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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社割がたくさんある。
ホテル、京王百貨店、アートマン、飲食店など。
リロクラブというのにも加入している。
がん検診、インフルエンザワクチン補...続きを読む(全88文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社京王設備サービス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京王設備サービスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京王設備サービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社割がたくさんある。
ホテル、京王百貨店、アートマン、飲食店など。
リロクラブというのにも加入している。
がん検診、インフルエンザワクチン補...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
京王グループの割引制度がある
アートマンや京王百貨店などの社員販売が定期的にある
京王パスポート(クレジットカード)の買い物で付与されるポイ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
鉄道会社が、後ろについているので、潰れることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道会社が後ろにいるだけに、新しいチャレ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特別休暇制度が年に17日取れる。これは、一般の会社の休暇買取制度に当たり、出勤すれば基本給分もらえる制度である。...続きを読む(全183文字)
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住宅手当などはないが、残業代はしっかりと出るし(1分単位での支給)健康診断も定期的に行われたり、雇用形態にもよるが退職金もある。
あと宿泊手当も出るので...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
定時社員(パート)はダブルワークOKなので、副業したい方には良いと思う。
交通費は出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
家族手当があるくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がない。この安月給では京王線沿いにすめるわけもない。遠距離通勤になる。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
鉄道会社の子会社ということもあり、福利厚生はとても充実している。うまく使えばとても得できることもある。
社内のレクリエーションもあり、参加す...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
京王グループの優待券や共済組合等があるので旅行などに利用すると補助金などでとても安く旅行にいける、またある程度の金額を病院でかかると、数カ月...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
京王のグループ会社なので、共済制度はしっかりしています。
医療金などの給付が多いです。
約3500円程度以上ひとつの病院で払うと、数ヶ月後に...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
医療費補助が手厚く、入院した際などには差額ベッド代補助があります。企業としては京王電鉄が親会社なだけあってグループ全体で共通の共済があります...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
社内はアットホームで家族的な雰囲気でした。
他の事業所や営業所とも繋がりがあり、会社の大きさも全体に目が行き届くくらいの丁度よいサイズだった...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
一応制度として産休・育休・育児のための時短勤務はある。時代に合わせて柔軟に対応していこうというのはそれなりに感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
資格手当で年収増える
特別休暇がある
福利厚生が厚い
社名が知れ渡ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がやすい
パワハラ
...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
設備管理業務に従事していました。電気・空調・給排水・消防設備など、建物設備全般の巡回点検...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
研修制度が整っており、業務の基礎から段階的に学べる点が魅力です。資格取得支援も用意されており、働きながら専門性を高められる環境があります。ま...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
怒る人は居ません。
すごい優しく、教えてくれる人が多いので業務に困ったことは一度もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の職場での業務を通じて多くのことを学ばせていただきましたが、今後のキャリアを長期的に考えた際に、将来の展望を...続きを読む(全421文字)
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【良い点】
あくまで非正規雇用の場合の話ですが、残業などはほとんどなく有給も取りやすい職場でした。
ワークライフバランスを意識する方には良いかと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
私の事業所はいっさい残業がない。
有給も取りやすい。休む=悪 みたいな空気はない。
完全に事業所配属ガチャだと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
ぶっちゃけ、やりがいはない。ただこなすだけ。
不満もないけど、自分が成長するって感じではないな。
やる気に満ち溢れてる人もいるけど、現場の社...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
給料安いなーって思ってるけど、ここ最近基本給をUPしてくれた。
それでも低い方だと思う。
でも賞与はそこそこもらえる。
少額だけど毎年7月に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
転勤になればおそらく初期費用は不要で自社管理物件に住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤者以外でも家賃手当があると...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生は良くも悪くも普通だったと思う。特に突出する部分はなく、また悪い点も特になかったので、あまり気にならなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
東急の宿泊施設はとても豪華で素泊まりでも破格な値段で泊まれました。も何回でも泊まりたいと思わせてくれる宿泊施設でした。
【気になること・改善...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はある
【気になること・改善したほうがいい点】
パート・アルバイトは正社員の人たちよりも使える制度は少ないのは仕方ないが本当...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・あんまり社内制度とか福利厚生の内容が分かってないので、パートにもしっかり伝えたほうがいいかなと感じた続きを読む(全71文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は比較的穏やかで、困ったことがあれば周囲に相談しやすく、上司や先輩も質問に丁寧に対応してくれる環境でした。部署によって多少の違い...続きを読む(全814文字)
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【良い点】
宅建の手当については入社してしばらくはあまり気にしていなかったのですが、実際に資格を取って給与に反映されたとき、ここは資格が武器になるんだな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
研修制度は、新入社員や若手だけでなく、経験年数や役職に応じて用意されています。PM基礎・応用、階層別、キャリア形成、コンプライアンス、WEB...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
大手なので福利厚生はしっかりしており、持株会やグループ会社であるヴィラフォンテーヌのホテルは定価の3割の値段で泊まることができたので、ありが...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
リロクラブがあって映画やホテル等が安くなったりするので便利です。
【気になること・改善したほうがいい点】
リロクラブがあることを知らない人が...続きを読む(全134文字)
| 会社名 | 株式会社京王設備サービス |
|---|---|
| フリガナ | ケイオウセツビサービス |
| 設立日 | 1964年2月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 1,041人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 梁瀬哲夫 |
| 本社所在地 | 〒150-0045 東京都渋谷区神泉町4番6号 |
| 電話番号 | 03-5456-8710 |
| URL | https://www.keio-setsubi.co.jp/ |
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