この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員がマイナスなので、残業でカバーするしかない状態になっている。
人員が多い現場は、それなりに休みを取れるが、...続きを読む(全105文字)
株式会社京王設備サービス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京王設備サービスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社京王設備サービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員がマイナスなので、残業でカバーするしかない状態になっている。
人員が多い現場は、それなりに休みを取れるが、...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
常駐現場勤務の場合は社用携帯は配布されず、休日に電話がかかってくることはほとんどない。支店勤務だと担当物件があると思うのでまた違ってくると思わ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
所属する部署にもよりますが、基本的には自分の時間がとれることがかなり多いです。
また、休暇の取得もかなりしやすいと思います。
ただ、部署によっ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休みは年休含めて120日くらいあるので、十分だと思う。しかし、人によっては宿直の負担が重いらしく、身体を休めるだけで何も出来ないと言う意見も聞...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
宿泊勤務で明けで、残業がなければ朝の10時ころから自由なので、家に帰って夕方まで寝たり、趣味のイベント、医者にかかる…などなどその日の予定や体...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
休みの取りやすさは現場で決まる。
休みを取りやすい現場は有給が足りないくらいだが、中々取れない現場は有給を消化出来ないまま無くなってしまうこと...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
手当に関しては法は必ず守る。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当は必ず、残業代も必ず出る。ただ、お金を出せば何をしてもいいと考えてい...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
特になし、強いて言えば泊まり明けがあることで、自分の時間はある程度確保できる
【気になること・改善したほうがいい点】
というのは建前 本音は明...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
大手だけあって、ワークライフバランスには力を入れている。
有給消化にも力を入れている。
あと、良い悪いは別として、当日欠勤に対しても割と緩い。...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
駅業務部、有給休暇使うとその分を休日出勤させられる。そして有給休暇をきちんと使えるのは退職時の消化だけである。人員...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これはどの会社も同じですが、事業所で決まってしまいます。人員不足が無くトラブルが少なければ休みはきちんと取れ年休も...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現業の普通の人手不足でない職場は、固定残業以外の残業はあまりなく、休みも取れるため、泊まり勤務が嫌でなければバランスは取りやすいと思います。
...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体で人材不足。人が足りない現場は契約上必要な資格保持者が不在の穴を埋めるため、他の事業所から借りてきたり、朝...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
繁忙期でない月はそこまで残業はありません。あっても月20時間程度でしょうか。
繁忙期のときは100時間を超えるかもしれません。覚悟したほうがい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
私は、駅の委託業務を担当していました。
利点として当時の時給は1000円からスタートで決して高くはありませんが、1昼夜交代勤務(例9:00...続きを読む(全599文字)
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【良い点】
上司が適切なアドバイスやフォローをしてくれて周囲が助け合う土壌があります。アットホームな社風だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
保険証。
病院で、規定額以上行くと、その分戻ってくる。
働いていて良かったと思ったのはそれくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に関係のある資格を取得させようというシステムがない。
やる気のある人たちのやる気を削ぐのが上手い会社だな、とい...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークなので、やり甲斐は特に感じられない。
上司のお気に入りしか評価されないので、仕事を頑張るのではなく...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に体育会系のノリがおおい。
パワハラも多くメンタルを壊す人も多いです。中途は管理職まで行くのは稀で、プロパー...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり体育会系で、上司のパワハラがまかり通っており、それに伴う人の出入りも激しい。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
収入が現場によって、かなり変わるので生活設計が立てづらいので収入が安定している企業への転職を考えている。
会社側も...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が無い現場だと暮らしていくのも厳しいので、どこに配属されるかで生活が左右されてじう。
評価制度は、所長に気に入...続きを読む(全142文字)
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不規則な生活に加えて24時間勤務後に残業で8時間働く等があり体力的に大変な面はありました。
人手不足でどうしても残業が発生してしまうのは仕方ないと思います...続きを読む(全157文字)
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住宅手当などはないが、残業代はしっかりと出るし(1分単位での支給)健康診断も定期的に行われたり、雇用形態にもよるが退職金もある。
あと宿泊手当も出るので、...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
とくにはなし
【気になること・改善したほうがいい点】
・営業職で大変なこともあるが、何もないときにはちゃんとお昼休憩をとるべきだ。
・有給休暇...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
お客様との契約があると、休日も出勤になることがありました。在籍時は、繁忙期が非常にハードワークで、時間外労働が100時間を越えている人もいまし...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
不動産仲介業界の中では公休がかなり多い方だなと感じます。ですのでプライベートの確保する時間が多い為ワークバランスはかなり取りやすいと思います続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みと謳っているが、土日も総会、理事会がほとんど入る為土日休みではではありません。平日に振替休日を取れるとはな...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないのでそこは覚悟したほうがいいと思います。
仕事よりもプライベートも充実させたいという方は向いてないです...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
休日は大切にするイメージがある。特に不満に思ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上どうしても休日夜間の対応が必要なこ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
月に2回の日曜日休みが追加された為、家族が居る人には特に良い制度だと思う。しかし、やる仕事量は変わらない為、仕事の効率化が求められている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
営業は基本的に、土日祝は休み。
大きな案件が土日祝に入っていれば、当日立ち会うこともある。
但し、ここは営業個人での判断で、上への相談で可能。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間の休日が100日以下なので休日があっても休んだ気にならない。
就業時間が9時から20時なので家に帰ってすぐ寝る...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
一つの部署を除き、定時に帰る人が多い。時期によっては日付ギリギリまで残ることもあったりする。
事情を汲み取っていただき、リモートでの業務になっ...続きを読む(全95文字)
会社名 | 株式会社京王設備サービス |
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フリガナ | ケイオウセツビサービス |
設立日 | 1964年2月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 1,041人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 梁瀬哲夫 |
本社所在地 | 〒150-0045 東京都渋谷区神泉町4番6号 |
電話番号 | 03-5456-8710 |
URL | https://www.keio-setsubi.co.jp/ |
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