この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり体育会系で、上司のパワハラがまかり通っており、それに伴う人の出入りも激しい。続きを読む(全61文字)
株式会社京王設備サービス 報酬UP
株式会社京王設備サービスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり体育会系で、上司のパワハラがまかり通っており、それに伴う人の出入りも激しい。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
収入が現場によって、かなり変わるので生活設計が立てづらいので収入が安定している企業への転職を考えている。
会社側も...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員がマイナスなので、残業でカバーするしかない状態になっている。
人員が多い現場は、それなりに休みを取れるが、...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が無い現場だと暮らしていくのも厳しいので、どこに配属されるかで生活が左右されてじう。
評価制度は、所長に気に入...続きを読む(全142文字)
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不規則な生活に加えて24時間勤務後に残業で8時間働く等があり体力的に大変な面はありました。
人手不足でどうしても残業が発生してしまうのは仕方ないと思います...続きを読む(全157文字)
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住宅手当などはないが、残業代はしっかりと出るし(1分単位での支給)健康診断も定期的に行われたり、雇用形態にもよるが退職金もある。
あと宿泊手当も出るので、...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
宿直のある常駐現場では女性は一人も見たことがない。女性用の仮眠室、シャワー室がない。受付、事務担当で女性社員がいたが、つまらなそうだった。ただ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
会社の指示で資格の取得を求められることがあるが、その時の講習代金は当然会社がしはらう。また、出勤扱いにもなるため給料も支払われる。おもに事業者...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
常駐現場勤務の場合は社用携帯は配布されず、休日に電話がかかってくることはほとんどない。支店勤務だと担当物件があると思うのでまた違ってくると思わ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
駅業務については鉄道が好きな人にはたまらない職場だと思います。
実際周りにも鉄道好きが大勢いるため趣味仲間を増やすこともできますし、他の鉄道会...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
同業他社の正社員に転職が決まったため退職しました。
仕事内容に不満はなく、あくまで非正規を続けるよりは正社員になりたかったという理由での転職な...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
時給性の定時社員としての在籍だったため給与面には正直あまり期待していませんでしたが、代務や増務をやりたい人に振ってくれる風潮だったため、稼ぎた...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
定時社員(パート)はダブルワークOKなので、副業したい方には良いと思う。
交通費は出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
大きなトラブルが無ければほぼ勤務中もゆったりできる(気は抜けないが)
正社員、契約社員以外はダブルワークOK
基本宿泊隔日勤務の為、翌日と翌々...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
家族手当があるくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がない。この安月給では京王線沿いにすめるわけもない。遠距離通勤になる。ま...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
どの現場も年休は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質。上司が絶対で部下の意見や要望は聞かず、どんな事情も無視する。...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
所属する部署にもよりますが、基本的には自分の時間がとれることがかなり多いです。
また、休暇の取得もかなりしやすいと思います。
ただ、部署によっ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員になるとボーナスが倍額になり、収入面が安定する。
現場で巡回や立哨などといったこともあるが、管理の仕事などの事務系の仕事が増える。
体力面...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
現場での教育に関しては入社してから一ヶ月は教育を担当する先輩が一人つくのでその方と共にするという流れになります。仕事中もすぐそばにいるのでわか...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
私がいた所は駅業務部という所でした。
駅業務というと安全に関することもあるので休みなどしっかり取れるところが良いです。あと鉄道業界を目指してい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
鉄道会社の子会社ということもあり、福利厚生はとても充実している。うまく使えばとても得できることもある。
社内のレクリエーションもあり、参加する...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
コロナ禍において、様々な対策を行なっており、社員の安全を確保しているように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場単位の仕事であ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
基本的に業績は安定しているため、コロナ禍でも所得が減ることはなかった。
法令遵守意識が強く、法改正に合わせて社内規定の見直しが行われている。
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
休みは年休含めて120日くらいあるので、十分だと思う。しかし、人によっては宿直の負担が重いらしく、身体を休めるだけで何も出来ないと言う意見も聞...続きを読む(全159文字)
会社名 | 株式会社京王設備サービス |
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フリガナ | ケイオウセツビサービス |
設立日 | 1964年2月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 1,041人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 梁瀬哲夫 |
本社所在地 | 〒150-0045 東京都渋谷区神泉町4番6号 |
電話番号 | 03-5456-8710 |
URL | https://www.keio-setsubi.co.jp/ |
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