囲気がいい方はいまし...続きを読む(全174文字)
| 会社名 | 大樹生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タイジュセイメイホケン |
| 設立日 | 1927年3月 |
| 資本金 | 1672億8000万円 |
| 従業員数 | 10,918人 |
| 売上高 | 1兆827億6000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉村俊哉 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号 |
| 電話番号 | 03-6831-8000 |
| URL | https://www.taiju-life.co.jp/ |
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